濡絾鐗犻妴澶愭儌婵犳碍顎�  |  濞村吋鑹鹃幉鍐测枖閵娿儱鏂€ | 濞寸媴绲介崯鎾诲棘閸モ晝褰� | 闁哄牜鍓涢悵顖滄暜椤旂厧袠  |  缂佹梹鐟ラ崬鎾箹濠婂懎鍋�  |  濞村吋鑹鹃幉铏櫠閻愭祴鍋撻敓锟� | 婵炲棎鍨肩换瀣箮閺囩妼锟�
闁哄倸娲ㄩ悵鐑藉绩閹澘鐎柡宥呮搐閸n垶鏁嶉敓锟�50闁稿骏鎷�/1濞戞搩浜濆﹢鈧柨娑虫嫹100闁稿骏鎷�/濞戞挴鍋撴鐐舵彧缁憋拷200闁稿骏鎷�/濞戞挸顦崟楣冩晬閿燂拷300闁稿骏鎷�/婵﹢鏅茬粻娆撳Υ閿燂拷闁绘劗顢婄换鏍煂鐏炵偓鏆滃ù鐙呮嫹闁哄牜鍓涢悵顖炲嫉瀹ュ懎顫ゅù鍏济繛宥夋晬閿燂拷闂傚啫鎳撻浼村嫉椤掑倻褰查柟纰樺亾闁哄牆顦伴弸鍐博閻樻彃寮块柡鍌氭祫缁憋拷闁稿繗娉涢悾鐘诲绩閹澘鐎紓鍐╁灩閻濐垶寮崶鈺冨娇闁挎稑鏈崹婊勭椤掆偓閺佹牠宕濆☉妯虹盎濞戞挸顑堝ù鍥Υ閿燂拷
闁绘劘顫夐婵囩▔鐎n厽绁版慨婵勫€濋妴澶庣疀椤愶絽绁归柡鍌滄嚀缁憋拷闁靛棌鍋撻柣鎴弮濡剟寮借箛鏇熺獥闁挎冻鎷�婵ɑ鍨崇€靛矂鎮介悢鍛娿仧濞村吋鑹鹃顕€鎮¤椤ュ懘寮婚妷锔界稄闁哄偊鎷�
标题:学校党风廉政建设责任制责任追究办法
学校党风廉政建设责任制责任追究办法

第一章 总则
第一条 为保证学校各部门党政负责人认真履行党风廉政建设责任,保证党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和中共**市委、市府关于《贯彻中共中央、国务院〈关于实行党风廉政建设责任制的规定〉的实施办法》以及学校《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》的全面贯彻执行,结合学校实际,制定本办法。
第二条 责任追究坚持实事求是、客观公正的原则,从严治党、从严治政、违者必究的原则,谁主管、谁负责的原则,执纪与教育相结合、惩处与保护相结合的原则。
第三条 党风廉政建设和反腐败工作,党委负主体责任,纪委负监督责任,党政“一把手”负第一责任人责任,班子成员和二级科室系部负责人承担“一岗双责”责任。不履行或不正确履行党风廉政建设责任制,造成重大损失或重大影响的,依照本办法追究相应责任。
第四条 责任人任职期间出现的问题,无论在任或者离任,均按在任期间出现问题的性质和责任大小进行追究。
第二章 责任内容 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略742字,正式会员可完整阅读)…… 
  更多相关文章:学校党风廉政建设责任制责任追
  • 学校党日活动制度

  • 学校党支部自查自纠情况报告

  • 税务局机关党支部2021年履行全面从严治党和党风廉政建设责任制情况报告

  • 严格落实党风廉政建设责任制坚持 “一岗双责”

