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标题:机构编制工作面临的形势、任务及对策探讨

  最近我市提出“奋斗三年,总量翻番”的目标,反映了全市上下在不进则退严峻形势面前的共同诉求和期望。为正确认清形势,并通过机构改革和编制管理这两个手段,有效地推动基本公共服务体系更加完备,政府管理和服务水平尽快提高,经济社会更快更好地发展,发挥机构编制部门在促进翻番目标实现中的作用,笔者围绕“奋斗三年,总量翻番”目标下,机构编制工作面临的形势、任务及对策进行粗浅探讨。
  一、当前机构编制工作面临的新形势
  (一 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略359字,正式会员可完整阅读)……
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发改委、市经委、市商务局等适应市场经济发展的机构。不仅努力推进了政企、政资分开,加快了政府职能的转变,理顺了政府经济管理部门的工作关系,而且深化了我市国有资产管理_、工业经济管理_、商品流通管理_、机关后勤管理_和国土资源管理_改革,明显加强了宏观经济调控体系、突发公共事件应急救援体系和安全生产监督管理体系建设,初步构建和完善了符合我市实际的政府组织架构。三是进一步理顺事权关系。根据“职权法定,依法行政”的原则,进一步完善分级管理_,对现行国家法律、法规和省明确的市与区的职权作了认定,结合实际,提出了市区职权划分的基本原则,进一步完善区级政府管理功能。按照一件事主要由一个部门办理的原则,进一步理顺了政府各部门之间关系,积极推动城市管理、动物检疫、文化领域等综合执法_改革。
  2 、行政审批制度改革取得实效。 一是大力精简了行政审批项目。通过 6 次行政审批项目清理,市直行政审批事项累计精简和调整 641 项,精简 60.3% 。减少收费事项 206 项,精简 60% 。二是设置了政务公开管理和服务机构。成立了市政府政务公开领导小组办公室和政务服务中心,集中办理行政审批和行政事业收费事项,实行“一厅式办公”、“一个窗口对外”的审批工作机制。三是加强了监督管理。为进一步规范行政审批行为,查处行政“不作为,乱作为”案件,在成立市政府政务公开领导小组办公室的同时,设立了市监察局派驻监察室,负责市直机关涉及“窗口事项”的行政效能监察和行政执法监察;设立市政府法制办公室派驻行政申诉室,负责受理行政管理相对人的行政复议请求,提供法律咨询和法律援助。
  3 、加强机构编制管理迈出新步伐。 一是实行了机构编制总 ……(未完,全文共3879字,当前只显示934字,请阅读下面提示信息。收藏机构编制工作面临的形势、任务及对策探讨

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