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标题:局机关开展精神文明建设情况汇报
局机关开展精神文明建设情况汇报

尊敬的考核组各位领导:
首先对各位领导一行来****老干部局对创建州级精神文明单位进行考核表示热烈的欢迎。根据工作安排,下面我就局机关开展精神文明建设情况汇报如下,不妥之处,敬请批评指正。
近年来,在**、州政府的正确领导和州文明办的精心指导下,**老干部局深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、党的十九届四中、五中全会、全省、**宣传思想工作会议和老干部局长会议精神,坚持以党的政治建设为统领,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,紧紧围绕**重点工作和老干部门职责,把文明单位创建工作与日常工作同部署、同检查、同落实、同总结,持续深化精神文明创建活动,全面提高干部职工文明素质,为全力推进“五个**”建设做好服务保障。
一、基本情况
2018年我局与**组织部共同开展精神文明创建工作,自2019年机构改革后,我局正式成为**工作部门,开始独立开展精神文明创建工作。目前,我局下设综合科和待遇指导科2个科室及**州老干部服务所1个下属单位,共有干部职工 26人,其中在职人员22人、公益性4人。2020年8月被评为全国关心下一代工作先进集体。
二、 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略852字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 真落实“三会一课”制度,局长带头讲党课,班子成员积极参加双重组织生活会,特别是在“七一”期间,与各老干部党支部共过“政治生日”,达到了统一思想,凝聚人心的目的。
    二是促提升,着力加强信念教育。依托“两弹一星”理想信念教育学院、原子城纪念馆、**州民族团结进步教育中心、海晏县时代楷模纪念馆、西海郡博物馆、西路军纪念馆等学习基地,组织开展**老干部工作者理想信念教育培训班1期,开展离退休干部及在职干部理想信念培训5期。不断加强党性教育、理想信念教育和爱国主义教育。同时,认真组织学习《新时代爱国主义教育实施纲要》,通过撰写民族团结心得体会、开展民族团结知识测试、参观**州民族团结进步教育中心、参加“民族团结杯”职工运动会等方式,引导干部职工学习党的民族理论、民族政策和民族法律法规,在单位内部营造了各民族干部亲如一家的和谐氛围。
    三是管方向,着力加强意识形态工作。认真落实**“五+四”主体责任,坚持把意识形态工作作为党的建设和老干部工作的重要内容,纳入党建工作责任制和领导班子年度目标责任考核中统筹谋划、整体推进,制定下发意识形态工作要点,签订工作责任书,切实担负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任。结合疫情防控、党史学习教育、党风廉政建设等工作,开展谈心谈话、约谈提醒,确保第一时间掌握党员、干部在思想动态,引导党员、干部反对和抵制错误思潮和负面言论。同时,不定期分析研判网络舆论和热点敏感问题,引导党员干部弘扬正能量,不受错误思潮误导。
    (三)强化道德建设,形成文明创建工作促进力
    立足实际,认真践行社会主义核心价值观,通过组织开展各类活动,大力弘扬文明新风尚,不断提升干部职工道德修养。
    一是大力弘扬文明风尚。以推进社会主义核心价值体系建设、提升党员干部职工思想道德素质为核心,组织干部职工认真学习《新时代公民道德建设实施纲要》,观看全国道德模范颁奖仪式、专题节目《榜样4》等,特别是向我省全国道德模范**学习,营造崇尚道德模范、学习道德模范和争当道德模范的良好氛围;组织老干部积极参与全省“祖国,我想对您说”主题征文活动并取得优异成绩;制作文明礼仪、规范用语及党风廉政、民族团结宣传牌及综合文化栏;开展创建学习型机关,创建文明科室、文明职工、文明家庭活动,进一步促进文明新风尚。
    二是开展“我们的节日”活动。围绕中国传统节日,先后组织开展清明节“网上祭英烈”、重阳节离退休干部登山、国庆节喜迎祖国70周年系列活动、参与“国旗与太阳同升起”活动,开展“我看**新变化”专题调研和“我为**做贡献”,“植绿护绿、美化家乡”义务植树等活动,引导广大干部继承和弘扬中华民族的优秀传统,立足岗位、敬业奉献,用实干为建设“五个**”做出应有贡献。
    三是开展诚信建设。严格按照加快推进社会信用体系建设工作的要求,制定印发《**老干部局社会信用体系建设实施方案》,局理论中心组将诚x-教育纳入干部职工思想教育的重点内容,提升公务员诚信意识,维护和培育良好的信用环境。同时,落实“七五”普法有关要求,加强干部职工的法治教育,组织干部职工学习《宪法》《民法典》《中国共产党问责条例》等法律法规,切实提升了干部职工法治思维和法治意识。
    (四)强化党建引领,深化文明创建工作持续力
    坚持以党建为引领,发挥党组织和党员模范带头作用,积极开展学雷锋志愿服务、助力帮扶爱心捐赠、走访慰问等活动,引导党员团结奋进、奉献作为,深化创建工作力量。
    一是开展文明新风尚行动。制定《****老干部局机关工作人员文明礼仪规范》、《机关工作人员文明礼仪管理制度》、《开展优质服务活动实施方案》等,引导干部职工文明上网、文明驾驶、文明旅游,自觉养成良好行为习惯。局机关干部日常办公严谨细致,穿着干净整洁,待人热情大方。组织全体干部职工落实环境大整治,营造干净、整洁、优美的办公环境。认真学习习近平总书记关于制止餐饮浪费行为的指示精神、《**省〈党政机关厉行节约反对浪费条例〉实施办法》等,引导党员干部践行节俭节约新风尚。制定《文明餐桌活动实施方案》,倡导文明健康用餐,局机关干部从未发生过有损文明的行为。
    二是开展志 ……(未完,全文共3984字,当前只显示2213字,请阅读下面提示信息。收藏局机关开展精神文明建设情况汇报

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