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| 标题：秘书科科长职位竞聘上岗实施方案 |
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根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和《江东区科级干部管理暂行办法》有关规定，结合区政协办公室实际，经研究，决定对办公室秘书科科长职位实行竞聘上岗，并制定本方案。 一、竞聘岗位 区政协办公室秘书科科长1名。 二、竞聘范 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略206字，正式会员可完整阅读）…… （二）报名推荐：采取个人自荐、群众举荐、组织推荐的方法。（7月中旬） （三）资格审查：根据竞聘岗位的任职条件，对报名者进行资格审查。（7月中旬） （四）竞聘演说：组织竞聘者在机关进行竞聘演说，介绍自已的工作经历、德才表现和做好竞聘职位的设想（同时提供书面材料一份，一般不少于2000字）。（7月中旬） （五）民主测评：根据德、能、勤、绩、廉等情况列出评价项目和等次，对竞聘者进行测评。（7月中旬） （六）组织考察：根据对应聘者测评和组织上掌握的情况，由党组择优确定对象进行考察。（7月下旬） （七）确定对象：根据竞聘演说，民主测评和级织考察的情况，集体研究决定聘任对象，同时上报区委组织部审批备案。（7月下旬） （八）公示监督：对拟任职对象进行公示，接受群众监督，时间为7天。（7月下旬） ……（未完，全文共891字，当前只显示536字，请阅读下面提示信息。收藏秘书科科长职位竞聘上岗实施方案） 上一篇：质监局学习实践科学发展观活动工作总结 下一篇：在政协机关深入学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话 相关栏目：文秘 竞职演说 计划规划 |
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