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| 标题：重视对入党介绍人的教育管理 | ||
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党员发展工作是党的建设的基础性工 作。近几年各地的党组织为加强新时期 党员发展工作，采取了很多措施，取得 了明显成效。但在调查中也发现少数基层党组织往 往忽视对入党介绍人的教育管理，在党员发展“入 口”环节上缺少必要的程序和规范。以致影响了新 党员的质量。 在调查中我们发现有的人党介绍人对被介绍人 的情况并不清楚，介绍发展对象的情况只能说些空 话、套话。原因是：由于被介绍人在约请介绍人时偏 重情感上的朋友，没有找到真正了解自己且对自己 思想和工作有帮助的引路人；有的介绍人不是发 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略418字，正式会员可完整阅读）……
一、严格程序，选好入党介绍人 确定入党介绍人是发展党员工作中一个严肃 而慎重的环节。按规定入党介绍人由被介绍人自 己约请，或由党组织指定。党组织指定党员作人党 介绍人需征得本人同意，不应硬性指派。被介绍人 自己约请入党介绍人要注意约请政治上坚定、责 任心强，对自己比较了解的正式党员，不能约请预 备党员、受留党察看处分尚未恢复党员权利或尚 在缓期登记期间的党员，以及民主评议后的不合 格党员和限期改正错误的党员。一般情况下也不 宜约请亲属作自己的入党介绍人。入党介绍人一 般由培养联系人担任，以有利于培养。教育的工作 的连续性，也有利于被介绍人接收为预备党员后， 对其进一步进行教育和考察。在被介绍人约请入 党介绍人时，党组织一定要向被介绍人说明以上 要求和有关条件。 二、明确责任，当好入党介绍入 入党介绍人要明确自己对党组织和被介绍人 负有的政治责任和主要职责：向被介绍人解释党 的纲领。章程，说明党员的条件、义务和权利。认真 了解被介绍人的入党动机、政治觉悟、思想品质。工作 表现、经历以及家庭成员和联系密切的主要社会关系 等情况，并如实向党组织汇报；指导被介绍人填写《中 国共产党入党志愿书》，并认真填写自己的意见。向党 支部负责地介绍被介绍人的情况；被介绍人批准为预 备党员后，入党介绍人要继续教育、帮助预备党员不仅 在组织上人党，而且应该在思想上入党。 入党介绍人通过认真调查了解，认为被介绍人已 具备入党条件时，才可同意做介绍人。如认为被介绍人 尚不具备党员条件，就不应同意做介绍人，并应及时向 党组织报告。如因某种原因不愿意或认为不适合做人 党介绍人，可事先向被介绍人和党组织提出。一旦同意 做入党介绍人，就必须在《人党志愿书》介绍人意见一 柱表明自己的态度和自愿担负的责任。 三、加强教育，管好介绍人 鉴于人党介绍人的重要责任地位，必须对入党介 ……（未完，全文共1804字，当前只显示1085字，请阅读下面提示信息。收藏重视对入党介绍人的教育管理） 上一篇：三国演义读后感 下一篇：人大代表的角色定位 相关栏目：党团知识 教育 管理 |
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