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| 标题：人事和劳动社会保障局2010年上半年纠风工作总结 |
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今年以来，我局纠风工作以_理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，坚持标本兼治、纠建并举的方针，按照县人民政府和上级主管部门有关纠风工作的部署和要求，紧紧围绕人事和劳动社会保障工作实际，积极、扎实地开展纠风工作，现将我局开展纠风工作情况汇报如下： 一、领导重视，切实履职 根据《关于印发<××县2010年纠风工作要点>的通知》（绥政纠办发〔2010〕2号）文件精神，为确保纠风各项任务的落实，我局纠风工作领导小组切实履行职责，定期不定期的对各股室进行了全面检查，对检查中发现的问题给予及时的纠正。 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略462字，正式会员可完整阅读）…… 今年，我局继续加大对职业培训中心和职业介绍所的监管，收费项目均按照相关政策法规执行，不存在擅自定价、违规收费的行为。 （三）继续规范评比达标表彰工作，严格控制举办节庆活动 今年我局认真贯彻落实《中共中央办公厅关于进一步清理规范党委、人大、政协和法院、检察院系统评比达标表彰活动的通知》，继续协助党委、人大、政协和法院、检察院对各种评比达标表彰活动进行了全面的清理规范，着力解决过多过滥问题；认真落实党中央、国务院有关严格控制和规 范党政机关举办节庆活动的要求，严格清理不符合规定的节庆活动，坚决纠正和查处滥用财政资金，利用行_力拉赞助、搞摊派，以及利用举办节庆活动谋取私利等问题。 （四）继续深入开展民主评议和行风政风建设 我局今年严格落实行风建设责任制，继续深入开展民主评议，全局共有4个股室开展民主评议活动，聘请评议代表10人，召开专题座谈会2次计20人参加，发放/收回调查问卷20份，走访群众8人，针对群众反映强烈的问题，认真开展自查自纠，解决相关问题4件。通过促进作风建设，提高了行政效能和服务质量。 （五）全面作好政务公开，广泛征求意见，接受监督 今年，我们按照县政府政务公开工作要点的各项要求，进一步完善政务公开制度，接受群众的监督，并设立了群众意见箱和举报电话；同时深入贯彻实施阳光政府四项制度，严格执行“96128”服务专线工作规范和信息发布制度，做到政务公开，承诺事项公开，监督措施公开，责任追究公开和办事程序公开，增强了工作的透明度，强化了社会监督，预防不正之风问题的发生。 三、下步工作安排 一是加大宣传力度，推动我局纠风工作持续深入开展。运用多种宣传形式，向社会广泛宣传人劳部门的职能职责，让社会各界了解我们，进而理解、支持我们履行职能职责。 二是实行阳光运作，进一步加大政务公开力度，将办事程序、服务指南等政务信息，通过新闻媒体、门户网站、政务公开专栏等载体公开，并及时补充和更新，接受社会各界监督，切实为群众提供优质、高效、便捷的服务。 三是突出机关建设，树立人劳部门良好形象。把建设廉政、勤绩、务实、高效的行政机关作为我局纠 ……（未完，全文共1997字，当前只显示1202字，请阅读下面提示信息。收藏人事和劳动社会保障局2010年上半年纠风工作总结） 上一篇：交通系统党性分析材料 下一篇：惠农资金自查自纠报告 相关栏目：人事 组织讲话 法院 就业 劳动保障 五一和五四节日专题 大学生 社会实践 中秋节和国庆节专题 年终总结 季度半年 工委 工作体会 工作总结 工作汇报 个人总结 |
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