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| 标题：关于实施职工素质工程情况汇报 |
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一、基本情况 20××年中华全国总工会、中央文明办、国家发展和改革委员会、教育部、科技部、人事部、劳动和社会保障部、国务院国有资产监督管理委员会、全国工商联联合下发了《关于开展全国“创建学习型组织、争做知识型职工”活动的实施意见》。区总工会为贯彻实施上级关于“创争”活动实施意见，结合余杭实际，以围绕服务大局、服务经济发展为切入点， ……（快文网http://www.fanwy.cn省略290字，正式会员可完整阅读）…… 但是，我区的职工教育培训和经济技术创新，特别是职工的培训教育与经济社会发展还存在着很大的差距，主要表现在：一是规范化的培训教育程度还不高；二是职工学校之间交流还不够；三是对职工培训教育的特色还不够；四是对职工教育的经费投入力度还不大。从调查情况看，我区每年培训人数增幅虽有较大增长，但与经济社会发展需要的技能人才还有很大差距。20××年，经培训考核合格发放职业资格证书2691人，20××年6488人，20××年8283人，20××年10603人。从今年4月区劳保局抽取的602家用人单位调查显示，接受调查的565家用人单位上年未从业培训人员达69816人。按照国家制定的技术工种目录，技术工种岗位人数应不少于80%，而接受调查的用人单位认定上年末技能岗位从业人数35761人，占总人数的51.22%。其中获国家职业资格证书7019人，仅占技能岗位从业人数的19.63%。初级、中级、高级以上分别为3649人、2092人和1298人，其结构比例分别为：52：30：18。可见我区的技能人才 ……（未完，全文共6267字，当前只显示754字，请阅读下面提示信息。收藏关于实施职工素质工程情况汇报） 上一篇：xx县工商局20**年“红盾护农”行动工作情况汇报 下一篇：镇第十七届人民代表大会第二次会议预备会主持词 相关栏目：工会 职工 教师 就业 建筑 工作总结 工作汇报 思想汇报 个人总结 |
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