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| 标题：市委常委、组织部部长研讨文章：“事业为上”成为选人用人“鲜明导向” |
| 市委常委、组织部部长研讨文章：“事业为上”成为选人用人“鲜明导向” 习近平总书记强调，当干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业。近年来，市坚持把贯彻习近平总书记重要论述贯穿干部工作始终，鲜明干事导向，完善识人机制，强化德才培养，厚植良好生态，激励干部担当作为，为进一步加快转型发展、在奋进“两个基本实现”目标上走在前列提供坚强保障。 一、事业为上，鲜明担当作为导向。市高度重视“选什么人、用什么人”这个关键性根本性问题，以鲜明导向为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。坚持为事业选人。紧紧围绕 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略470字，正式会员可完整阅读）…… 三、培养锻炼，提升担当作为本领。针对一些干部“境界不高、本领不强”问题，坚持修德、提能并重发力，让干部干事有动力、担当有底气。加强政治历练。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深入发掘太行精神等红色资源，强化政治忠诚教育和党性教育，提升干部“不用扬鞭自奋蹄”的觉悟和境界。加强专业训练。开展“专家讲座每月一讲、专题培训每月一班、专业学习每月一期”“三专”行动，今年以来先后举办专家讲座7期，乡村振兴、财政金融等专题培训60期，转型发展、“千万工程”经验等专业学习210场，线上线下受众370万人次。加强实践锻炼。开展年轻干部“上派、下沉、外联、内引、援企”五大行动，选派100名经济部门干部到省直部门跟班学习、52名干部到县乡任职、34名干部到沪广等地实地学习，从高校、企业引进126名专家人才开展导师帮带，选派173名干部到企业、重点项目驻点援助，让年轻干部在实践中成长成才。 四、创优生态，营造担当作为环境。旗帜鲜明鼓励担当作为、宽容干事失误、鞭策停滞不前，让担当成为干部的追求、规矩、主流。搭建干事平台。围绕打造绿色转型示范城市、能源革命领跑城市、对外开放先行城市、数字经济标杆城市、光机电产业集聚城市、文旅康养样板城市等“六大战略定位”，搭建“1+5”现代产业体 ……（未完，全文共2032字，当前只显示1223字，请阅读下面提示信息。收藏市委常委、组织部部长研讨文章：“事业为上”成为选人用人“鲜明导向”） 上一篇：市委书记在全市审计工作会议上的讲话 下一篇：新编廉政历史剧《大明廉吏曹于汴》观后感 相关栏目：党委 共青团 五一和五四节日专题 组工 组织讲话 党会报告 七一党建专题 人事 |
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