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| 标题：在全市机关作风整治年活动动员大会上的讲话 |
| 以优良作风推动崛起赢得民心 ——在全市机关作风整治年活动动员大会上的讲话 这次会议是在市第十次党代会全面描绘***发展蓝图，***加快崛起大业进入奠基之年、攻坚之年、关键之年的重要时刻，市委、市政府召开的一次十分重要的会议。主要任务是，研究部署我市机关作风整治年活动，动员全市各级各部门和广大党员干部，加强和改进机关作风建设，为***加快崛起营造良好环境、提供坚强保障。市委、市政府对开展机关作风整治年活动高度重视，会前，市委、市政府召开了系列座谈会“开门纳谏”，市委常委（扩大）会议专题研究制定了活动方案，全市各级各部门一定要按照方案的要求，认真抓好落实。 今天会议一开始，我们观看了市纪委监察局和市作风办拍摄的明察暗访片，这些典型案例令人震撼、发人深思，使我们对加强机关作风建设的紧迫性有了更深的认识。待会，市委办公室、市发改局、市工商局、***供电局、市房管局等单位还将作发言。下面，我就开展机关作风整治年活动，讲五点意见。 一、抓机关作风建设，决心一定要下足 机关作风是党风政风的重要组成部分和直接体现，关系到党和政府的形象，关系到党的路线方针政策的贯彻落实，关系到经济社会发展和民心向背。开展机关作风整治年活动，这是市委十届二次全会作出的重要决定。全市各级各部门一定要紧密联系***改革发展的实际，联系干部队伍建设的实际，充分认识开展机关作风整治的极端重要性和现实紧迫性，以“动则真、干则胜”的决心和勇气开展好这项活动。 （一）只有高度重视机关作风建设，才能迅速凝聚推动***崛起的强大动力。当前，***迎来了前所未有的发展机遇，站在了新的历史起点上。市第十次党代会提出：“全力推动加快崛起，加快建设幸福***”，“奋力争当**地区振兴发展的龙头和**科学发 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1238字，正式会员可完整阅读）…… 二、抓机关作风建设，问题一定要找准 把好脉搏，找到病根，才能对症下药；认清差距，找准问题，才能加以整改。在开展机关作风整治中，各地各单位都要坚持说真话、勇于曝家丑、严肃找问题，确保机关作风整治年活动有的放矢、事半功倍。 （一）注重群众性，“五路问计”找问题。查找机关作风存在问题，要做到开门评议，广泛征求意见，把作风建设的评判权交给老百姓，交给企业投资者，交给人大代表、政协委员、民主党派、社会各界以及新闻媒体。“规定动作”就是要开展“五路问计”，通过召开征求意见座谈会、开展网络民意调查、公布投诉电话和电子邮箱、向服务对象和社会各界发放调查问卷、上门走访等途径，广泛征求服务对象及社会各界人士对本单位作风的意见和建议。要始终注重充分发动群众参与，把发动群众、相信群众、依靠群众的群众路线贯穿于机关作风建设的全过程。 （二）注重全面性，“五查五看”找问题。要以这次机关作风整治年活动为契机，全面、深刻、准确查找部门单位机关作风建设的存在问题。特别是要开展“五查五看”：查思想，看理想信念是否牢固，为民服务意识、大局意识、责任意识是否明确，精神状态是否良好；查行为，看是否存在要着力解决的“六大问题”或其他突出问题；查效率，看现有政策文件和行政审批项目设置流程规定是否过期、是否有利于发展、是否快捷便民、是否公开透明；查制度，看现有规章制度是否切合实际，是否健全完善，执行是否到位，是否能够坚持用制度来规范工作和行为；查纪律，看是否存在纪律松散、吃拿卡要或其他违法违规行为。 （三）注重针对性，围绕主线找问题。各部门各单位分工不同、人员不同，存在的问题也就不尽相同。