首页登陆  |  会员注册 | 代写文章 | 本站帮助  |  站内搜索  |  会员增值 | 欢迎投稿
文章收费标准:50元/1个月,100元/一年,200元/三年,300元/永久。点这里支付本站服务优势:阅读本站所有文章全文;其它收费网站文章,我们尽力帮下载。
点此下载此页快捷方式 热门栏目:民主生活会对照检查材料
标题:在2025年国有企业意识形态工作部署会上的讲话
在2025年国有企业意识形态工作部署会上的讲话

同志们:
今天,我们召开2025年国有企业意识形态工作部署会,目的是深入学习领会习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,全面贯彻落实党中央和上级党委对意识形态工作的决策部署。通过深度总结分析当前国有企业意识形态工作形势,精准安排部署2025年工作任务,确保意识形态工作在国有企业稳健推进,为企业高质量发展筑牢思想根基。下面,我从三个关键方面,就做好本年度意识形态工作进行详细阐述。
一、洞察深远意义,全力增强意识形态工作的责任感与使命感
意识形态工作,是党的一项极端重要的工作,对于国有企业而言,其意义同样不可估量。我们必须从政治高度、战略维度深刻认识做好这项工作的重要性,切实增强责任感与使命感,将其作为企业发展的核心要务抓实抓好。
(一)意识形态工作是坚持党对国有企业领导的本质要求。国有企业作为中国特色 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略645字,正式会员可完整阅读)……
看全文方法:付费极速开通 投稿加会员 注册 登陆 用订单找账号
…… 
  更多相关文章:在2025年国有企业意识形态
  • 2024年度市直单位领导班子民主生活会对照检查材料(四个带头+落实意识形态责任制)

  • 领导干部2024年民主生活会、组织生活会对照检查材料(四个带头+落实意识形态责任制)

  • 领导班子2024年度专题民主生活会对照检查材料“四个带头+意识形态”

  • 市委宣传部2024年意识形态工作情况总结

  • 调研报告:从意识形态角度谈高校公文处理信息化

  • 调研报告:把牢意识形态工作“极端重要”的战略定位

  • 对新形势下加强国有企业意识形态工作的思考与探索

  • 某单位领导干部2024年度专题民主生活会、组织生活会对照检查材料(四个带头+落实意识形态工作责任制)

  • 领导在国有企业2024年民主生活会上的讲话

  • 市直单位领导班子2024年度专题民主生活会、组织生活会对照检查材料(四个带头+落实意识形态责任制)

  • 某单位领导班子2024年度专题民主生活会对照检查材料(“四个带头”+落实意识形态责任制)

  • 2024年市局意识形态工作总结

  • 2024年民主生活会存在的问题清单(四个带头+意识形态+b_m)

  • 础。
    二、聚力主责主业,推动意识形态工作与党建工作深度融合
    党建工作是国有企业的独特优势与光荣传统,是国有企业发展的“根”与“魂”。我们要紧紧围绕主责主业,将意识形态工作与党建工作深度融合,以党建引领意识形态工作,以意识形态工作促进党建工作提质增效。
    (一)强化思想建设,以党的创新理论武装头脑。思想建设是党建工作的核心灵魂,也是意识形态工作的重中之重。我们要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,坚持读原著、学原文、悟原理,深刻领会其精神实质与丰富内涵。严格落实“第一议题”制度,第一时间组织传达学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神,确保党中央决策部署及上级党委工作要求落地落实。通过开展集中学习、专题研讨、辅导讲座、个人自学等多种形式,推动广大干部职工深入学习党的创新理论,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
    (二)夯实组织建设,筑牢意识形态工作的组织根基。组织建设是党建工作的重要保障,也是意识形态工作的有力支撑。我们要持续加强国有企业党组织建设,完善党组织架构,优化党组织设置,实现党组织全覆盖。严格落实“三会一课”制度,加强党员教育管理,严肃党内政治生活,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。同时,要加强意识形态工作队伍建设,选拔培养一批政治素质过硬、业务能力精湛、熟悉意识形态工作的干部,充实到意识形态工作岗位,为做好意识形态工作提供坚实的人才保障。
    (三)深化作风建设,营造风清气正的意识形态环境。作风建设关乎党的形象,也直接影响意识形态工作成效。我们要坚决贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,持之以恒正风肃纪,坚决反对形式主义、官僚主义。加强党风廉政建设,强化监督执纪问责,严肃查处违纪违法行为,营造风清气正的政治生态。深入推进企业文化建设,培育和践行社会主义核心价值观,弘扬企业精神,树立企业良好形象,营造积极向上、团结奋进的意识形态环境。
    三、勇担责任使命,牢牢掌握意识形态工作的主动权
    做好意识形态工作,关键在于强化责任担当,压实工作责任。我们要建立健全意识形态工作责任制,明确各级党组织和领导干部的职责,构建党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局。
    (一)压实主体责任,强化党委对意识形态工作的全面领导。国有企业党委要切实扛起意识形态工作的主体责任,将其纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子和领导干部目标管理体系。党委书记要认真履行第一责任人职责,带头抓意识形态工作,带头管阵地、把导向、强队伍;分管领导要履行好直接责任人职责,协助党委书记抓好统筹协调指导工作;其他领导班子成员要落实“一岗双责”,抓好分管领域的意识形态工作。定期召开党委会议,分析研判意识形态领域形势,研究解决重大问题,确保意识形态工作领导权牢牢掌握在党的手中。
    (二)严抓阵地管理,确保意识形态领域绝对安全。意识形态阵地是意识形态工作的重要依托与载体。我们要加强对各类意识形态阵地的管理,确保可管可控。加强对企业网站、微信公众号、微博等新媒体平台的管理,严格信息 ……(未完,全文共2785字,当前只显示1676字,请阅读下面提示信息。收藏在2025年国有企业意识形态工作部署会上的讲话

    上一篇:在2025年系统新提拔科级干部座谈会上的讲话提纲
    下一篇:县委常委班子2024年度民主生活会主持词

    相关栏目:公司 企业讲话 



    付费极速开通 投稿加会员 注册 登陆 用订单找账号 刷新此页

    返回首页 | 设为首页 | 加入收藏 | 联系站长 | 首页登陆 | 会员注册 | 欢迎投稿 | 代写文章 | 本站帮助 | 汇款方法
    中华人民共和国信息产业部ICP备案序号:鄂ICP备18027574号-2

    Copyright © 2002-2025 快文网 请记住本站域名fanwy.cn

    本站会员客服:胡老师 会员客服微信号:fanwycn


    〖代写专用微信号:W912986 代写专用QQ:524523809 代写专用邮箱:zyouxian@126.com〗

        
    站长统计