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标题：区纪委监委领导班子2019年民主生活会对照检查材料
区纪委监委领导班子2019年民主生活会对照检查材料

按照此次民主生活会要求，区纪委监委班子以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为主题，认真学习了习近平总书记系列重要讲话精神，进一步增强“四个意识”，牢固树立“四个自信”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，切实做到政治思想上落实、学习上落实、工作上落实。结合广泛征求意见和谈心谈话，进行深入查摆、深究问题，认真剖析根源，提出了下一步工作努力方向，形成了班子对照检查材料。
一、区纪委常委会查摆出的问题
（一）强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”情况。一是有的班子成员学习的整体性、系统性、协调性不强，存在实用主义倾向，与自身工作有关的就多学一些，无关的就少学一些，对习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、历史地位、哲学意蕴、理论贡献认识不深。有的班子成员不能很好地做到理论联系实际，在贯彻创新、协调、绿色、开放、共享五大新发展理念方面还有差距，不能将工作实践与习近平新时代中国特色社会主义思想相衔接。二是学习习近平新时代中国特色社会主义思想没有做到坚持不懈，存在着“紧紧松松”“冷冷热热”等不够持之以恒的问题。有时甚至存在实用主义思想，觉得思想和工作遇到难题了，才到总书记的文献当中找答案，没觉得为难的时候，往往就放松学习。学用结合不够紧密，对如何运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导改革发展实践思之不深、研之不透，破解难题的成效还不明显。三是绝大多数班子成员都能够了解“八个明确”“十四个坚持”等核心内容和基本方略，但有的同志掌握不深、理解不透，还不能运　……（快文网http://www.fanwy.cn省略1162字，正式会员可完整阅读）……　
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    • ；工作中的从众心理、生活中的攀比心理在一些干部身上也有所体现，这不仅仅是干部个人的问题，也反映出区纪委监委在作风建设上担当精神欠缺，抓得不够有力。三是对待事业、对待工作，基本能做到履职尽责、恪尽职守。但随着改革创新的不断深化和利益格局的不断调整，面对社会环境和从政环境的巨大变化，逐渐产生了患得患失、自我保护的心理，开拓进取、敢闯敢试的意识弱化了，敢于碰硬、直面问题的勇气消减了，有时满足于已取得的工作成绩，对新形势、新情况、新要求深入研究不够，对复杂矛盾、突出问题破解能力略显不足。有时对待工作没有做到雷厉风行、立说立办，有等一等、靠一靠的问题。
    （四）执行《中央八项规定实施细则》情况。一是有的同志抵制“围猎”腐蚀的警惕性不高，虽然在大是大非上能坚持原则、秉公办事，但以更高的标准、更严的要求来衡量，仍有一些小事小节没有做到位。有的同志虽然能够自觉贯彻落实中央八项规定和实施细则精神，但还存在不够节俭的问题。二是工作中存在被动应付等现象，下基层调研过于强调实用性，缺乏“解剖麻雀”式的工作态度，没有做到“严深细实”。三是在工作中能够牢固树立廉洁自律意识，严格执行中央八项规定精神，始终保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。同时严格要求自己的家庭成员、亲属和身边工作人员。但在工作和生活中还存在需要改进的地方。比如，在红白喜事人情走动上，碍于老同志老感情关系，参加一些吃请活动。
    二、原因分析
