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| 标题：安监局公务员培训调研报告 |
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根据县人事局的安排，现将我局公务员培训调研情况报告如下： 一、自十一五规划以来，我局照县人事局和县委、县政府的要求，积极组织单位职工参加公务员培训，取得了一定成效，目前我局的培训工作正朝着有序化、系统化、法制化的轨道积极发展。在培训工作中我们坚持培训服务于全县_经济发展，按照“围绕一个主题，完善两个机制，实现三个突 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略282字，正式会员可完整阅读）…… 看全文方法：付费极速开通 投稿加会员 注册 登陆 用订单找账号 …… 3、抓多样培训，注重实效性。形成了课堂教学——社会调研——集中讨论为主的培训方法。培训中把握公务员的认知规律，体现成人教育的特点，在讲课本的同时安排一定时间进行座谈讨论或进行社会调查，使学员在学习中思考问题，运用理论指导调研，在调研中寻找对策，从而真正提高公务员在行政管理中的驾驭能力。 4、抓规范培训，注重科学性。形成以约束——考评——激励为主的培训管理体系。 二、公务员培训工作遇到的突出问题 目前我们培训工作面临的问题是: 1、经费紧缺。培训教育经费在 “财政”中缺乏相应的保障，缺乏财政投入。 2、公务员中的学习兴趣不浓，积极性不高。单位的学习也缺乏新意，只做表面文章，没有真正从公务员的能力建设上下功夫。集中培训过程中，工学矛盾突出，每当调训任务下达后，工作太忙离不开，想学习也无法参加。 3、培训内容和形式单一，整体教学水平不高。缺乏灵活性与多样性。特别是短训班讲座呆板，缺乏活力，有的教师长期用一个讲稿，举用一个案例，目前教材是指定的几本书，教学形式采取老师讲，学生听，在时间紧，课程多的情况下，课堂灌输，一刀切，使学员产生厌学心理，影响了学习的热情。同时对学员想学什么知识，需要掌握到什么程度缺乏了解，致使培训达不到预期效 ……（未完，全文共3042字，当前只显示732字，请阅读下面提示信息。收藏安监局公务员培训调研报告） 上一篇：2010年上半年综合工作总结 下一篇：发改委2010年上半年工作总结和下半年工作要点 相关栏目：安全 公务员 培训 调研报告 大学生 党务讲话 政务讲话 企业讲话 农业讲话 纪检讲话 人大讲话 政协讲话 组织讲话 安全讲话 城建讲话 金融讲话 宣传讲话 党会报告 政府报告 述职报告 述廉报告 工作总结 工作汇报 社会实践 |
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