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标题:工会副主席述职述廉报告

  2011年,根据市总党组分工,本人分管职工生活保障和办公室工作。现将今年勤政、廉政方面的情况报告如下:
  一、四项工作实绩
  (一)积极开展技能培训。
  针对我市企业的用工实际需求和新生代农民工的就业特点,研究制定了一系列既符合企业需要又满足各类求职人员需求的培训计划。同时,依托市、县(区)10多家工会就业培训基地,进一步提高农民工和困难职工家庭高校毕业生的技能水平,帮助他们实现就业再就业。进一步发挥工会“大学校”作用,重点借助开发区公共实训基地、民办培训机构、农民创业学校等培训资源,联手招生培训,扩大培训规模,提高培训层次和质量。2011年,全市各级工会培训各类劳动力11000人次。6月份,联合开展技工学校招生宣传咨询日活动,共散发宣传资料5000多份,为下岗职工及其子女、失地农民等提供咨询2000多人次。此外, ……(快文网http://www.fanwy.cn省略623字,正式会员可完整阅读)…… 
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实《扶持困难职工自主创业贷款贴息实施办法》,有效打破了困难职工创业资金的瓶颈制约。
  (三)对困难职工实行长效帮扶。认真组织调查核实困难职工,建立困难职工数据库;在此基础上,积极向上级工会和财政争取支持,广泛发动社会募捐,大力筹集帮扶资金。发挥网络化爱心超市作用,每月为困难职工提供基本生活补助;搭建特殊困难职工救助平台,为遭受大病大灾的职工提供生活、医疗、子女学费等救助。构建职工生活、就业、法律、助学、医疗“五大”帮扶体系,形成春送健康、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖的经常性帮扶机制。全市各级工会共筹集送温暖资金495.21万元,慰问困难职工10234户,发放慰问款(物)489.6万元,为农民工返乡争取经济补贴37万元,救助大病大灾职工81人,实施助学资助115万余元,建档长效救助特困职工4453人。
  (四)强化策应扶持工作。争取上级工会帮扶资金441万元,资金数量位居全省13个市首位。争取苏州市总工会支持困难职工帮扶中心工作用车一辆,价值18万元。争取省税务、财政部门出台对市困难职工的捐助资金享受红十字会捐助税收优惠政策,为争取社会捐助提供了政策支持。此外,进一步深化市总机关创先争优活动,每周当一天工人活动已进入省总工会创新成果奖最后一轮评选。
  二、理论学习、品行修养和廉政建设
  (一)理论学习方面。结合工作实际,重点学习科学发展观和党的十七届六中全会精神,努力提高自己的政治觉悟和理论水平。
  (二)品行修养方面。不断追求社会主义核心价值观,学习和发扬劳模精神,加强党性修养,带头参加党员创先争优活动,努力保持党员的先进性;注重节能减排,追求低碳生活,做到勤俭节约;诚实正派,严谨认真,对职工特别是困难职工有较强的同情心和关爱心;八小时之外,注意检点自己言行,树立党员干部良好形象。
  (三)廉政建设方面。在工作中带头执行党风廉政建设责任制度有关规定,在本人直接管辖的办公室、职工生活保障部没有发生明令禁止的不正之风;也没有因工作失误,发生致使国家、集体和人民群众生命财产遭受重大损失和影响_的重特大案件。能够按照责任制的要求,健全并认真落实相关管理、监督、考核和奖惩制度,推动管辖部室党风廉政建设的顺利开展。
  能够遵守领导干部廉洁自律和廉洁从政的有关规定, 执行工作纪律、“禁令”等规定,没有违反规定收取现金、有价证券、支付凭证及收受干股等行为,或者以其他交易方式非法收受请托人财物;没有利用职务便利相互请托,为本人或特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或者中介活动等方面提供便利,谋取不正当利益;没有利用和操纵招商引资项目、资产重组项目,为本人或者特定关系人谋取私利;没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动;没有在因公出国(境)活动中超时绕道、超额开支以及公款出国(境)旅游等行为;没有违反规定在本机关或者下属单位设立“小金库”;没有违反规定经商办企业或者在企事 ……(未完,全文共2689字,当前只显示1618字,请阅读下面提示信息。收藏工会副主席述职述廉报告

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