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| 标题：对市政府部分部门负责人开展述职评议实施方案 |
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对市政府部分部门负责人开展述职评议实施方案 （2003年3月17日××市第*届人民代表大会 常务委员会第*次会议通过） 根据《湖北省各级人民代表大会常务委员会监督条例》的规定，为了进一步加强人大常委会对其任命干部的监督，市人大常委会拟定于今年3月下旬至5月下旬，对市政府部分组成人员进行述职评议。为使评议工作有组织、有领导、有秩序地开展，现制定本实施方案。 一、评议的指导思想 在市委的领导下，以江泽民“三个代表”重要思想为指导，以宪法、法律、法规和党的路线、方针、政策为依据。把党管干部原则同人大依法监督干部有机结合起来，把对“一府两院”的法律监督、工作监督同对 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略505字，正式会员可完整阅读）…… 市民政局局长××* 市财政局局长××* 市公安局局长××* 市司法局局长××* 市农业局局长××* 市林业局局长××* 市文化体育局局长××* 市卫生局局长* 市统计局局长* 四、评议内容 被评议对象在以下几方面依法履行职责情况： 1、遵守和执行宪法、法律、法规，依法行政的情况； 2、围绕市委中心工作，履行职责，办实事见实效的情况； 3、执行市人大及其常委会决议、决定，办理代表建议、批评、意见，落实审议意见和人大转办交办的有关事项的情况； 4、清正廉洁、发扬民主、联系群众等方面的情况； 5、市人大常委会认为应当评议的其他事项。 五、评议的方法、步骤 述职评议具体分为四个阶段：准备阶段、调查走访阶段、述职评议阶段、整改阶段。 （一）准备阶段（11天） 一是召开主任会议，成立评议工作领导小组，研究实施方案。 二是召开*届人大常委会第*次会议，审议通过评议实施方案，并作出决定。 三是通知被评议对象书写述职报告。被评议对象必须按规定内容和时间写出书面述职报告。 四是召开评议小组人员动员会，明确评议的指导思想、原则、内容和方法步骤。 （二）调查走访阶段（9天） 一是各评议小组到评议对象所在单位召开动员会，听取评议对象的述职报告，然后进行民主测评。 二是评议小组深入到述职对象所在单位、所属二级单位、部分服务对象和人大代表中调查走访，广泛征求意见，全面了解评议对象的情况。 三是调查走访后，评议小组召开会议，综合分析调查情况，统一意见，并撰写书面材料，准备在评议会上进行中心发言。 （三）述职评议阶段（6天） 一是召开述职评议领导小组会议，听取各评议小组的调查考核情况汇报。 二是评议小组对调查反映出来的具体问题进一步核实。属违纪问题交市监察局核实处理。 三是召开人大常委会会议，先由评议小组中心发言人作评议发言，然后常委会组成人员进行评议，最后对评议对象分“满意、基本满意、不满意”三个等次以无记名投票方式定性测评。对得不满意票超过三分之一的进行谈话诫勉，对得不满意票超过二分之一的谈话诫勉并通报批评。 四是将评议测评结果报市委，并存入干部档案。 （四）整改阶段（35天） 一是评议工作领导小组办公室 ……（未完，全文共2179字，当前只显示1311字，请阅读下面提示信息。收藏对市政府部分部门负责人开展述职评议实施方案） 上一篇：浅谈司法行政工作在建设屯垦戍边新型团场的地位和作用 下一篇：某市换届选举工作汇报 |
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