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| 标题：2009年**市选聘高校毕业生到村任职工作计划 |
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—— 选聘计划 ××市从2008年开始，连续3年，自主选聘1200名大学，其中：2008—2009年度选聘600名左右，其余在2010年完成。选聘对象为30岁以下的应届毕业生，原则上为中共党员（含预备党员），非中共党员的优秀团干部、优秀学生干部也可选聘。选聘的基本条件是：思想政治素质好，作风踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略287字，正式会员可完整阅读）…… 管理服务 （1）大学生村干部的工作管理和考核由镇街街负责，人事档案由区县人事部门人才流动服务机构管理，党团组织关系转至所在村（社区）。（2）工作期间，区县人事部门人才流动服务机构与选聘大学生签订聘用合同。首次聘用期限为3年。合同期满，经组织考核合格、本人自愿的，可续签聘用合同，继续享受相关待遇及政策等。（3）组织开展到村（社区）任职高校毕业生的岗前培训和岗位培训，帮助他们全面提高能力素质。（4）镇街安排好选聘到村（社区）任职高校毕业生的食宿及日常生活，为他们开展工作创造条件、提供方便。（5）选聘到村（社区）任职的高校毕业生聘用期间必须在村（社区）工作，镇街以上机关及其他单位不得借调使用。（6）把那些政治素质好、工作实绩突出、党员群众认可、发展潜力大的大 ……（未完，全文共1239字，当前只显示745字，请阅读下面提示信息。收藏2009年**市选聘高校毕业生到村任职工作计划） 上一篇：某村民委员会2009年工作计划 下一篇：某村2009年度综治工作计划 相关栏目：学校 毕业 毕业相关 述职报告 竞职演说 工会 职工 工委 工作体会 工作总结 工作汇报 五一和五四节日专题 计划规划 |
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