濡絾鐗犻妴澶愭儌婵犳碍顎�  |  濞村吋鑹鹃幉鍐测枖閵娿儱鏂€ | 濞寸媴绲介崯鎾诲棘閸モ晝褰� | 闁哄牜鍓涢悵顖滄暜椤旂厧袠  |  缂佹梹鐟ラ崬鎾箹濠婂懎鍋�  |  濞村吋鑹鹃幉铏櫠閻愭祴鍋撻敓锟� | 婵炲棎鍨肩换瀣箮閺囩妼锟�
闁哄倸娲ㄩ悵鐑藉绩閹澘鐎柡宥呮搐閸n垶鏁嶉敓锟�50闁稿骏鎷�/1濞戞搩浜濆﹢鈧柨娑虫嫹100闁稿骏鎷�/濞戞挴鍋撴鐐舵彧缁憋拷200闁稿骏鎷�/濞戞挸顦崟楣冩晬閿燂拷300闁稿骏鎷�/婵﹢鏅茬粻娆撳Υ閿燂拷闁绘劗顢婄换鏍煂鐏炵偓鏆滃ù鐙呮嫹闁哄牜鍓涢悵顖炲嫉瀹ュ懎顫ゅù鍏济繛宥夋晬閿燂拷闂傚啫鎳撻浼村嫉椤掑倻褰查柟纰樺亾闁哄牆顦伴弸鍐博閻樻彃寮块柡鍌氭祫缁憋拷闁稿繗娉涢悾鐘诲绩閹澘鐎紓鍐╁灩閻濐垶寮崶鈺冨娇闁挎稑鏈崹婊勭椤掆偓閺佹牠宕濆☉妯虹盎濞戞挸顑堝ù鍥Υ閿燂拷
闁绘劘顫夐婵囩▔鐎n厽绁版慨婵勫€濋妴澶庣疀椤愶絽绁归柡鍌滄嚀缁憋拷闁靛棌鍋撻柣鎴弮濡剟寮借箛鏇熺獥闁挎冻鎷�婵ɑ鍨崇€靛矂鎮介悢鍛娿仧濞村吋鑹鹃顕€鎮¤椤ュ懘寮婚妷锔界稄闁哄偊鎷�
标题:党的群众路线教育实践活动“四风”问题整改落实方案
党的群众路线教育实践活动“四风”问题整改落实方案

为切实抓好“四风”问题的整改落实以及建章立制工作,进一步改进工作作风,提高党委班子和全体干部的宗旨意识和责任意识,积极营造求真务实、风清气正的良好氛围,按照总队《关于做好教育实践活动整改落实、建章立制环节工作的通知》的相关要求,在支队前期征求意见和查摆剖析基础上,结合支队实际,特制定本《方案》。
  一、指导思想
  以党的群众路线教育实践活动为依托,坚决贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,重点针对前期在基层官兵和群众中征求到的和民主生活会查摆剖析整理出的“四风”问题为重点,积极整改各项问题,狠抓重点工作,切实提高群众安全感和官兵的满意度。
  二、组织领导
  支队成立“四风”整治领导小组,统一领导部队“四风”问题整改落实工作。
  组 长:
  成 员:
  领导小组下设办公室,设在支队群众路线教育实践活动办公室,负责整改活动的落实和统筹协调工作。
  三、时间步骤
  “四风”问题整改落实活动,从201 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略769字,正式会员可完整阅读)…… 
  更多相关文章:党的群众路线教育实践活动“四
  • 关于召开党的群众路线教育实践活动专题组织生活会的报告

  • XX县党的群众路线教育实践活动调研报告

  • XX区党的群众路线教育实践活动调研报告

  • 学校深入开展党的群众路线教育实践活动动员会上的发言稿

  • 党的群众路线学习资料(重点选编)

