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| 标题：纪委监委信访举报工作及问题线索处置情况报告 |
| 纪委监委信访举报工作及问题线索处置情况报告 尊敬的***组长，各位领导： 根据会议安排，现将***纪委***年以来信访举报工作及问题线索处置情况报告如下，不妥之处，敬请批评指正。 一、基本情况 ***年以来，***纪委监委共接收信访举报***件（次），其中业务范围外***件（次）、检举控告类信访举报***件（次）（含重复件***件（次））；按照信访来源分，上级转交办***件（次）、本级受理***件（次）；对业务范围外***件（次）信访举报已转相关职能部门办理，对***件（次）检举控告类信访举报进行四类处置，其中谈话函询**件、初步核实***件、暂存待查*件、予以了结***件、移交市纪委*件。综合监督执纪、政治巡察、信访举报和审计、扶贫等单位移交的问题线索，共收到问题线索***件（含信访举报重复件***件），去除重复件处置***件，其中初步核实***件，谈话函询*件，暂存待查*件。予以了结***件，立案**件，给予党纪政务处分**人，其中给予党内警告处分**人，党内严重警告处分**人，撤销党内职务*人，留党察看一年6人，开除党籍**人，政务警告*人，政务记过*人，政务记大过*人，政务降级*人，开除公职*人， ……（快文网http://www.fanwy.cn省略860字，正式会员可完整阅读）…… （三）强化分析，科学研判。县纪委监委建立健全信访举报形势分析机制，依托纪检监察信访信息系统，按月、按季度、分年度对信访举报情况和形势进行汇总、分析。同时，为强化问题线索处置，实现问题线索处置规范化、精准化，增强执纪监督和审查调查的高效性、准确性，县纪委监委进一步健全了问题线索集中研判机制，定期召开班子会议进行研判，由案件管理室、案件审理室和各纪检监察室、各派驻纪检组、各相关室办对所有在办的问题线索进行汇报，班子对问题线索进行集体分析、综合研判、科学处置，切实促进提高成案率。 （四）强化督办，推动落实。案件监督管理室定期对各纪检监察室和乡镇纪委监察室在办问题线索进行全面梳理，规范督办程序和责任，建立督办工作台帐，明确专人负责，加强对本级机关信访举报梳理的问题线索、上级机关交办的问题线索和领导交办的信访举报、问题线索的督查督办，对问题线索查办进展缓慢的办案室办进行电话催办、督办，确保督办件在规定的时间内办结。***年以来，累计电话督办**余次，发函督办*次，实地督办**余次，查处了***文体局局长等问题线索。 （五）健全机制，夯实基础。规范信访接待和办案场所建设，县纪委监委在环境有限的条件下，配齐信访室、县级谈话室和*个乡镇谈话室监控、扫描和录音设备，完善办公硬件设施升规范化水平。制定完善了《***纪检监察机关转办件跟踪督查办法》《***纪检监察机关首信初访责任制度》《***纪委监委过度时期线索管理规定》等工作制度，细化信访举报件和问题线索管理、处置、办理等内容，明确工作首办责任、审核把关、督查督办等要求，强化责任追究，有力推动信访举报工作和问题线索处置科学化、制度化、规范化进程。 三、存在问题 （一）反映业务范围外问题较多。***年以来收到反映利益诉求、涉法涉诉、土地争议等业务范围外信访举报***件（次），占总量的**.*%。一方面反映出群众的_意识、法治意识越来越强，自身利益受到侵害时敢于站出来反映；另一方面，有的群众在反映问题时不区分部门职责盲目投递、多级投递现象普遍存在，同一个内容大多从省到市再到县多级投递，如孙祥春来信反映涉法涉诉问题，从****年以来已投递了*件，尽管已多次答复其通过合理合法渠道解决问题，但其依然我行我素。再一方面，群众通过纪检监察机关反映利益诉求问题，也折射出个别单位和一些党员干部对待群众诉求不主动作为，甚至推诿扯皮、态度粗暴，群众合理诉求不能得到及时解决继而上访的问题。 （二）重复举报、越级举报现象仍然突出。***6年以来检举控告类重复举报达***件（次），占总量的**.*℅，有的信访举报已经核实过，但反映人对调查结果不满意而依然举报，如***反映***涉嫌违纪问题。有的举报尽管已受理，但反映人为了引起重视反复举报，如**及其家人来信（来访）反映**所长涉嫌违纪违法问题在一个月内投递了*件，还有*件在投递的路上，该信访件已作为问题线索正在初核中。 （三）信访举报件核实难度增加。有的信访举报在动机上目的不纯，反映内容上道听途说、添油加醋，甚至捏造事实、无中生有，有的群众举报将个人利益诉求与干部违纪问题故意混淆、交织反映，认为可以更快更好解决利益诉求问题。按照纪检监察机关信访举报“件件有着落、事事有回音”的要求，需要花费大量的人力、物力进行核实，且有的举报因为采取匿名形式，无法进行回复，以至于反复举报，增大了信访举报量，增加了工作成本，造成资源浪费。 （四）执纪审查力量较薄弱。监察_改革完成以后，加大了执纪审查力量的配备，虽然设立6个纪检监察室，但一至四室仅配备*名干部，五室、六室至今无执纪审查人员，带来一些问题线索查处滞后，在案件办理中还需大量抽调人员参与，一旦办理大案要案，其它问题线索办理将无力推动。加之乡镇一级纪检干部流动较快，且人少事多，因监督和执纪审查工作专业性、程序性、法规性较强，一定程度上影响了问题线索处置的时效性和连续性。同时，人员素质有待提高，原纪委人员对职务犯罪案件的办理不熟悉，检察机关转 ……（未完，全文共4025字，当前只显示2236字，请阅读下面提示信息。收藏纪委监委信访举报工作及问题线索处置情况报告） 上一篇：县纪委信访举报工作自查报告 下一篇：涉黑涉恶案件线索（案件）移送、转办、协查、督办和会商研判工作办法 相关栏目：纪委 信访 工商 调研报告 工作总结 工作汇报 |
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