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| 标题：县卫生局长在县中医医院2018年年终总结大会上的讲话 |
| 县卫生局长在县中医医院2018年年终总结大会上的讲话 同志们： 大家下午好！ 在春节马上来临之际，今天中医医院的年终总结表彰大会胜利召开,标志着中医药2018年工作圆满收官，2018年工作精彩开局。刚才，表彰了先进，对2018年的工作进行了全面总结，充分肯定了取得的成绩，也实事求是地查找了存在的问题。同时对2019年的各项工作进行了详尽周密的安排部署，明确了下一步的努力方向和工作重点。这些我都完全赞同，希望大家认真抓好落实。 过去的一年，按照局党委的部署，在院级班子的坚强 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略407字，正式会员可完整阅读）…… 二、加强医院内涵建设、全面提升综合实力。 一要继续开展精细化管理。要利用2019年一整年的时间，开展“医院管理年”治理活动，并从制度落实、思想教育、绩效改革、后勤管理四个层面加强医院规范化管理，及时发现医院现行管理_中存在的问题，并拿出切实可行的解决办法，逐步建立起科学化、规范化、高效率、高效益的医院管理模式。 二要切实加强重点专科专病建设，培育特色专科、特别是3个国家级重点专科建设、4个省级重点专科建设、1个国家中医药预防保健基地建设，必须按目标完成创建任务。 优势领域，拓展有利于发挥中医药特色优势的有效途径。 三要抓好优质医疗服务。要在如何构建和谐医患关系、优化服务流程上想办法、出思路、抓落实。要真正按照“以病人为中心，视病人如亲人”的原则，努力为患者提供方便、快捷、舒心的高质量服务，让群众真切感受到医疗服务的改进和改善，切实提高核心竞争力，真正靠自身优势吸引患者、服务患者，促进医院的良性发展。 三、加强人才队伍建设。“事业兴衰，关键在人”。要“坚持人才兴院、科技强院”战略可以说，医院之间的竞争实质就是人才的竞争。下一步，中医院仍然要把人才队伍建设放在重要位置，继续引进高学历人才、实用型人才、学科带头人。采取“走出去、请进来”的方式，重点培养一批业务骨干和学科带头人。同时，要建立人才工作机制，营造尊重人才、尊重知识、尊重科学的良好氛围，为人才的脱颖而出创造良好的环境，增强医院发展的后劲和可持续发展的动力。 四、注重行业作风建设，提升医院外部形象。卫生系统行业作风建设是一项常抓不懈的命题。作风建设是项长期工程，不可能一蹴而就。 “无德不成医”，德艺双 ……（未完，全文共1759字，当前只显示1059字，请阅读下面提示信息。收藏县卫生局长在县中医医院2018年年终总结大会上的讲话） 上一篇：招商局班子2017年度民主生活会对照检查材料 下一篇：国家重点生态功能区经验交流材料：呵护青山绿水 彰显生态魅力 相关栏目：卫生 医院 年终总结 工作总结 个人总结 党委 动员大会 |
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