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标题:民政厅群众路线领导班子民主生活会对照检查材料 |
民政厅群众路线领导班子民主生活会对照检查材料 民政部门是党和政府密切联系群众的重要工作部门,在保障民生、维护民利、发展民主、落实民权中承担着重要的职责。带着对党的事业的无限忠诚、怀着对群众的大爱之心做好民政工作,是民政工作者一项神圣而光荣的使命,民政厅党组在其中负有义不容辞的责任。中央作出开展党的群众路线教育实践活动重大决定以来,省民政厅党组充分认识开展教育实践活动的重大意义,认真按照中央要求和省委统一部署,坚持以为民务实清廉为主要内容,以解决“四风”问题为总目标,以深入落实中央八项规定和省委十项规定为切入点,紧紧围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求和“三实三同”总载体,按照“三个环节”工作步骤,精心组织,周密安排。认真学习党的十八大精神、习近平总书记和赵克志书记的重要讲话,认真学习中央和省委印发的学习读本和有关资料,结合实际开展主题实践活动,通过学习,进一步提高对党的基本理论、基本纲领、基本路线、基本经验尤其是党的群众路线的认识。在此基础上,对照党章、对照中央和省委的有关规定、对照先进典型,对照在基层部门、社会组织、机关党员干部职工、离退休干部和民政服务对象中广泛征求到的意见建议,认真开展批评和自我批评,深入查摆厅党组在“四风”方面存在的突出问题,并对其思想根源进行深刻剖析,接受了一次深刻的马克思主义群众观点、群众路线、群众纪律教育,明确了努力方向。按照要求,现将对照检查情况报告如下。 一、遵守党的政治纪律和贯彻执行中央八项规定和省委十项规定精神情况 (一)遵守党的政治纪律情况 省民政厅党组始终坚持从维护党的团结统一的高度,充分认识遵守党的政治纪律的极端重要性;始终把遵守党的政治纪律作为开展一切工作的政治准则,坚定不移地在思想上、行动上、政治上与党中央保持高一致。一是坚持把深入学习和掌握马克思列宁主义、_思想,深入学习和掌握中国社会主义理论 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略1331字,正式会员可完整阅读)…… 12.5%。公车管理和因公出国境管理进一步规范,费用开支与去年相比均有所下降。 (三)执行领导干部廉政规定情况 按照中央和省委要求,民政厅党组成员都对照需要明示的事项进行了认真自查。从自查情况看,大家都能够自觉遵守有关廉洁自律规定,没有出现违反规定的情况。在遵守下基层接待纪律方面,厅党组班子成员下基层时都能够做到轻车简从,不增加基层负担,不讲排场。在控制“三公”经费方面,都能自觉带头,遏制“职务消费”、“人情消费”和“车轮上的腐败”现象。在配车、配秘书、办公用房、住房等方面,都没有违反规定,也没有发现个人持有“会员卡”和私设“小金库”,切实做到了廉洁从政。 二、在“四风”方面存在的问题及根源分析 (一)在“四风”方面存在的问题 通过广开门路征求意见和积极主动查摆,目前,我厅党组班子在“四风”方面存在的主要问题有: 1、形式主义方面。一是理论学习规范性和系统性不强,没有处理好工学矛盾,学习效果还不够好。二是中心组学习时谈工作的多,谈学习体会和理论观点的少,理论联系实际还不够紧密。三是抓贯彻落实 还不够好,存在以会议贯彻会议、以文件落实文件的现象;有的目的性和针对性不强的会议,可开可不开的会也在开。四是工作作风还不够扎实,下基层调研有时流于形式,针对性还不够强,指导基层解决问题 和困难的思路和办法还不多。 2、官僚主义方面。一是抓思想政治工作还不够有力,与干部职工之间思想沟通交流不够,对职工实际困难关心还不够,对干部职工提出的有些问题解答还不够及时;个别领导干部工作方法有时较为简单、脾气较大。二是对机关干部职工教育管理失之于宽,执行劳动纪律还不够严格,对少数干部职工中存在的作风散漫、上班不专心等不良现象没有及时纠正。三是主动服务基层、服务群众的意识有时不够强,深入基层调研还不够充分,对民政工作分类指导还不够,对解决一些特殊_的困难问题措施还不够有力;一些项目安排还缺乏深入分析和把握。