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标题:机关党委2022年上半年工作总结及下半年工作计划
机关党委2022年上半年工作总结及下半年工作计划

一、2022年上半年工作总体情况
(一)强化压力传导,层层落实责任。始终坚持严的主基调,认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党宣传工作条例》及_工作责任制。注重结合重点工作实际,先后制定《2022年机关党建工作要点》《机关联乡村工作责任清单》《开展文明行为倡导实践活动责任清单》,通过“书记抓、抓书记”,压紧压实全面从严治党主体责任。认真开展所属党组织书记、第一书记抓机关党建述职评议考核及每季度支部书记联席会工作,推动各党组织书记明确职责定位,做到知责明责尽责。
(二)强化政治引领,筑牢政治根基。深入开展政治机关意识教育、对党忠诚教育和革命传统教育,通过组织观看《历史虚无主义与苏联解体》专题片、红色电影《跨过鸭绿江》、廉政教育片《清风拂武夷》等形式,不断增强党员政治判断力、政治领 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略651字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 贯彻执行《中国共产党支部工作条例(试行)》,认真落实“三会一课”、主题党日等制度。聚焦“五星级党支部”创建,通过党建交叉体检,全面推进各党支部标准化规范化建设,上半年开展党建交叉体检1次,发现并整改各支部存在问题78项,所属10个在职党支部中有6个申报2021年度“五星级”党支部。
    (六)强化党员管理,营造良好生态。组织开展“明纪律、强作风、促廉政”机关廉洁教育活动,市委常委、宣传部部长刘用通亲自为机关党员上《正字当头、廉字入心,扎实推进新时代廉洁文化建设》廉政专题党课。建立完善部领导班子廉政谈话(谈心交心)工作机制,部班子成员每半年至少与分管科室负责同志进行一次提醒谈话,有针对性地做好思想政治工作,加强经常性教育监督管理。截止目前,各支部累计开展廉政教育17场,部班子领导成员与科室负责人开展廉政谈话(谈心交心)15次。
    (七)强化示范引领,发挥党员作用。深入实施机关党建“提高效率、提升效能、提增效益”行动,将党员发挥作用情况作为党员创“星”争优及“两优一先”表彰的重要依据,评选并通报表扬了32位“五星级”党员,表彰了部机关党委15位优秀共产党员、5位优秀党务工作者及2个先进基层党组织。截止目前,在抗疫一线建立4个临时党支部,各支部累计开展各类志愿服务活动33场次,参加党员达194人次。
    (八)激发青年活力,提供动力源泉。注重发挥青年作用,不断强化党对青年工作的组织领导,成立市委宣传部第一届青年工作委员会,团结带领青年干部职工围绕中心、服务大局、稳中求进、守正创新。坚持把青年教育培养作为党的建设的着力点,实施青年理论学习提升工程,建立11个青年理论学习小组,实现40岁以下年轻干部职工全覆盖,常态化开展学习研讨交流。开设“青年讲坛”,搭建机关青年学习交流、展示风采的平台,打造武装青年干部的思想阵地,截止目前,“青年讲坛”已开讲--期,推动青年走上讲坛,展示自我、提升素质,切实营造机关勤学敬业的良好氛围。
    二、存在问题不足
    一是机关党委委员作用发挥不足。对机关党委委员作用发挥不够,缺乏清晰明确的职能定位和职责分工,对调动机关党委委员参与、研究机关党建工作积极性的思考不足、具体措施和办法不多。二是支部组织建设不平衡。部分党支部开展工作习惯于等安排、被安排,被动消极应付的现象也时有发生,支部班子缺乏主动谋划思考,创新性举措不足,致使“一支部一品牌”创建工作开展不够有力,各具特色的党建工作品牌未很好形成。三是落实机关党建责任制不够严格。对支部书记党建责任强调的多,对支部委员责任要求的少,责任压力传导不到位。对党务干部既缺乏有效的激励,也缺乏必要的惩戒,致使党务干部动力不强“不愿干”、任务繁多“不好干”、思考不足“不会干”的问题未得到有效解决。
    三、下阶段工作计划
    (一)持续加强党的政治建设。坚持党管宣传、党管_、党管媒体原则,牢牢掌握_工作领导权,引导党员干部在提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力上动脑筋、下功夫、做表率。深化让党中央放心、让人民群众满意的模范机关创建工作。注重在贯彻落实中央、省委、市委重大决策部署、应对重大斗争和突发事件、完 ……(未完,全文共2813字,当前只显示1693字,请阅读下面提示信息。收藏机关党委2022年上半年工作总结及下半年工作计划

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