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| 标题：党员干部开展创先争优活动个人学习总结 |
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开展创先争优活动是党的十七大作出的一项重要部署，是党建工作的一项经常性的重要工作，开展这一活动是抓好学习实践科学发展观活动整改落实、巩固和拓展学习实践活动的客观需要。开展好这项活动，党员干部是关键，各地各部门要立足本地实际，努力提升党员干部的能力。就宣化区而言，我认为要提高区域竞争力，党员干部要着力提升“五种能力”： 一、加强学习，提升谋发展、求发展的能力 学习是能力提升的重要途径之一，党员干部要充分认识到“学习是实践的前提和基础，实践是学习的源泉和动力”，带头把学习作为一项重要的政治任务，不断强化领导班子谋发展、求发展的能力。各级党员干部更要把学习作为履行职责的第一需要、作为提高素质的智慧之源、作为提高能力的根本 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略538字，正式会员可完整阅读）…… 三、不畏艰难，提升解决问题、化解矛盾的能力 开展创先争优活动重在解决问题、取得实效。建设具有区域竞争力经济社会发展强区，实现区域经济社会新跨越，发展中会遇到许多新问题、出现许多新矛盾，解决问题、化解矛盾关键看各级干部有没有不畏艰险、迎难而上的拼劲，有没有不怕失败、勇打硬仗的狠劲，有没有不胜不休、愈战愈勇的韧劲。各级干部都要争当新时期的“发展英雄”，把任何困难阻碍都看作磨练意志的战场、锻炼能力的熔炉、成就事业的舞台，看到问题不回避、遇到矛盾不上交、碰到困难不退缩，千方百计化解资金、土地、审批、拆迁等一切影响加快发展的突出矛盾，确保各项工作按照时序进度顺利推进。尤其是广大党员干部都要争当攻坚克难的尖兵，冲在最前沿、顶在最难处、干在最关键，做到“党员面前无困难、困难面前有党员”，排除万难、克难快进，为我区的率先发展抢得先机、争得主动、赢得突破。 四、真诚协作，提升讲团结、促和谐的能力 伟大事业的成功，必然来源于团结协调的班子、精诚合作的团队。我们要充分认识增强区域竞争力是全区每个党员的使命，每一个干部都是承担许宣化发展使命的重要一员，分担的工作都是全区建设大业中的重要一环。各级领导都要善于用党纪政纪来规范行为，善于用发展目标来统一上下思想，善于用民主的作风来聚集大家智慧，善于用团结的力量来推进各项工作。各级干部都要牢牢树立大局意识，既讲党性、讲原则，又讲和谐、讲感情。大家都要有宽阔的胸襟、谦让的气度和闻过则喜的修养，做到有分歧坦诚相见，有问题及时提醒，有不足相互补台，在团结奋斗中增进感情，在合作共事中互相学习，在增加理解中实现和谐，共同依靠团队的力量来克难制胜、创造奇迹，实现宣化区经济社会的新跨越。 五、科学研判，提升善于应变、开拓创新的能力 创新是一个地区发展的不竭动力。随着经济社会的快速发展，出现的新问题越来越多，需要解决的新矛盾越来越复杂。党员干部作为创先争优活动的主力军，只有具备善于应变、开拓创新的能力，才能寻找新视角，提出新创见，谋求新 ……（未完，全文共2323字，当前只显示1398字，请阅读下面提示信息。收藏党员干部开展创先争优活动个人学习总结） 上一篇：乡政府推进信访稳定创先争优汇报材料 下一篇：农牧局2010年工作总结 相关栏目：组织讲话 党团知识 七一党建专题 干部 公务员 组工 党会报告 教育 创建活动 个人总结 学习体会 学习材料 年终总结 工作总结 |
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