| 棣栭〉鐧婚檰 | 浼氬憳娉ㄥ唽 | 浠ｅ啓鏂囩珷 | 鏈珯甯姪 | 绔欏唴鎼滅储 | 浼氬憳澧炲€� | 娆㈣繋鎶曠ǹ |
| 鏂囩珷鏀惰垂鏍囧噯锛�50鍏�/1涓湀锛�100鍏�/涓€骞达紝200鍏�/涓夊勾锛�300鍏�/姘镐箙銆�鐐硅繖閲屾敮浠�鏈珯鏈嶅姟浼樺娍锛�闃呰鏈珯鎵€鏈夋枃绔犲叏鏂囷紱鍏跺畠鏀惰垂缃戠珯鏂囩珷锛屾垜浠敖鍔涘府涓嬭浇銆� |
|
|
| 鐐规涓嬭浇姝ら〉蹇嵎鏂瑰紡銆€鐑棬鏍忕洰锛�姘戜富鐢熸椿浼氬鐓ф鏌ユ潗鏂� |
| 标题：地税局2014年党风廉政建设情况报告 |
| 地税局2014年党风廉政建设情况报告 一、落实责任 推进惩防体系建设 一是坚持齐抓共管。严格实行一把手负总责，全面落实党风廉政建设责任制。组织召开区局党风廉政建设工作会议，及时传达、学习贯彻各级工作会议精神，区局“一把手”与各分局、科室主要负责人签订党风廉政建设责任状，把落实“八项规定”的情况列入党风廉政建设责任制考核的重要内容，将党风廉政建设纳入以组织收入为核心的总体工作规划。将《反腐倡廉主要任务分解表》，细化和分解到各责任部门和 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略373字，正式会员可完整阅读）…… 一是坚持常态化廉政教育。在元旦、春节等节日期间组织以专题讲座、观看教育片等形式，有针对性地开展效廉风险防范教育活动，以典型示范引导、以岗位教育带动，深化学习效果，以集中学习、全面教育的方式充分发挥廉政教育在惩防体系中的基础作用。 二是坚持廉政宣传与治庸教育相结合。扎实开展党风廉政宣传教育月活动，除按传统模式进行廉政教育外，结合区局特点，采取“走出去”和“请进来”的教育方式确保教育入脑入心。走出去，即由区局领导带队前往XX监狱开展警示教育，深刻认识违法违纪所带来的严重危害，筑牢廉政防线；请进来，即以“纠正四风”为主题开展治庸教育，邀请区效能办主任做专题讲座，以案例解析的方式照镜子、找不足，引导干部职工自我警醒，自觉自律。 三是坚持预防为主的廉政文化建设。开展走廊文化建设，将区局X楼楼道改造为廉政教育基地，以传统文化承载理想信念与廉政理论，营造廉荣贪耻的良好氛围。 三、创新管理 营造和谐地税文化 1、深化电子监察系统运用。一是及时召开岗位风险及自动化考核专题分析。针对区局第一季度岗位风险监控分析及自动化考核情况通报，由监察室牵头，召集相关科室人员及风险责任人召开专题分析会，对未解除风险指标逐一分析原因，比对业务规程，找准解决方向和措施，落实到岗到人。二是严格落实三级监控，及时提醒风险责任人作出相应处理，防止风险演化成执法失范或违法违纪问题，达到规避风险、保护干部的目的。加强对高风险指标的日常监控和跟踪管理，对系统产生的高风险点逐条进行分析，按季开展立项检查工作，实现对高风险的监控管理。 四、强化督导 内外结合促进有效监督 一是畅通投诉渠道。充分利用电子邮箱、微博平台、网络y情等方式广泛收 ……（未完，全文共1612字，当前只显示970字，请阅读下面提示信息。收藏地税局2014年党风廉政建设情况报告） 上一篇：机关党工委2014年上半年发展党员工作小结 下一篇：学习贯彻《信访条例》辅导讲稿 相关栏目：述廉报告 建筑 工作总结 工作汇报 |
| |||
| 杩斿洖棣栭〉 | 璁句负棣栭〉 | 鍔犲叆鏀惰棌 | 鑱旂郴绔欓暱 | 棣栭〉鐧婚檰 | 浼氬憳娉ㄥ唽 | 娆㈣繋鎶曠ǹ | 浠ｅ啓鏂囩珷 | 鏈珯甯姪 | 姹囨鏂规硶 | |
| 涓崕浜烘皯鍏卞拰鍥戒俊鎭骇涓氶儴ICP澶囨搴忓彿锛�閯侷CP澶�18027574鍙�-2 Copyright © 2002-2025 蹇枃缃� 璇疯浣忔湰绔欏煙鍚�fanwy.cn 鏈珯浼氬憳瀹㈡湇锛氳儭鑰佸笀 浼氬憳瀹㈡湇寰俊鍙凤細fanwycn 銆栦唬鍐欎笓鐢ㄥ井淇″彿锛歐912986銆€浠ｅ啓涓撶敤QQ锛�524523809銆€浠ｅ啓涓撶敤閭锛歾youxian@126.com銆� |
     |
绔欏唴鏂囩珷鎼滅储