园林公司办公纪律管理规定

文章收费标准：50元/1个月，100元/一年，200元/三年，300元/永久。点这里支付本站服务优势：阅读本站所有文章全文；其它收费网站文章，我们尽力帮下载。

标题：园林公司办公纪律管理规定

　　——
　　第一条：本公司员工应遵守公司的一切规章制度，公告。
　　第二条：本公司员工应遵守下列规定：
　　1、准时上下班，对所担负的工作争取时效，不拖延，不积压。
　　2、服从领导，如有不同意见，应婉转相告，或以书面陈述，一经上级主管决定，应立即遵照执行。
　　3、尽责职守，不得有阳奉阴违或敷衍塞责的行为，不得任意翻阅不属于自己负责的文件，帐册或函件。
　　4、爱护公司财物，不浪费，不化公为私。
　　5、保持公司信誉，不做任何有损公　……（快文网http://www.fanwy.cn省略385字，正式会员可完整阅读）……
看全文方法：付费极速开通投稿加会员注册登陆 用订单找账号
……　

更多相关文章：园林公司办公纪律管理规定

园林公司4月工作总结

场所周围的清洁卫生。
　　（十五）员工在工作期间严禁看与工作无关的杂志，报纸，其他书籍、上网、违者每次扣50元。
　　（十六）应通力合作，同舟共济，不得吵闹，斗欧、搭汕、攀谈或互为聊天闲谈，或搬是非，扰乱秩序。
　　（十七）全体员工必须知道，唯有努力工作，提高效率，才能获得劳资两利的目的。
　　（十八）各主管负责人注意自身涵养，领导所属员工，同舟共济，提高工作情绪使部属精神愉快，在职业上有安全感。
　　第三条：本公司员工因过失（大意，不小心）或故意使公司遭受损害时，应负赔偿责任。
　　第四条：本公司每日八小时工作制，每周48小时（外业人员除外）星期日为休息日或确有工作需要适当调整。
　　第五条：根据季节变化，确定上下班时间。
　　第六条：上下班亲自签到或打卡，不得托人或受托签到或打卡，否则双方均作矿工论处。
　　第七条：员工应按要求出勤。
　　第八条：员工请假应按下列规定办理：
　　1、病假——因病需治病或修养者可请病假，（须凭医院证明）。
　　2、事假一—因私自待理者，可请事假，每年累计不超过12天，如工作许可经同意的可以休假或休息日抵充。
　　3、婚假一—因本人结婚，可请婚假8天。
　　4、丧假一—祖父母，父母或配偶丧亡者，可请假5天，外祖父母或配偶的祖父母，父母或子女丧亡者，可请假3天。
　　5、产假一—女性从事人员分娩，不超过8星期，怀孕流产者，未满3个月流产者可请假一星期、，3—7个月流产者，可请假2--4星期，七个月以上者，可请假4--6星期。
　　6、公假一—因参加政府举办的资格考试（不是就业为前提）征兵及参加选举者，可请公假，假期需要实际情况决定。
　　7、工伤假——应工受伤可请工伤假，假期因实际情况决定。
　　第九条：请假逾期，以上有规定的除外，其余均作旷工论 ……（未完，全文共1661字，当前只显示999字，请阅读下面提示信息。收藏园林公司办公纪律管理规定）

上一篇：2009年入党积极分子学习两会心得体会
下一篇：在2009年纪念五四运动90周年暨表彰大会上的讲话

相关栏目：环保公司企业讲话民营招商办公厅室管理规章制度

付费极速开通投稿加会员注册登陆 用订单找账号 刷新此页

站内文章搜索


返回首页 \| 设为首页 \| 加入收藏 \| 联系站长 \| 首页登陆 \| 会员注册 \| 欢迎投稿 \| 代写文章 \| 本站帮助 \| 汇款方法