四是面对新形势新任务新要求,在思想上准备不足,在创制立法上重 视不够,习惯于以传统思维推进工作。 3、享乐主义方面。一是推进新时期民政事业加快发展的紧迫感不够强,有的工作上只求过得去,不求过得硬,工作效率有待提高。二是因循守旧、凭经验安排工作、靠习惯推进落实的现象还存在,有的创新意还不够强,围绕大局推动民政工作的意识和主动性还不够强;三是面对繁重的民政工作任务和压力,畏难情绪有时还存在,对一些突出的矛盾问题,主动担当、敢闯敢试的意识还不够强。 4、奢靡之风方面。一是有时下基层检查指导工作,对基层迎送和超标准接待安排,对基层赠送的土特产,没有完全做到断然拒绝。二是会议活动管理缺乏成本观念,有的会议规模过大、范围过宽、时间过长。三是个别公务接待还存在讲排场现象。 (二)存在问题的根源剖析 “四风”问题的存在有其深刻思想根源。民政厅党组班子在“四风”方面存在的突出问题,既有党组工作机制层面的原因,也有个别党员领导干部思想根源和认识根源的原因,综合分析主要有: 一是科学的政绩观树立得还不够牢,责任意识还不够强。形式主义的实质是主观主义、功利主义,根源是政绩观错位、责任心缺失。形式主义问题的存在,表明我厅个别领导干部在思想上还没有彻底摒弃主观主义和功利主义,还没有牢固树立用科学发展观指导实践、以求真务实的态度去取得政绩的科学政绩观。总的来讲,班子成员们都希望在自己的任期内对事业有所贡献,但随着民政事业的迅速拓展,有的把时间和精力更多投入于事务性工作,自认为对理论学习颇多,把学习当作“软指标”,因而放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼,没有处理好工学关系。有的觉得把份内工作做好就尽到了自己的责任,因而往往是考虑自己分管工作多一些,支持分管以外的工作少一些。有的存有“人怕出名猪怕壮”、“枪打出头鸟”、“树大招风”的?si牵蚨辉赣赂颐巴贰⒉辉复蟮ㄇ笮隆S械闹豢悸锹涫瞪霞兑螅枭泶Φ匚憧悸巧伲醯枚陨霞恫渴鹑绻患笆笨帷⒉患笆狈⑽墓岢梗褪嵌陨霞恫渴鹞薅谥裕褪羌瞬桓涸鹑危遣唤舱危蚨荒芟戮鲂木募蚧帷S械木醯檬√压ぷ鞑渴鸷谩⑷挝穹窒氯ァ⒍嗉觳槎酱伲ぷ髀洳宦涫怠⑿Ч貌缓米钪罩苯釉鹑卧诨悖蚨曰忝媪俚囊恍┚咛謇盐侍猓泵嬷赋龅亩啵险姘镏饩龅纳佟?br>二是马克思主义的权力观树立得还不够牢,公仆意识还不够强。官僚主义的实质是封建残余思想作祟,根源是官本位思想和权力观扭曲。官僚主义问题的出现,表明“官本位”思想残余在我厅班子成员中还不同程度地存在。班子成员们大多生长在农村,有长期在基层工作生活的经历,与群众的感情较为深厚,但随着职务的升迁,与群众同甘共苦的意识渐渐淡化,在面对群众时存有一定的“恩赐”思想,没有真正把自己放在公仆的位置上、把群众放在主人的地位上;随着工作头绪越来越多,下基层调研难以真正做到深入扎实,与群众坐在一条板凳上充分进行沟通交流的时间越来越少。面对一些突出的矛盾和问题,有的总担心处理不当会影响党群干群关系,因而在深入群众进行面对面的疏导化解上有时不够积极主动。 三是唯物主义的人生观和世界观树立得还不够牢,奋斗意识还不够强。享乐主义的实质是革命意志衰退、奋斗精神减弱,根源是世界观人生观价值观不正确。享乐主义问题的存在,表明革命意识和奋斗精神在我厅班子成员中还不够足,正确运用马克思主义的人生观、世界观、价值观进行自我改造还不十分彻底。面对xx艰苦环境和艰巨工作任务,班子成员们总的来讲都能够做到吃苦耐劳,但有的因为接近退休年龄,产生“船到码头车到站”的想法,因而不能时刻保持旺盛的进取心和 ……(未完,全文共8625字,当前只显示3461字,请阅读下面提示信息。收藏民政厅群众路线领导班子民主生活会对照检查材料) 上一篇:宣传部长党的群众路线教育实践活动心得体会 下一篇:关于做好全县党的群众路线教育实践活动学习教育、听取意见环节工作的通知 相关栏目:民政 统战民政 党章 群众团体 人事 干部 换届 党委 党务讲话 生活会 督查 模范 剖析整改 学习材料 申报材料 |
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