  • 市(县)委书记党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料

  • 党的群众路线教育实践活动专题辅导讲课稿

  • 银行支行行长党的群众路线教育实践活动民主生活会个人对照检查材料

  • 党的群众路线教育实践活动个人整改落实方案

  • 公司副总经理党的群众路线个人对照检查材料

  • 电力局副局长党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料

  • 党的群众路线教育实践活动和中国梦征文作品

  • 国资委党委党的群众路线教育实践活动动员大会上的讲话

  • 极,末端抓落实还不够。
      四是会议、文件较多,要求基层建立的各类台账较多,各项工作检查较为频繁,给基层压力比较大。
      整改措施及责任人:
      一是严格执行中心组学习制度,通过集中辅导、专题培训、集中学习与自主学习相结合,同时落实每月定期进行理论测试,确保学习效果。责任人:李敬坤
      二是强化班子成员联系点制度,加大与基层官兵交流力度,充分了解基层所想、所需。责任人:党委成员
      三是以下派综合性工作组为主,或与年终班子量化考核一并进行。注意搞好_,提高对下指导的针对性,加强跟踪问效。责任人:机关各部门
      四是改进工作作风,进一步精简各类台账,统筹协调,精简会议文电,切实增强工作整合性。责任人:机关各部门
      (二)官僚主义方面
      存在问题:
      一是部分班子成员有时把精力过多用于看文件、开会议、听汇报,深入群众和官兵的时间有限,对实际情况的掌握不够全面系统。
      二是少数机关干部存在衙门作风的问题,闭门造车、遥控指挥,服务基层意识不强,深入实地指导过少。
      三是少数机关干部下基层调研时,还不够深入细致,浮在面上,宏观指导多,具体指导还不够有效。
      四是各部门有时不能从全局出发考虑问题,在谋工作、抓落实时,协作配合意识需要加强。
      整改措施及责任人:
      一是在落实联系点制度的同时,积极组织开展班子成员下基层当兵活动,要求班子成员按照普通一兵标准规范自己,真正融入到官兵之中。责任人:党委成员
      二是在开展好教育的同时,完善机关干部量化考核相关制度,让基层官兵成为机关科室队和机关干部工作成效的评判者,切实提高机关干部服务基层的意识。责任人:王俊卿
      三是改进调研方式,明确调研重点,带着问题下基层,多到艰苦、偏远的地方,多深入到最一线的官兵中间去调研实情。责任人:党委成员
      四是强化大局意识,树立一盘棋思想,加强沟通交流、协调配合,杜绝推诿扯皮现象。责任人:机关各部门
      (三)享乐主义方面
      存在问题:
      一是支队党委对基层帮扶多限于物力、财力,在帮助基层理清工作思路、教会工作方法、提高基层按纲抓建水平、强化基层“造血”功能上下功夫还不多。
      二是支队党委班子对现行的量化考核、评功评奖、责任追究等制度跟进完善不及时。
      三是个别干部满足于完成日常事务性工作,乐于迎来送往,工作创新意识不强、措施不多。
      四是个别干部奉献意识和吃苦精神差,工作拈轻怕重,讲条件、讲攀比,患得患失。
      整改措施及责任人:
      一是深入基层一线开展全面工作帮扶指导活动,现场解答官兵在工作中遇到的“疑难杂症”,激发官兵工作热情,形成正确的导向效应,鼓励部队真干事、干实事。责任人:机关各部门
      二是解放思想、革新理念,鼓励创新创造,认真梳理活动中涌现出的成熟经验和典型做法,对照已有制度,该完善的完善,该设立的设立,固化形成常态长效的工作创新机制。责任人:机关各部门
      三是加强理想信念和廉洁自律教育,增强服务意识、大局意识、责任意识,教育官兵牢固树立“为民务实清廉”思想,把自身成长融入边防事业中,在为党和国家献身和为人民服务中获得自身价值。责任人:
      四是严格干部交流制度,使能力强、绩效好的干部优先提拔使用,调整交流能力素质不胜任本职岗位的干部,推动形成“能者上、平者让、庸者下”的良性干部流动机制。责任人:
      (四)奢侈之风方面
      存在问题:
      一是领导干部管理监督、规范执法、预算外经费管理、内外交往等环节上的管理机制还不够健全。
      二是在领导检查过程中,为显示尊重,接待过程中仍存在摆放水果、超标加餐等浪费现象。
      三是勤俭节约意识不强 ……(未完,全文共3600字,当前只显示2000字,请阅读下面提示信息。收藏党的群众路线教育实践活动“四风”问题整改落实方案

    上一篇:XX党校2013年党风廉政建设工作总结
    下一篇:党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制实施方案

    相关栏目:七一党建专题 党章 群众团体 教育 大学生 社会实践 创建活动 工商 调研报告 剖析整改 督查 计划规划 



    娴犳ǹ鍨傞弸渚€鈧喎绱戦柅锟� 閹舵洜枪閸旂姳绱伴崨锟� 濞夈劌鍞� 閻у妾� 閻€劏顓归崡鏇熷鐠愶箑褰� 閸掗攱鏌婂銈夈€�

    鏉╂柨娲栨#鏍€� | 鐠佸彞璐熸#鏍€� | 閸旂姴鍙嗛弨鎯版 | 閼辨梻閮寸粩娆撴毐 | 妫f牠銆夐惂濠氭 | 娴兼艾鎲冲▔銊ュ斀 | 濞嗐垼绻嬮幎鏇犌� | 娴狅絽鍟撻弬鍥╃彿 | 閺堫剛鐝敮顔煎И | 濮瑰洦顑欓弬瑙勭《
    娑擃厼宕曟禍鐑樼毌閸忓崬鎷伴崶鎴掍繆閹垯楠囨稉姘跺劥ICP婢跺洦顢嶆惔蹇撳娇閿涳拷闁痉CP婢讹拷18027574閸欙拷-2

    Copyright © 2002-2025 韫囶偅鏋冪純锟� 鐠囩柉顔囨担蹇旀拱缁旀瑥鐓欓崥锟�fanwy.cn

    閺堫剛鐝导姘喅鐎广垺婀囬敍姘冲劖閼颁礁绗€ 娴兼艾鎲崇€广垺婀囧顔讳繆閸欏嚖绱癴anwycn


    閵嗘牔鍞崘娆庣瑩閻€劌浜曟穱鈥冲娇閿涙瓙912986閵嗏偓娴狅絽鍟撴稉鎾舵暏QQ閿涳拷524523809閵嗏偓娴狅絽鍟撴稉鎾舵暏闁喚顔堥敍姝緔ouxian@126.com閵嗭拷

        
    站长统计