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标题:贯彻落实第七次西藏工作座谈会精神情况报告 |
贯彻落实第七次西藏工作座谈会精神情况报告 根据区党委、区国资委党委要求,**党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻中央第七次西藏工作座谈会精神及习近平总书记考察西藏时的重要讲话精神,全面贯彻新时代党的治藏方略,以党的政治建设为统领,紧紧围绕公司新发展理念,紧扣公司发展战略,强化党建引领,突出重点,强化措施、抓好落实,确保各项工作取得初步有效。 一、学习贯彻中央第七次西藏工作座谈会精神及习近平总书记考察西藏时的重要讲话精神情况 (一)认真学习贯彻,积极组织部署 一是严格按照区党委安排部署,区政府国资委工作要求,组织集团及各子公司全体党员干部职工认真学习中央第七次西藏工作座谈会精神及习近平总书记考察西藏时的重要讲话精神,准确把握习近平总书记重要讲话精神的核心要义、精神实质、丰富内涵及实践要求,对习近平新时代中国特色社会主义思想的时代意义、理论意义、实践意义、世界意义认识更加深刻,增强集团党委贯彻落实的自觉性和坚定性,进一步提高了**全体党员干部职工运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。 二是做好统筹安排,结合公司实际,研究制定中央第七次西藏工作座谈会精神宣讲工作方案,深入各部门、驻村点和车间班组宣传贯彻,进一步明确目标要求、学习范围及时间安排,细化了工作措施,层层落实,责任到人,确 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略967字,正式会员可完整阅读)…… 抓党风廉政建设的思想认识还不够到位,个别领导班子成员、子公司负责人落实“一岗双责”有待加强,贯彻责任制的积极性不高,工作被动应付,对责任范围内干部身上存在的问题不愿指出、不愿批评,防微杜渐的预防措施针对性不强,督导检查和指导有待加强。 (三)在发挥担当,推动企业创新发展方面 一是在发挥抓落实、作表率方面仍存在一定差距。个别领导班子成员、子公司负责人在工作理念还有待进一步加强,对一些层次高、难度大的工作,思想上存在畏难情绪,积极进取意识欠缺。二是创新能力有待提升。随着形势任务发展,当前基层党建工作面临的问题很多,对基层党组织建设提出了新的挑战,面对这些挑战和要求的应变能力和自主创新精神还有待加强,还习惯用过去的老套路、老方法,达不到很好的效果。作为传统**行业,在经营管理过程中,推动整体智能战略及产业转型方面还不够深入,在关键重大项目抓落实上还不够刚性。 三、问题根源的剖析 (一)思想政治方面 一是深钻细研的主动性不够强,当工作和学习发生矛盾时,存在挤占学习时间、推迟学习计划、选择学习内容的现象,细学深学的精神有差距。学思践悟的系统性不够强,学习中存在以干代学、急用先学、现用现学的现象,静下心来学原著、读原文、悟原理做得不够。细照笃行的实效性不够强,对中央第七次西藏工作座谈会精神及习近平总书记考察西藏时的重要讲话精神理解还不够透彻、掌握还不够系统,在融会贯通理论联系实际方面、在推动新思想新理念新战略转化为具体成果方面还有一定差距。 二是对习近平总书记重要讲话精神的学习理解有待进一步加强,对于解决员工群众的所思所盼问题,统筹协调的时候偏多,紧盯具体工作推动落实偏少,用政治眼光看待事物的能力还需要提高。深入基层调研不够。与基层干部职工深入谈心谈话、相互交流少。 (二)党风廉政方面 在具体工作中,强调要求比较多,注重抓集团班子党风廉政建设责任的落实,对下属子公司的党风廉政建设工作过问不多、督促检查偏少。另外,监督教育各级领导干部的方法手段比较单一,对领导干部廉洁在会议强调多、打招呼多,但从源头治理和治本措施力度不够。对干部八小时之外的“生活圈”和“社交圈”不够了解,对反腐败斗争的长期性、艰巨性、复杂性认识还不够到位。 (三)干事创业方面 工作统筹“度”的把握不够好,对统筹协调的一些工作因心存担心,推进工作有些畏手畏脚,力度不够大,抓改革工作存在求稳怕乱的思想,推进集团一些重点领域和关键环节改革,没能取得实质性突破,导致集团改革的系统性、整体性、协同性不够强。在面对历史遗留问题时,考虑客观条件和稳定因素较多,对眼前的、急迫的事项抓得紧,对一些长期积压、化解条件不成熟的矛盾问题存在放一放、缓一缓的思想。 四、改进措施及下一步工作计划 下一步,**将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,认真贯彻新形势下加强国有企业党的建设总要求,对存在的问题认真研究,积极改进,重点做好以下工作。 (一)持续加强党的政治建设。按照中央、区党委部署要求,重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想、中央第七次西藏工作座谈会精神及习近平总书记考察西藏时的重要讲话精神,引导党员干部职工进一步增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,切实理清集团及各子公司发展思路,统一思想,凝聚共识,推动企业高质量发展。 (二)持续加强党的全面领导。一是压实全面从严治党责任。认真贯彻《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》和《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,坚持和加强党对国有企业的全面领导,提高国有企业党的建设质量,持续增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力。二是加强基层党组织和党员队伍建设。以提升组织力为重点,规范落实“三会一课”和党内组织生活基本制度,增强党组织活力;完善工作方案,合理设置“党员示范岗”,让党员亮相,让党员发力,让党员带头,给组织增光彩,给企业添活力。三是深入开展党建巩固提升年活动。围绕“第一年打基础、第二年抓提升、第三年推先进”的目标,认真落实区政府国资委“八个一”要求,全面查改集团党建工作存在短板弱项,推动集团基层党组织全面进步全面过硬。四是改进党建考核方式。健全完善集团党建工作制度机制,坚持以企业改革发展成果检验党组织工作成效,突出经营业绩目标任务完成情况,以乘积制的形式强化考核结果运用,把党建考核结果与子公司班子成员薪酬待遇、选拔任用等结合起来,压紧压实党建工作责任。 (三)持续加强干部人才队伍建设。一是加强干部队伍建设。认真贯 ……(未完,全文共4524字,当前只显示2513字,请阅读下面提示信息。收藏贯彻落实第七次西藏工作座谈会精神情况报告) 上一篇:新年感想:新的一年 记得多一点 下一篇:疫情防控思政课讲课稿 相关栏目:督查 工作总结 工作汇报 |
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