| 标题：对繁荣国税文化的几点思考 |
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倡导国税文化建设，引入文化管理理念，实行以人为本的管理模式，使国税干部职工能够在一种愉悦的、民主的、平等的、能最大程度发挥个性的氛围里做好各项国税工作，可以说这是我们国税人所追求的目标。 国税文化建设，要找准立足点，要和国税本职工作紧密结合，这样才能体现出国税文化的作用和特色。这种文化要体现出我们国税人的精神风貌。这种精神风貌总括起来应该是：团结协作、求真务实；努力学习、开拓创新；依法征税、从严治队；无私奉献、廉洁勤政；热情服务、科学管理。我认为在国税文化建设中要做到以下几个方面： （一）加大内外宣传力度。国税文化建设必须先练内功，内强素质，方能外树形象。国税文 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略505字，正式会员可完整阅读）…… （三）充分发挥领导的模范作用。领导作为国税干部队伍的“领头人”，是国税文化建设的主导者。领导是一个单位文化最集中、最典型的示范者，其一言一行、所作所为每时每刻都关系到领导者在国税干部中的威信和影响，都对干部职工潜移默化地发挥着“导向和示范作用”，群众对领导总是听其言，观其行，“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。身教重于言教，各级领导的素质、能力、工作作风和自身形象将对国税文化建设起着引导和示范作用。因此，各级领导首先要加强学习和个人修养，博览群书，努力提高自身的思想素质、政治素质和业务素质，为广大干部职工做出榜样，做出表率。 （四）借助行之有效的文化载体。要借助各种载体的宣传教育作用，积极发现和不断挖掘先进人物和事迹，进行大力表彰和奖励，并作为晋升提拔的重要因素，在全系统倡导一种国税文化主旋律。 一是加强国税文化基础、设施和文化载体建设，建立国税文化阵地。可以通过国税内部报刊、内部网站、科室讲评会、座谈会、先进典型报告会以及跨部门的交流、沟通和联谊等活动，或是在餐厅、楼道等公共空间悬挂带有国税价值观的卡通画来实现。充分发挥舆论宣传的导向作用，加强对身边事、身边人的典型事例报道。 二是经常开展一些群众性的国税文化创建活动，文体活动是税务文化的重要组成部分，开展丰富多彩文体活动的目的，是要创造一个好的人文环境，让干部在这个环境中受到滋润，让单位在这个环境中凝聚人气。即：要大力倡导“人生因学习而美丽，工作因学习而快乐”的理念，以创“学习型组织”为载体，在全体干部中开展“读好书，写感悟，强素质”活动，引导干部养成“在工作中学习，在学习中工作”的良好习惯；大力倡导“纳税人是上帝，是顾客”的理念，以“创服务型机关”为载体，在全体干部中开展“把纳税人放在心上，把每一件事办好”的活动，引导干部养成在征管中服务，在服务中征管的良好工作模式；大力倡导“生命在于运动，人生在于拼搏”的理念，在全体干部中开展经常性的体育竞赛活动，引导干部形成“ ……（未完，全文共2182字，当前只显示1313字，请阅读下面提示信息。收藏对繁荣国税文化的几点思考） 上一篇：副市长在全市地税工作会议上的讲话（三） 下一篇：平凡岗位作奉献 文化为媒争一流 相关栏目：税务 文化 宣传讲话 调研报告 文教论文 综合论文 |