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标题:区人力资源和社会保障局局长2017年个人述职报告
区人力资源和社会保障局局长2017年个人述职报告

今年以来,我认真贯彻落实区委、区政府的决策部署,主动接受区人大的监督,围绕经济社会发展大局,积极谋划、主动作为,全力推进我区人事人才、社会保障、创业就业、劳动_和退休人员管理服务等工作,努力为现代化中心城区建设贡献力量。现述职如下:
  一、主动作为、依法履职,推动人力资源和社会保障事业取得新成效
  工作中,我认真学习并严格执行《公务员法》、《就业促进法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等人事、劳动领域的法律法规,做到各项工作依法实施、依法推进、取得实效。
  (一)人事人才工作
  围绕改革发展及现代化中心城区建设需要,不断加强和提升人事人才工作质量。一是人才引进取得丰硕成果。深入实施了“大学生集聚计划”,组织开展了**区第一批“大学生集聚计划”人才招聘、2017年高校毕业生招聘,分两批引进“985”、“211”院校本科及以上学历、其他院校硕士、博士研究生学历人才183人,成为我区建区以来影响力最大、待遇最优、学历层次最高的人才招聘工作,为现代 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略782字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 业率3.8%。一是全面加强创业工作。建成市级创业园4个,区级创业园8个,搭建了丰富的创业载体,入驻创业实体280家,吸纳就业3589人。加大创业担保贷款扶持力度,实施了大学生创业担保贷款“八条”等优惠政策,发放创业贷款4830万元。积极组织开展创业培训,累计培训1438人,培训后成功创业1008人,带动就业3120人。二是进一步加强就业推荐。组织开展了“春风行动”、“就业援助月”等活动,累计提供就业岗位5320个,达成就业意向2963人。三是加强职业技能培训。围绕市场需求,有针对性地开展“订单式、定岗式、定向式”培训和“菜单式”培训,切实提升了城乡居民就业技能。今年城镇就业技能培训2420人,农牧民转移技能培训2271人。四是全力扶持家庭服务业发展。加大家庭服务业作为吸纳就业扶持力度,认定家庭服务企业、家庭服务站36家,开展了家庭服务企业负责人座谈交流、赴外学习等活动,培训从业人员433人。五是全面推进就业困难人员帮扶。通过政府购买公益性岗位托底安置和社会保险补贴等方式,积极帮扶困难就业_,今年公岗安置零就业家庭5人,社保补贴帮扶就业困难人员106人。
      (三)社会保险工作
      稳步推进扩面征缴工作,积极稳妥落实社会保险制度改革,社会保险事业稳步发展。一是全力推进“五险”扩面征缴。通过加强政策宣传、开展企业稽核等多种途径扩大参保覆盖面,截至10月底,企业职工养老保险、城乡居民养老保险、职工及居民医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险参保人数分别达到24389人、26339人、21412人、114799人、14580人、15781人、19350人,全部足额或超额完成目标任务。企业职工养老保险征缴基金1.8亿元,超额完成目标任务。二是足额支付社会保险待遇。截止目前共支付企业退休人员养老金等退休待遇2.4亿多元,各项待遇均做到了及时、足额发放。三是全面开展全民参保登记工作。通过入户上门调查登记,全面完成8402人的信息登记任务,参保登记工作进度为全市首位。四是稳步推进机关事业单位养老保险制度改革。目前,已完成前期信息采集、数据录入等工作。五是做好被征地农牧民参保工作。组织开展了白音席勒西村、北村和赛汗街道井卜石村被征地农牧民参保缴费金额测算工作。
      (四)劳动_工作
      以维护劳动者合法权益为中心,加强劳动保障监察、劳动人事争议仲裁工作,推动和谐劳动关系建设不断取得新成果。一是不断提升劳动保障监察工作。全面实现“两网化”覆盖城乡所有用工单。加大劳动领域执法检查力度,先后开展了建筑领域用工专项排查等5次执法检查活动,检查用人单位367家。积极解决农牧民工工资拖欠问题,建立建筑施工单位用工台账,实行建筑工地用工情况月巡查制度、农牧民工工资表月报制度,切实强化了源头治理,使拖欠工资案件明显下降。大力开展建筑领域拖欠工资专项整治,努力完善预防和解决拖欠农牧民工工资长效机制。截止目前,受理投诉拖欠工资案件22起,清欠工资1141万元。二是稳步开展和谐劳动关系建设工作。召开和谐劳动关系协调会议,进一步明确了各部门职能职责。加大劳动领域法律法规宣传力度,发放资料3000多份。建立劳动保障信用失信惩戒制度,加强了劳动备案,维护了劳动用工领域和谐稳定。三是有序推进劳动人事争议仲裁工作。积极构建企业、街镇、劳动人事争议仲裁院相结合的三级劳动人事争议调解工作格局,及时处理劳动人事争议仲裁案件171件,其中裁决116件、调解54件,有效提高了劳动用工纠纷化解能力。
      (五)退休人员管理服务工作
      不断强化退休人员社会化管理服务,加强退休人员档案管理,完成了2600多册档案的维护。积极丰富退休人员生活,为退休人员举办文体活动提供支持,帮助退休人员实现“老有所为”、“老有所乐”。加 ……(未完,全文共3659字,当前只显示2033字,请阅读下面提示信息。收藏区人力资源和社会保障局局长2017年个人述职报告

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