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| 标题：面提升企业党建工作整体水平 |
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和龙林业有限公司党委直属7个党总支、54个党支部，现有党员2027名。公司总经营面积170,489公顷，共有8,110名职工。近年来，党委班子励精图治，求真务实，紧紧围绕林业二次创业和企业经济建设这个中心，以“两建一带奔小康”党建主题活动为载体，以创新党建工作，促进企业发展为主线，制定了“创新思维，拓展新思路；创新机制，寻求新突破；创新载体，增强新活力；创新方式，提高新水平”的工作思路。“四创新”工作实施以来，全面提升了公司各级党组织的党建工作水平 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略387字，正式会员可完整阅读）…… 看全文方法：付费极速开通 投稿加会员 注册 登陆 用订单找账号 …… 二是由单向思维向复合型思维转换，把党建工作置于促进企业改革、发展、稳定的大局中去思考和安排。公司党委及时调整了工作思路，在“一点、三为”的思维模式上达成了共识。“一点”就是找准企业经济工作与党建工作的结合点；“三为”就是企业党组织的工作要为企业所需要，为党员所欢迎，为业主所理解。在发挥党组织的作用上，以“服务、促进、引导”为组织管理手段，制定了《党组织寓管理于服务工作制度》；在党建目标上，以“扬长避短、殊途同归”为合作理念，制定了《党组织活动与企业经营目标同向责任制》；在党员管理上，制定了“不求集中，但重管理”的《党员教育管理办法》，实现了改制改到哪里，“一点、三为”的思维模式就在哪里发挥作用的目标，得到了上级的充分肯定。 三是由半封闭型向全开放型转换，拓宽工作领域。面对企业改革和改制的新情况，改变以往就党建抓党建的封闭思维模式，通过做好群众工作增强党组织的凝聚力；通过做好稳定工作增强党组织的感召力；通过做好经常性的思想政治工作增强党组织的影响力；通过做好人才的培训、管理工作增强党组织的_力；通过发挥党员的先锋模范作用增强党组织的战斗力，使党组织靠有作为赢得了地位。另外，公司党委还制定了《党政工作一体化目标责任制》、《党群工作一体化工作制度》，实施了“自定目标，党委督促，群众评议”的支部工作评价新办法。在实行书记、工会主席 ……（未完，全文共4178字，当前只显示1006字，请阅读下面提示信息。收藏面提升企业党建工作整体水平） 上一篇：断增强党组织的凝聚力 下一篇：关于机关基层党组织建设的现状问题及思考 相关栏目：公司 企业讲话 七一党建专题 建筑 城建讲话 工委 工作体会 工作总结 工作汇报 五一和五四节日专题 |
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