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| 标题：省十一五期间城镇妇女巾帼建功活动方案 | ||
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吉林省“十一五”期间城镇妇女“巾帼建功”活动方案 一、指导思想 坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，围绕振兴吉林老工业基地这一中心工作，本着面向基层、服务妇女、以人为本、因地制宜的原则，通过宣传动员、教育培训、争先创优、权益维护等措施，全面提高城镇妇女综合素质，引导、激励和动员全省各条战线广大妇女为实现我省“十一五”规划建功立业。 二、目标任务 目标：营造更加有利于城镇妇女参与发展的良好环境；全面提高城镇妇女综合素质，促进女性人才成长；推动行业发展和企业经济效益的提高；推动文明城市、文明行业、文明单位的创建。 任务： 1．拓展“巾帼建功”活动的领域，向街道社区、新经 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略543字，正式会员可完整阅读）……
１．“巾帼建功”活动分别在2006年、2008年、2010年进行总结表彰。 2．“巾帼建功”活动的表彰形式为“1”+“1+n”的表彰模式。“1”指全省“巾帼建功”活动领导小组表彰，由省人事厅审核后享受相应待遇。“1+n”指省妇联分别与各成员单位联合表彰。 3．省“巾帼建功”活动先进集体和个人由市、州“巾帼建功”活动领导小组、省直各成员单位推荐，省“巾帼建功”活动领导小组审核批准。 4．省“巾帼建功”活动领导小组表彰奖励经费由省“巾帼建功”活动领导小组向省财政申请；省妇联分别与各成员单位联合表彰奖励经费由各成员单位自行承担。 5、对省级“巾帼建功”活动先进集体和个人原则上不重复表彰。 （二）表彰范围： 1．“巾帼文明示范岗”表彰范围：全省各级党政机关、事业单位、各种所有制企业及经济社会服务实体等以女职工为主体的班组、车间、柜台、摊位等。 2．“巾帼建功”活动先进个人表彰范围：全省各条战线参与“巾帼建功”活动的城镇妇女。 3．“巾帼建功”活动先进单位表彰范围：全省组织开展“巾帼建功”活动的各级领导小组和各参赛单位。 4．“巾帼建功”活动先进工作者表彰范围：全省 “巾帼建功”活动的领导者、组织者、工作人员。 （三）评选条件： 1．“巾帼文明示范岗”评选条件： ⑴岗位成员爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。 ⑵内部管理科学规范，目标职责清晰明确，创建措施得力有效。 ⑶成绩突出，示范性强，成为行业或系统学习的典范。 2．“巾帼建功”标兵评选条件： ⑴热爱社会主义祖国，拥护党的路线方针政策，识大体，顾大局，积极参与振兴吉林的伟大实践。 ⑵发扬“四有”、“四自”精神，努力提高自身素质，具有较高的职业技能。 ⑶遵纪守法，诚信服务，具有良好的社会道德和职业道德。 ⑷自立自强，拼搏进取，在工作中取得突出成绩。 3．“巾帼建功”先进单位评选条件： ⑴领导重视，把创建活动纳入本地、本部门工作计划，统一部署，科学管理，建立健全相应工作机制。 ⑵发挥本地、本部门优势，为妇女岗位建功、人才成长创造良好条件，提供有效服务。 ⑶开展的活动丰富多彩，凝聚力强，女职工参赛热情高，活动效果好。 ⑷加强协调，密切配合，确保“巾帼建功”活动顺利开展。 4．“巾帼建功”先进工作者评选条件： ⑴热爱社会主义祖国，拥护党的路线方针政策，对“巾帼建功”活动高度认识、认真负责。 ⑵积极协调， ……（未完，全文共2346字，当前只显示1412字，请阅读下面提示信息。收藏省十一五期间城镇妇女巾帼建功活动方案） 上一篇：在培训开学仪式上的讲话 下一篇：2008年司法局工作总结及2009年工作计划 相关栏目：城建 城建讲话 三八妇女节专题 妇联 教育 创建活动 计划规划 |
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