  • 学校党支部党史学习教育专题组织生活会对照检查材料

  • 区文明办领导班子及班子成员党风廉政建设责任制岗位职责

  • 学校党支部暑假党史学习教育开展情况的排查汇报

  • 学校党史学习教育第一阶段总结

  • 学校党总支部开展党史学习教育的实施方案

  • 社区卫生服务中心书记第一季度落实党风廉政建设责任制情况报告

  • 公司学校党支部、乡镇党史学习教育“学党史、悟思想、办实事、开新局”专题组织生活会情况报告3篇

  • 2021年学校党员领导干部组织生活会个人检视发言材料

  • 关于市委领导班子落实党风廉政建设主体责任情况的报告和区政府领导班子落实党风廉政建设责任制情况报告2篇

  • 和程度,组织处理和纪律处分可以单独使用,也可以合并使用。
    第十二条 对不履行或不正确履行党风廉政建设“两个责任”的,要进行责任倒查,坚持“谁出问题谁负责,谁分管(联系)谁负责”的原则。对党风廉政建设方面出现的重大问题,实行“一案双查”,既要追究当事人责任,又要追究相关领导责任,既要追究主体责任,又要追究监督责任。
    第四章 责任追究
    第十三条 校级党政班子及成员,不履行或不正确履行党风廉政责任的,按照干部管理权限,提请上级进行查处。科室系部支部书记负责人不认真执行规定,有下列情形之一者,视情节轻重,给予批评教育、责令书面检查或者通报批评或诫勉。
    (一)对学校党风廉政建设的部署和要求不贯彻落实,对职责范围内的党风廉政建设不分析研究,不制定本部门党风廉政建设的工作目标和计划,长期不组织开展党风廉政建设宣传教育活动的。
    (二)对本部门的干部廉洁自律、查处违法违纪案件、纠正部门不正之风三项工作不重视,对学校相关部门履行党风廉政工作职责不支持、不配合的。
    (三)对党风廉政建设制度规定不督促落实,对本部门成员廉洁自律情况不进行监督检查和教育提醒的。
    第十四条 支部、科室系部负责人或班子成员不认真执行规定,有下列情形之一者,视情节轻重,提请学校党委研究给予调离工作岗位或对部门负责人进行调整。
    (一)对党风廉政建设方面存在的问题放任不管或工作不力,经指出仍无明显改进,导致本部门党风廉政建设状况恶化的。
    (二)在案件查处和纠风工作中干扰纪检监察等职能部门及其工作人员依法行使职权,对违法违纪问题隐瞒不报、压制不查的。
    (三)在党风廉政建设责任制检查考核和民主评议中,班子成员超过三分之一的人被评定为不合格或者主要责任人考核不合格的;部门班子成员中有违纪行为的。
    第十五条 支部负责人不认真执行规定,有集体违纪行为造成恶劣影响的,提请学校党委研究给予责令辞职或免职。
    第十六条 支部负责人不认真执行规定,对群众来信来访不认真处理,致使酿成严重后果或对本部门的教职工管教不严,有问题不指出、不制止,致使发生不廉洁行为者,情节较轻的,给予通报批评或诫勉;情节较重的,提请学校党委研究给予党纪政纪处分。
    第十七条 部门负责人违反下列党风廉政建设责任制规定的,视情节轻重依照本办法第十条所列条规分别进行处理。
    (一)因疏于管理,直接管辖范围内发生重大违法违纪案件,致使国有资产和人民群众生命财产遭受重大损失或者造成恶劣影响的。
    (二)用人失察,造成严重后果或者恶劣影响的。
    (三)对职责范围内发生的违反党和国家政策的行为以及明令禁止的不正之风不制止、不报告、不查处甚至支持、纵容的;或者授意、指使下属人员搞不正之风的。
    (四)对严重违法问题隐瞒不报、压制不查或不依法依纪处理的;违反《党政干部选拔任用工作条例》,在选人用人上造成恶劣影响的。
    (五)对党风廉政建设方面存在的问题放任不管,导致其职责范围内的党风廉政建设工作出现严重问题,受到批评仍无明显改进或拒不纠正处理的。
    (六)授意、指使、强令下属人员违反财政、审计、统计法规,虚报浮夸,多报、瞒报、编造、篡改有关数据或资料的。
    (七)授意、指使、纵容下属人员阻挠、干扰、对抗党风廉政监督检查或者案件查处,故意庇护违法违纪人员或者打击报复办案人、检举(控告)人、证明人的。
    (八)对配偶、子女、身边工作人员严重违法违纪行为知情不管不报,造成恶劣影响及包庇、纵容的。
    第十八条 有下列情形之一的,从轻追究领导责任:
    (一)本部门发生问题后,能认真吸取教训,找出问题根源,加强 ……(未完,全文共3470字,当前只显示1927字,请阅读下面提示信息。收藏学校党风廉政建设责任制责任追究办法

    上一篇:守底线 知敬畏 做合格村干部
    下一篇:乡镇党委书记2021年落实主体责任述职报告

    相关栏目:教育 学校 述廉报告 建筑 规章制度 计划规划 



    濞寸姵枪閸ㄥ倿寮告笟鈧埀顒傚枎缁辨垿鏌呴敓锟� 闁硅埖娲滄灙闁告梻濮崇槐浼村川閿燂拷 婵炲鍔岄崬锟� 闁谎冾煼濡撅拷 闁烩偓鍔忛褰掑础閺囩喎顥濋悹鎰剁畱瑜帮拷 闁告帡鏀遍弻濠傤潰閵堝鈧拷

    閺夆晜鏌ㄥú鏍純閺嶎厹鈧拷 | 閻犱礁褰炵拹鐔革純閺嶎厹鈧拷 | 闁告梻濮撮崣鍡涘绩閹増顥� | 闁艰鲸姊婚柈瀵哥博濞嗘挻姣� | 濡絾鐗犻妴澶愭儌婵犳碍顎� | 濞村吋鑹鹃幉鍐测枖閵娿儱鏂€ | 婵炲棎鍨肩换瀣箮閺囩妼锟� | 濞寸媴绲介崯鎾诲棘閸モ晝褰� | 闁哄牜鍓涢悵顖滄暜椤旂厧袠 | 婵懓娲﹂娆撳棘鐟欏嫮銆�
    濞戞搩鍘煎畷鏇熺閻戞ḿ姣岄柛蹇撳船閹蜂即宕堕幋鎺嶇箚闁诡収鍨鍥ㄧ▔濮樿泛鍔CP濠㈣泛娲﹂、宥嗘償韫囨挸濞囬柨娑虫嫹闂侇垯鐥塁P濠㈣鎷�18027574闁告瑱鎷�-2

    Copyright © 2002-2025 闊浂鍋呴弸鍐磾閿燂拷 閻犲洨鏌夐鍥ㄦ媴韫囨梹鎷辩紒鏃€鐟ラ悡娆撳触閿燂拷fanwy.cn

    闁哄牜鍓涢悵顖涘濮橆剚鍠呴悗骞垮灪濠€鍥晬濮樺啿鍔栭柤棰佺缁椻偓 濞村吋鑹鹃幉宕団偓骞垮灪濠€鍥ь嚗椤旇绻嗛柛娆忓殩缁辩櫞anwycn


    闁靛棙鐗旈崬顒勫礃濞嗗海鐟╅柣鈧妼娴滄洘绌遍垾鍐插▏闁挎稒鐡�912986闁靛棌鍋撳ù鐙呯到閸熸挻绋夐幘鑸垫殢QQ闁挎冻鎷�524523809闁靛棌鍋撳ù鐙呯到閸熸挻绋夐幘鑸垫殢闂侇収鍠氶鍫ユ晬濮濈窋ouxian@126.com闁靛棴鎷�

        
    站长统计