重点要围绕“服务***加快崛起”这一主线，认真查找是否存在庸、懒、散、拖、扯、贪等六大问题和以下十种现象：得过且过、不思进取；推诿扯皮、效率低下；墨守成规、死抠条文；久坐机关、浮在面上；明哲保身、不敢担当；拈轻怕重、不敢碰硬；纪律松弛、作风涣散；地域划线、闹不团结；讲究排场、铺张浪费；以权谋私、吃拿卡要。这六大问题、十种现象，基层群众、企业投资者反映最为强烈，各部门各单位一定要认真对照，有则治之，无则防之。 三、抓机关作风建设，措施一定要有力 开展机关作风整治年活动，能否取得成效，关键在于有一套行之有效的整治措施。这次整治机关作风，务必做到高标准、严要求、动真格、下猛药，决不能雷声大、雨点小，更不能放空枪、响空炮。具体要做到“三个强化三个突出”。 （一）强化思想教育。思想是行动的先导。一些干部作风不好，从根子上讲是思想出了问题。宗旨观念淡薄，就会对人民群众疾苦漠不关心、麻木不仁；缺乏责任意识，自然会惰性十足、效率低下；政绩观扭曲，就会弄虚作假、欺上瞒下；权力观错位，就会吃拿卡要、无视党纪国法，不作为或乱作为。如果不及时纠正，任其发展，最终会由作风问题转变为违法犯罪，沦为权势的信徒、金钱的奴隶、人民的罪人。各部门各单位必须进一步完善学习教育制度，坚持不懈抓好干部的思想教育，特别是要结合这次机关作风整治年活动，以各种各样的形式在机关干部中开展“树理想、燃激情、优服务、提效能、促发展”主题教育和“五荣五耻”创业观教育，引导广大机关干部胸怀理想、牢记宗旨，勇于担当、奉献使命，为民干事、务实清廉，真正成为推动***加快崛起的坚定使者。 （二）强化队伍管理。没有好的管理，就没有好的作风。一些部门出现不良作风，造成的原因很多，但最主要的就是部门主要领导疏于管理、懒于管理、不会管理、不敢管理。“一只狮子带领的一群绵羊，能够打败一只绵羊带领的一群狮子。”对于领导干部来说，会管理、懂带兵就是真本领。推动一个地方、一个单位发展，是一项系统的、艰巨的任务，靠自己单兵作战不行，靠少数?si裢房喔梢膊恍校匦攵么髡讲判小！耙晃莶簧ǎ我陨ㄌ煜拢俊币桓霾棵诺牧斓迹绻约旱摹耙荒度值亍倍脊芾聿缓茫胗懈蟮淖魑遣豢赡埽匾保庑┝斓几刹炕挂巴宋蝗孟汀薄Ｋ裕桓霾棵胖饕斓蓟蛘咭桓隹瞥ひ写帽静棵拧⒈究剖叶游樽髡降谋玖欤ㄕ铝⒅疲蒲Ч芾恚垢刹孔鞣绺佑呕ぷ髟俗鞲庸娣痘游楸臼伦畲蠡Ｎ颐橇斓几刹坎坏峁埽匾氖歉夜堋Ｒ恍┎棵诺ノ淮嬖谧耪饷匆恍袄嫌吞酢保呛廖拊鹑涡模甲琶┛硬焕海啄霉ぷ什焕⒊埽遣桓墒拢碛苫故痔没剩何颐挥谢峤剑颐挥形蛔樱揖褪遣桓伞！袄嫌吞酢本褪遣普┭囊簿褪悄伤叭斯┭摹鞍壮宰濉薄Ｕ庖幌窒蟮拇嬖冢斐傻脑蚝芏啵钪饕木褪堑ノ涣斓疾桓夜堋ＯＭ骷陡鞑棵哦哉庑鞍壮宰濉保园焓峦侠⑹蔽笫隆⒉桓涸鹑巍⑼期萌稹⒊阅每ㄒ刃形欢ㄒ霞庸芾怼⒀纤嗖榇ΑＶ灰欣?**加快崛起，有利于事业发展，管理多严格都不过分。我在这里着重强调，谁不服从单位管理，我们就把谁清除出队伍！谁吃拿卡要，我们就砸谁的饭碗！谁管不好单位，我们就拿谁是问！ （三）强化督查问责。督查问责是加强作风建设、推动工作落实、保证政令畅通的有力手段，是让机关干部心存畏惧、加强自律、尽职尽责的有效途径。一方面，要强化督查。加大电子监察和明查暗访力度，突出对办事窗口、效能投诉的典型案例、群众关注热点问题等重点部位、重点部门的作风随机暗访。要完善干部考核评价体系，将机关作风考评结果与领导班子和领导干部的奖惩挂钩、与领导干部调 ……（未完，全文共8022字，当前只显示3219字，请阅读下面提示信息。收藏在全市机关作风整治年活动动员大会上的讲话） 上一篇：创建城乡融合发展先行示范区三年行动计划 下一篇：在分管部门安全生产和环境保护推进会上的讲话 相关栏目：机关 作风 教育 创建活动 动员大会 党委 |
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