 |
|
| 闁绘劘顫夐婵囩▔鐎ｎ厽绁版慨婵勫€濋妴澶庣疀椤愶絽绁归柡鍌滄嚀缁憋拷闁靛棌鍋撻柣鎴弮濡剟寮借箛鏇熺獥闁挎冻鎷�婵ɑ鍨崇€靛矂鎮介悢鍛娿仧濞村吋鑹鹃顕€鎮¤椤ュ懘寮婚妷锔界稄闁哄偊鎷� |
| 标题：科学破解欠发达农村人才匮乏难题 | ||
|
在加快推进欠发达地区新农村建设中，人才匮乏是一个带有普遍性的问题。农村人才从哪里来？怎样培养使用人才？这是欠发达地区落实科学发展观、大力发展农业农村经济所面临的重大问题。 欠发达农村实用人才的确缺乏。通过近年来对一些地方农村经济类人才的调查与研究，我们发现，农村实用人才总量不足，占农业人口的比例较低。人才结构不合理，从事种养业人才较多，农产品精深加工及流通人才较少，外向型、开拓型经营管理人才更少。有一技之长的人才相对较多，复合型人才相对较少，特别是创业型人才严重匮乏。农村实用人才缺乏，已成为制约欠发达农村经济发展和农民增收致富的一个“瓶颈”。这一问题必须引起各级党委、政府的高度重视。 欠发达农村人 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略522字，正式会员可完整阅读）……
开发乡土人才，是解决欠发达地区农村人才匮乏问题的关键之举。科学开发乡土人才，应坚持“五有”方略，培养造就一大批农村实用人才。 第一，要有系统的开发规划。县（市）党委、政府要成立县镇联动的领导机构和工作班子，按照“围绕产业抓人才、抓好人才促产业”的发展思路，在充分调查摸底的基础上，认真制定县（市） 乡土人才开发中长期规划和阶段性实施计划，主要包括人才培养、阵地建设、经费投入、激励政策等内容，并切实搞好与人才建设规划、高效生态农业发展规划、生态旅游发展规划以及新型民营工业培育规划的有机衔接，形成县镇一体的规划体系，科学指导乡土人才开发。 第二，要有强势的宣传氛围。要充分利用各种阵地，采取多种方式，大力宣传开发乡土人才对加快新农村建设的重大意义，切实转变各级干部的思想观念，把乡土人才开发工作放在优先考虑的位置，对乡土人才给予更多的关爱和支持。要公开推选一批通过科技进步、创业致富的乡土人才典型，用农民身边活生生的事实，启发引导群众，使农民懂得农村发展靠人才、勤劳致富凭技术，鼓励农民踊跃参加科技培训、迅速成长为新农村建设有用之才。 第三，要有必备的培养经费。目前，各级用于对农民培训的扶持资金，主要有农业部门的“阳光工程”和农业实用技术培训、劳动和社会保障部门的农村劳动力技能培训、扶贫部门的贫困劳动力培训、农业综合开发部门的技术培训等资金。各地要以县为单位，对这些培训资金进行有机整合，采取整合资金出一点、县镇财政挤一点、向上争取一点的办法，建立乡土人才开发专项资金，重点用于乡土人才技能素质提升和复合型、紧缺型人才的培养。 第四，要有完善的载体平台。在培训载体建设上，要强化县镇党校建设，整合教育培训资源，借助企业优势，形成党校、培训机构、企业互动融合的培训教育阵地网络。在实践载体建设上，要运用市场手段，坚持招商引资与启动民资并举，大力兴办与富民产业密切相关的科技示范基地和科技企业，成为乡土人才学用新技术的理想场所。在师资队伍建设上，要大力激发县镇涉农专业人才的潜能，积极借助科研院所专家的“智力”，充分发挥企业科技人员的作用，共同做好对乡土人才的培训培养。 第五，要有良好的激励机制。县（市）党委、政府要尽快出台包 ……（未完，全文共2253字，当前只显示1356字，请阅读下面提示信息。收藏科学破解欠发达农村人才匮乏难题） 上一篇：有退有进 实现呼伦贝尔美丽与发展双赢 下一篇：妇联09年上半年_工作总结 相关栏目：科技 党务讲话 科学发展 卫生 三农 新农村 人才 |
| 閺夆晜鏌ㄥú鏍純閺嶎厹鈧拷 | 閻犱礁褰炵拹鐔革純閺嶎厹鈧拷 | 闁告梻濮撮崣鍡涘绩閹増顥� | 闁艰鲸姊婚柈瀵哥博濞嗘挻姣� | 濡絾鐗犻妴澶愭儌婵犳碍顎� | 濞村吋鑹鹃幉鍐测枖閵娿儱鏂€ | 婵炲棎鍨肩换瀣箮閺囩妼锟� | 濞寸媴绲介崯鎾诲棘閸モ晝褰� | 闁哄牜鍓涢悵顖滄暜椤旂厧袠 | 婵懓娲﹂娆撳棘鐟欏嫮銆� | |
| 濞戞搩鍘煎畷鏇熺閻戞ḿ姣岄柛蹇撳船閹蜂即宕堕幋鎺嶇箚闁诡収鍨鍥ㄧ▔濮樿泛鍔CP濠㈣泛娲﹂、宥嗘償韫囨挸濞囬柨娑虫嫹闂侇垯鐥塁P濠㈣鎷�18027574闁告瑱鎷�-2 Copyright © 2002-2025 闊浂鍋呴弸鍐磾閿燂拷 閻犲洨鏌夐鍥ㄦ媴韫囨梹鎷辩紒鏃€鐟ラ悡娆撳触閿燂拷fanwy.cn 闁哄牜鍓涢悵顖涘濮橆剚鍠呴悗骞垮灪濠€鍥晬濮樺啿鍔栭柤棰佺缁椻偓 濞村吋鑹鹃幉宕団偓骞垮灪濠€鍥ь嚗椤旇绻嗛柛娆忓殩缁辩櫞anwycn 闁靛棙鐗旈崬顒勫礃濞嗗海鐟╅柣鈧妼娴滄洘绌遍垾鍐插▏闁挎稒鐡�912986闁靛棌鍋撳ù鐙呯到閸熸挻绋夐幘鑸垫殢QQ闁挎冻鎷�524523809闁靛棌鍋撳ù鐙呯到閸熸挻绋夐幘鑸垫殢闂侇収鍠氶鍫ユ晬濮濈窋ouxian@126.com闁靛棴鎷� |
     |