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标题:工商两项活动整改措施报告

  我分局严格按照"两项活动"活动查摆剖析和问题整改阶段的要求,广泛征询社会各方面的意见和建议,紧密联系本系统工作实际和干部职工的思想实际,认真查摆了单位和个人在执法理念、执法作风、执法行为等方面存在的突出问题,并针对存在问题,制定了整改方案,分析了问题原因,明确了整改措施以及今后努力的方向。现将我分局"两项活动"查摆整改情况报告如下:
  一、查摆的主要问题
  我们本着开门征求意见、开门欢迎监督、开门接受评议的态度和决心,认真对照"十查十看"的要求,开辟多种渠道,广泛征求社会意见。共发放问卷调查表60份,走访市场主体70家,收集各类意见和建议6条,查摆剖析单位存在问题3条、个人问题2条。经整理归纳、查摆剖析,主要存在以下五个方面的突出问题:
  (一)是有令不行、有禁不止的问题。 个人对上级工作部署落实不积极、不坚决、打折扣;办事拖拉、拖延不办及延误 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略648字,正式会员可完整阅读)…… 
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、脸难看、事难办"现象。
  二、产生问题的原因
  产生上述问题,究其原因,主要有以下几个方面:
  (一)是执法理念偏差。工作的指导思想和执法的出发点不是把执法为民、服务发展作为第一要务,不是把人民群众的利益和工商事业放在首位,而是本团体的、局部的、个人的利益,致使在执法过程中受到利益偏好思想的冲击,使监管执法有意无意之中成为获取局部经济利益的手段与陪衬。执法理念偏差,必然带来服务意识不强,服务质量不高,工商执行力打折扣等问题。
  (二)是忧患意识不强。当前,取消工商收费已进入"拐点年",工商部门正处于执法理念从收费型向监管服务型转变,执法手段从传统落后向现代科技转变,执法领域从有型市场向无形市场转变的转型期。因此,无论是出于未来的发展,还是着力于打破现实的管理困境、缓解经济收入上的压力的需要,都要求我们振奋起精神,树立强烈的忧患意识,加大执法力度,拓展监管领域,尽快实现工商执法理念、监管方式方法的转变。
  (三)是人员素质偏低。垂直管理以来,工商部门人员结构日益老化,人员推陈出新缓慢,知识更新步伐不快,加上把工作的精力主要放在收费上,导致干部职工对法律、法规、新知识的学习积极性不高。人员素质普遍偏低成为制约工商行政管理执法工作在更高层次上展开的瓶颈性因素。
  (四)是自身监督乏力。制度的落实不力,缺乏持之以恒和长效监督,导致有令不行、有禁不止。在对违纪违规行为的处理上,失之于宽,失之于软,导致"吃、拿、卡、要"等不廉洁行为屡禁不止,时有发生。在外部监督上,缺乏有效的社会监督评价机制,导致外部监督时常流于形式。
  三、整改措施及努力的方向
  (一)整改措施:
  (1)是针对有令不行、有禁不止的问题。围绕工商执行力建设,严格对照工商禁令开展对照检查 ,从严追究违禁行为,促进禁令的落实。按照"责任明确,目标量化,分层负责,考评到人,奖惩严格"的原则,制定纪律,进一步激发工作活力。确保系统上下政令畅通。
  (2)是针对作风不实、纪律松弛的问题。 进一步完善分局每周 学习制度、民主生活会制度、大事报告制度等,充分发挥示范带头作用。大力开展典型教育,深入学习"江涛精神",总结和推广身边的典型,用身边的人、身边的事教育和引导干部职工,增强全员敬业爱岗、团结拼搏、求真务实、争创一流的工作精神。 加强队伍管理和八小时之外监督,促进勤政高效、廉洁自律。
  (3)是针对不文明、不规范执法的问题。按照"对内管住,对外管好"的原则,进一步学习和落实《规范执法办案说情处理程序暂行办法》、《系统工作人员违纪违规处理暂行办法》和行政执法岗位责任制、监督评议制、责任追究制"三制",从严规范干部行政执法行为。广泛开辟社会监督渠道,建立和完善社会监督评价机制,及时整改和纠正群众反映的不文明、不规范执法行为。
  (4)是针对以权谋私的问题。严格执行党风廉政建设的各项规定,强化 "一岗双责"和"一票否决",促进党风廉政制度落实。坚持"收支两条线"原则和"收缴分离、罚缴分离、收支分离"的财务制度, 坚持财务公开。不断深化政务公开工作,把群众 ……(未完,全文共2797字,当前只显示1683字,请阅读下面提示信息。收藏工商两项活动整改措施报告

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