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| 标题：农业局领导班子“三严三实”专题民主生活会对照检查材料 |
| 农业局领导班子“三严三实”专题民主生活会对照检查材料 根据中央、省、市及县委的安排布置,农业局党组对照“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”的具体要求要求,在开展专题研讨、谈心谈话,广泛听取各方面意见建议的基础上,多次召开专题会议,认真剖析,深刻反思,形成了领导班子的对照检查材料。现将对照检查情况汇报如下: 一、查找出的主要问题 (一)在“严以修身”方面一是政治理论和业务知识学习不够深入,局党组虽然形成了党组中心组学习制度,但有时是为了完成学习任务而学习,应付检查而学习,使学习变得形式化,不求理解,更发挥不了理论指导作用;二是学习的自觉性和主动性不高,用到什么才去翻翻资料和文件,对上级文件或会议照本宣科、照抄照搬,没理解其思想和精髓。三是党性修养弱化,自我要求降低。班子落实党内政治生活规定不严,没有充分发挥“三会一课”这一平台、批评与自我批评这个武器的作用,对加强班子成员的党性修养重视不够,抓得不紧。班子成员没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养,没有做到在思想上、行动上慎言谨行、防微杜渐。 (二)在“严以用权”方面一是宗旨意识有所淡化。班子成员虽然也经常下基层调研,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,关心群众想什么、盼什么 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略927字，正式会员可完整阅读）…… (六)在“做人要实”方面一是存在好人主义思想。有的同志不想抓、不想管,有的怕得罪人,能过则过,能不批评就不批评,能不得罪就不得罪,监督管理失之于软、失之于宽,对农业机械管理方面不够严格;二是个别班子成员偶尔怕得罪人,怕提不同意见影响班子团结和谐,存有多栽花,少栽刺的思想;三是个别领导工作存在畏难情绪,对工作拈轻怕重,不敢担当,缺乏动力,工作只求过得去、不求过得硬。 二、产生问题的原因分析 针对以上存在问题,从表面上看,是学习上、工作上和制度执行上的问题,但是根子还是在思想上、作风上,在于没有按“三严三实”要求去做。没有深刻认识到“不严不实”问题的极端危害性,归根到底多是主观原因,具体表现为以下几个方面: (一)加强思想政治建设不够,正确的政绩观树得不够牢固在思想上受形式主义的危害,还没有完全摒弃主观主义和功利主义,缺乏主动抓思想政治工作的意识,没有始终坚持正确的政绩观,没有牢固树立用科学发展观指导实践、以求真务实的态度服务群众的思想观念。班子成员们都希望把自己分管的工作做出成绩,有的把时间和精力更多投入于事务性工作,没有处理好工学关系,认为工作才是“硬指标”,在知识的更新积累和实践应用上有待进一步提高,在理解运用科学发展观指导工作方面还不够深入。有时考虑落实上级要求多,工作安排布置得多,设身处地为基层考虑较少,对基层单位分类指导不够,对基层面临的一些具体困难问题,当面指出的多,认真帮助解决的少。有时觉得对上级部署如果不及时开会、不及时发文贯彻,就是对上级部署无动于衷,就是不讲政治的现象,因而不能下决心精文减会。 (二)群众观念不够牢固,为民服务的宗旨意识有所淡化对马克思主义的群众观点和党的群众路线没有很好的坚持,存在“官本位”的官僚主义思想残余,思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”问题认识不是很清楚,没有牢固树立起正确的权力观和公仆意识,服务群众、服务基层能力有待提升。下基层调研难以真正做到深入扎实,与群众充分进行沟通交流的时间少,对基层、对群众实情了解不深不透,特别是面对群众的新需求、新变化,面对群众工作的新要求、新问题,还缺少好的方式方法,还缺乏丰富的基层实践经验,服务群众、服务基层工作能力还有待进一步提升。对于基层单位和群众反映出的深层次问题,由于客观条件制约,很多自身无法办到,与基层和群众的期望相比还有差距,难以让基层群众完全满意。 (三)党性修养有所放松,核心价值观践行得还不够主动正确运用马克思主义的世界观、人生观和社会主义核心价值观进行自我改造还不够主动和彻底。有时存在修养意识淡化,或者自己认为修养较好,不注重加强自身的党性修养和党内生活锻炼,缺乏批评和自我批评的勇气,自我要求不够严。面对繁杂的工作任务,班子成员们总的来讲都能够做到吃苦耐劳,但奋斗意识、创新意识还不够强。有的觉得自己有些工作做的还算不错,因而有时在精益求精上所下的功夫不够,在不断创新开拓上所下的功夫不够;有的认为农业行政部门职能偏弱,推动工作难度大,对工作有畏难情绪,主动作为还不够。 (四)严格自律不够,思想道德防线构筑不够牢固班子成员在贯彻执行中央、省委、市委和县委有关规定上总的来说对自己要求是严格的,但还没有真正以“三严三实”标准严格进行自我管束执行,对党风廉政建设和反***斗争是关系党的生死存亡的重大问题认识不足,对廉政建设无小事认识不足,认为艰苦奋斗是战争时期、建国初期的实情,现在经济物质条件好了,在生活上没有必要过于苛刻,思想上多少受到权力、金钱等拜物教的困扰,在一定程度上放松了对艰苦朴素优良传统的继承和发扬,自身的道德品行修养有所减弱。 三、今后努力方向和整改措施 局领导班子作为“三严三实”专题教育的组织者、实践者、推动者,已经清楚地认识到自身存在的“不严不实”问题,不仅表明班子成员与上级要求和群众期盼存在一定差距,还表明我局作风建设工作还有不少薄弱环节。针对前述存在问题和问题产生的根源,我们将对照“三严 ……（未完，全文共5006字，当前只显示2410字，请阅读下面提示信息。收藏农业局领导班子“三严三实”专题民主生活会对照检查材料） 上一篇：我县开展“三严三实”专题教育工作的实践思考 下一篇：区委书记在民生工作会议上的主持稿 相关栏目：三农 农业讲话 人事 干部 换届 党委 党务讲话 生活会 督查 模范 剖析整改 学习材料 申报材料 |
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