    （一）强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”情况。 一是对理论学习存在实用主义思想，觉得有用的和实际工作较近就学，并且搞懂弄通；觉得离实际远的，一个时期用不上的，就缺了勤学深钻的劲头，导致系统功夫不深，还未能自觉地运用联系的、发展的观点学理论，长知识。二是虽然明白“书读百遍、其义自见”的道理，也能够照本宣科地完成学习任务，但对于“学而不思则罔，思而不学则殆”等学思践悟的道理还缺乏深刻认识，导致在学习上功夫没少下，成效不明显；书本没少读，悟性未提高。三是大多数同志经历了不同的岗位、从事了不同的工作，经受了一些风险考验，积累了一定的经验、取得了一些成绩，使部分同志陷入一种自认为工作经验丰富，足以指导具体工作实践的思想误区，没有始终运用习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果指导工作实践、创新工作方法，思维层次和思想境界都需要进一步改造提升。四是还没有把自己真正融入到这个伟大的时代，还没有从内心深处透彻地领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的本质要求和理论精髓，在一些重大的理论和实践问题上，还缺乏足够的政治敏锐性和政治鉴别力。“四个意识”树的不牢，“四个自信”在头脑当中也远远不够稳固。观察事物、思考问题、研判形势、指导实践习惯传统理念和固有思维方式，缺乏创新突破和执着进取。
    （二）严格执行《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》，坚决做到“两个维护”情况。一是一直以来，班子成员虽然能够始终做到与以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致，但仍稍显浅薄。特别对于习近平总书记关注的、关心的脱贫攻坚工作。也只是认识上去了，但是行动不够到位。归根结底，就是“两个维护”还停留在思想上向行动上的转换阶段。二是有的同志还没真正将“四个意识”特别是政治意识和大局意识内化于心、外化于行，虽然能够认识到“四个意识”的极端重要性，但在落实到行动上还不够坚决有力。工作中，不能很好地从政治的高度看待问题，也不能很好地着眼大局、把握大势，跳出一时一事的局限，使得“_主义”和“本位主义”偶有发生，还不能真正做到坚决践行“两个维护”。三是随着形势变化，思想上仍停留于过去，总认为自己明德、守责就够了，还是不能区分好“大与小”“公与私”的关系。虽然平时在做自己没少下功夫，但在管“他人”上还是出现了问题。这实质上就是践行“两个维护”，坚持党中央集中统一领导不够的表现。
    （三）贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处情况。一是世界观、人生观、价值观改造得还不彻底，对人民群众的事情还远远没有做到事事关心、时时挂怀。面对一些难啃的硬骨头和烫手的山芋，还缺乏“向困难叫板、向矛盾挑战”的勇气，缺乏“一竿子插到底、一件事抓出头”的恒心和韧劲。二是面对严峻的经济形势和繁重的工作任务，或多或少存在患得患失、求稳怕乱思想。在困难面前，一些同志会流露出畏难情绪，有时满足于已有的成绩和进步，满足于发展小有变化、工作小有成就，干事创业的激情有所衰退，啃硬骨头的劲头不足、办法不多。对经济社会发展中一些积重难返的矛盾和问题，有时不敢或不愿大胆提出自己的见解，怕担担子，怕得罪人，心里想着只要遵循“一把手”的意见办就行了，缺乏主动负责和担当精神。在工作思路上存在唯条件论，有时片面强调地理位臵“先天不足”、发展基础薄弱等客观因素，从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面找原因少，致使培育生态经济产业、实施乡村振兴战略、全面深化改革等任务推进不快。三是面对改革发展稳定异常坚决繁重的工作任务，班子成员或多或少存在着甘当中游，怕担担子的错误心理。有时满足于按部就班地落实上级要求，满足于工作不出问题，缺少干事创业的锐气。特别是在处理信访问题、破解发展难题时，也会流露出一定的畏难情绪。归根结底，就是担当精神弱化的表现，工作中畏首畏尾、怕这怕那，都导致“头雁”左右未充分发挥，使得出现了一些问题和纰漏。
    （四）执行《中央八项规定实施细则》情况。一是从严律己的意识还不够强，不自觉放松了自我要求的标准，存在对一些“小节”“小事”“小毛病”不以为然的思想，缺乏坚决纠正的 ……（未完，全文共6276字，当前只显示3022字，请阅读下面提示信息。收藏区纪委监委领导班子2019年民主生活会对照检查材料）

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