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标题:公安警令部工作经验交流材料

  

  公安警令部工作经验交流材料
  近年来,xx市公安局警令部坚持以正规化建设为抓手,以开展"零差错、零缺陷、零事故"竞赛为平台,始终把伏质服务作为永恒的工作主题,积极参谋、狠抓落实、主动协调、强化保障,充分发挥指挥、调度、攻坚等职能作用,警令部业务工作和队伍建设取得了长足的进步和发展,初步形成了运作有序的正规化格局,先后被公安部、公安厅和市委、市政府评为调研、督办、信息、档案工作先进单位,3名同志分别被授予全国公安机关"三基"工程建设、全国公安督办先进个人和全省优秀人民警察荣誉称号。
  一、坚持"三着力"推进参谋决策高效化。警令部全体同志牢固树立大局观念,着力从服务公安工作全局高度想大局、议大事、设大谋,努力做到想在早、谋在先、参在前。一是调研注重"深"。紧紧围绕中心工作,深入组织开展前瞻性决策、实施性跟踪、推介性典型等三大调研,先后完 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略644字,正式会员可完整阅读)…… 
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了《公文处理流程和标准》、《会务工作流程和标准》等规范11个。规范公文由警令部负责,政治部和纪委不再担负发文职能;规范会务由警令部组织,部门会议也必须统筹安排;规范业务档案由各业务部门立卷,警令部只负责文书档案归档。各项工作逐步实现了精细化流程管理。牵头协调的全市综合反恐演练受到各级领导好评,档案馆实现了整体搬迁,b_m经验被省厅b_m办向全省公安机关推广。二是健全调度制度。围绕各项中心工作,建立健全了打防"两抢一盗"犯罪"旬分析研判"、交通秩序综合整治"月讲评"、社区警务"季排名"、"三基一化"工程和基层所队建设"季推进"制度,坚持定期调度、定期排名、定期奖惩,实现了整体有序推进。两年来,组织各类业务调度会xx次,审核参与打防"两抢一盗"犯罪奖励群众xx人次,发放资金xx余万元。三是健全督查机制。按照"围绕中心、督促落实、突出重点、注重实效"的要求,紧紧抓住事关全局的重大决策、影响全局的重大问题、牵动全局的重要批示,进一步健全督查机制,强化督查手段,加大督查力度,掀起了"督查风暴"。在外部,积极提请市委、市政府督查室,专门对区县市委、政府支持公安基层所队建设工作开展督查;在全局,主动牵头组织政治部、纪律、督察队等多部门开展不定期的联合督查;在内部,狠抓警令部督查室职能的发挥,全面开展督查督办。督查工作有力推进了全局中心工作、重要决策部署的贯彻落实。两年来,先后组织专项督查47次,承办上级机关、领导交办案件232件。
  三、坚持"三抓实",推进队伍建设正规化。一是抓学习提升。坚持把学习作为提高能力的有效途径,积极引导民警加强学习,培养"开口能说、提笔能写、有事能干"的能力。组织民警广泛学习政策理论、法律法规、业务技能以及经济、社会、文化等方面的知识。努力成为"一警多能"的通才。特别是将《警务工作正规化指南》作为重要内容,要求个个必学、从人过关;通过请专家进来授课和民警外出培训相结合、领导教学和民警"现身说法"相结合、集中学习和民警自学相结合、专门学习和以会代训相结合"四个结合",营造浓厚的学习氛围;同时,规定每周五下午为政治和业务集中学习时间,没有特殊情况不得取消。二是抓文明示范。认真贯彻执行《内务条令》、《人民警察基本社仪》等规章制度,号召全室民警叫响"着装向军人看齐、内务向军营看齐、纪律向军队看齐"的口号,坚持抓日常、抓细节,着力打造军队式警营,桌(椅)窗边摆、柜(床)墙边靠已形成规范标准,上岗着警服、下班整内务的行为习惯基本养成。推行文明用语,禁用文明忌语,接人待物倡导"笑脸相迎、清茶暖心、热情处事、好话送行,有效杜绝了"冷硬推"、稀拉松"现象。三是抓考核促动。以精细化管理为载体,进一步完善目标更加具体、内容更加丰富、运作更加有效、管理更加严格的绩效考核制度。坚持考核结果与提拔使用、职级待遇、评先评优、资金补贴全面挂钩,真正做到奖勤罚懒、奖优罚劣,促使民警认真履职、干事创业。自党委启动绩效考核以来,我们在直属处室、正职副职和民警考核系列中,始终稳居首位,全室超过半数民警获得局级以上表彰奖励。
  四、是坚持"三优先"推进保 ……(未完,全文共2781字,当前只显示1674字,请阅读下面提示信息。收藏公安警令部工作经验交流材料

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