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标题:市林业局2016年度述职报告
市林业局2016年度述职报告

根据**市2016年“正风提效”、“公述民评”等工作的部署,结合“两学一做”学习教育等工作,2016年,我局深入开展改进工作作风和提升服务效能整顿工作,改善部门形象,提升服务水平,促进**林业不断向前发展。现将今年来我局开展作风整顿及提升服务效能工作报告如下:

一、强化抓机关作风和效能建设的领导责任体系建设,落实好作风和效能建设的责任
为进一步改 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略331字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 情况,不定期对干部作风纪律、工作环境、公车管理等情况加强日常监督,使机关作风和效能建设取得了一定成效,队伍整体形象明显提升。

    二是畅通网络、电话、信件、意见箱等投诉渠道。我局通过林业局网、微信等媒介公开本单位的机关作风和效能投诉电话和邮箱,接收来自各方的意见。今年以来尚未接到反映我单位作风和效能问题的意见和建议。

    三是专门征求意见。为了加强作风和效能建设的针对性,我局通过发放征求意见表、组织召开座谈会等形式向局各股室、干部职工、涉林企业、林农等广泛征求在作风及服务效能方面的意见和建议。经广泛征求意见,收到干部职工反映的班子会三个星期开一次可能延误某些工作、林农反映的行政审批会议几个月才开一次影响林业生产等意见建议近10条。

    三、针对存在的问题,切实进行整改

    一是对存在的作风和效能问题进行通报批评。例如,局纪检组通过检查,发现在大型的干部职工会议中,有个别干部职工不经请假就缺席、中途离场等作风问题。针对发现的会风问题,由局纪检组对会风情况在全系统进行了通报,要求全体干部引以为戒,加强规矩和纪律意识,遵守好局的各项效能制度,为我局各项工作的顺利进行提供坚强的组织纪律保障。

    二是对干部职工及群众反映的作风和效能问题进行回应,切实整改。例如,针对反映的班子会间隔时间长可能延误工作的问题,经班子会研究,将班子会改为一个星期召开一次,有事项就讨论,无事情,就由各分管领导汇报上一星期来的工作,并对本星期工作进行安排。针对群众反映的行政审批会议间隔时间长影响林业生产的问题,经行政 ……(未完,全文共1429字,当前只显示860字,请阅读下面提示信息。收藏市林业局2016年度述职报告

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