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标题:市委统筹办领导班子2016年度述责述廉报告 |
市委统筹办领导班子2016年度述责述廉报告 2016年,市委统筹办领导班子在市委、市政府的正确领导下,全面贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会和省市全会精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,认真落实中央、省委、**市委及我市党风廉政建设各项重大部署,坚持党要管党、从严治党,认真履行党风廉政建设主体责任,抓班子带队伍,有序推进惩防体系建设,努力营造风清气正的政治环境。现将市委统筹办领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告如下。 一、加强党风廉政建设,切实履行主体责任 (一)统筹安排部署。统筹办领导班子高度重视党风廉政建设和反腐败工作,始终把党风廉政建设责任摆在重要议事日程,进一步完善了《党风廉政建设主体责任清单》,并细化清单内容,落实了具体措施和完成时限。制定了《市委统筹办2016年党风廉政建设和反腐败工作要点》,与班子成员分别签订主体责任责任书,将党风廉政建设工作任务逐项分解,明确了领导班子、领导干部的职责和任务分工,做到每项工作有责任领导、有具体责任人,形成“一把手”负总责、一 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略784字,正式会员可完整阅读)…… 三、加强教育监管 (一)开展“两学一做”学习教育。结合“两学一做”学习教育活动,通过中心组学习、机关党员干部集中学习、个人自学、在线学习等多种方式,开展理想信念、党性教育、反腐倡廉理论学习。积极撰写学习心得,班子成员带头讲党课,开展了主题党日活动。加强对党员干部进行理想信念、群众路线、思想道德和反腐倡廉教育。组织干部职工观看警示教育片4次、爱国主义影片2次,到邛崃红军长征纪念馆、李劼人故居纪念馆开展廉政党性教育活动。教育引导党员干部自觉按照合格党员标准规范言行,进一步坚定理想信念,提高党性觉悟,树立清风正气,严守政治纪律政治规矩,带头做到风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法。 (二)推进反腐倡廉舆论宣传。加强中央、省、**市和**市反腐败工作措施和成效的宣传力度,用违纪违法案例警示全体党员干部,加大反腐倡廉的舆论宣传。坚持警钟长鸣,扎实开展廉洁教育。班子成员坚持学习党章党规,学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,学习《廉洁自律准则》《纪律处分条例》等党纪党规。开展讲廉洁党课2次,班子成员学习18次,组织观看警示教育片6次,组织干部职工到李劼人故居纪念馆接受党性教育和廉政教育。 (三)开展提醒谈话。通过开展分层约谈、问题约谈,指出班子成员、中层以上干部落实主体责任存在的问题,做到苗头性、倾向性问题早提醒,早纠正。 四、强化源头治理,筑牢拒腐防变的防线 按照推进惩治和预防腐败体系建设、廉洁**建设的部署和要求,加强廉政风险防控机制建立。严格落实“三重一大”事项依法民主科学决策相关规定,对“三重一大”事项都要由党组(主席)会议集体研究讨论决定,做到事前征求意见,事中充分讨论酝酿,事后监督执行。严格落实重要情况报告、主要领导末位表态等制度,健全廉政谈话、约谈、问责制度。结合统筹办工作实际,针对重要岗位、重点对象开展了廉政风险点查找,形成了廉政风险防控工作长效机制。强化监督,筑牢权力防线。今年市委统筹办结合全市村公工作实际,重点针对涉及公开公示、民主管理和村公资金使用中与群众切身利益相关的内容,强化工作指导和专项检查力度,有效提升了群众对村公工作的知晓和满意率,扎实完成惩治和预防腐败建设工作各项任务,有效地防止了发生在群众身边的“四风”和腐败问题,进一步促进了村公资金的安全高效运行。 五、选好用好干部情况 (一)健全完善相关制度,规范行使选人用人权。严格执行《**市机关中层干部管理办法(试行)》《**市镇(街道)和市级部门机关中层干部选拔任用和监督管理办法(2016年修订)》,坚持“好干部”标准和“重品行、重实绩、重公认”用人导向。坚持标准,严格程序,切实把好资格关、程序关、廉政关,重点抓好各个环节的工作,完善选拔任用中层干部有关事项报告和备案、管理、监督制度。今年新提拨1名机关中层干部符合标准要求。 (二)加强对干部选拔任用工作开展监督。加强干部职工对《干部选拔任用工作条例》的学习和宣传力度,不断深化对干部选拔任用政策的认识。落实干部群众对干部选任工作的知情权、参与权、选择权和监督权,让选拔任用干部公开、透明,有效防止选人用人上的不正之风。 六、严格落实中央八项规定,深化作风建设 (一)落实八项规定、深化正风肃纪。统筹办班子严格按照中央的八项规定、省市“十项规定”和市委实施意见,开展“三公”经费、机 ……(未完,全文共3668字,当前只显示2038字,请阅读下面提示信息。收藏市委统筹办领导班子2016年度述责述廉报告) 上一篇:市党研室领导班子2016年度述责述廉报告 下一篇:市教育局领导班子2016年度述责述廉报告 相关栏目:党委 共青团 五一和五四节日专题 人事 干部 换届 述廉报告 |
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