公司职工稳定工作总结

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标题：公司职工稳定工作总结

党章凝聚共识引领我们前进

党章是中国共产党人的一部奋斗史，凝聚着几代中国共产党人抛头颅洒热血的革命情怀，它沉淀着一代代革命志士的血与泪，唤起工农千百万，共心干，它指引着我们前进的方向，它是我们前进的动力。
我公司于2005年改制以来，企业已全面停产，下岗职工多次上访，做好职工的思想工作，凝聚起公司党员干部的共识，共克时艰，保持公司职工稳定就成为我们的当务之急。我公司组织广大党员一遍又一遍地学习党章，寻找力量，凝聚共识，广大党员率先垂范，积极帮助广大职工　……（快文网http://www.fanwy.cn省略390字，正式会员可完整阅读）……
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影作品展，凤凰山警示教育基地，在广大党员中树立以清廉为荣，以贪腐为耻的道德观念，自觉增强党性观念，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线，做到了真正从源头上预防和治理腐败。
三、解决公司下岗职工实际困难，确保公司和谐稳定
为确保公司和谐稳定，杜绝下岗职工进行上访，我和公司班子领导多次向市经信（国资）委申请解决下岗职工的养老、医疗保险和最低生活保障费等问题，在市政府和市财政局的大力支持和密切配合下，截止目前共专项拨款662.0625万元解决2014年12月底前存在的突出问题。市经信（2013）94号文件建议：维持企业现状，由市政府补助一定资金，解决企业当前所面临的突出问题，并在10年内通过退休、合同到期终止解除等形式使矛盾逐步消化，完成企业改制。经测算每年需费用260万元，10年共计2600万元。接下来，为保障下岗职工正常正活，我将和班子成员一起继续向市经信（国资）委申请将解决我公司遗留问题资金纳入市财政预算内资金，同时，帮助职工自主创业解决生活上的困难，以维持正常生活。
四、发挥党员模范带头作用，解除职工后顾之忧
针对公司停产的实际情况，面对诸多困难，公司全体党员积极发挥模范带头作用，主动结成对子，每2名党员帮扶1名特困职工，并积极与职工进行思想沟通，切实解决职工的实际困难：一是积极协调社区和民政部门为符合条件的困难职工办理最低生活保障；二是每年主动为子女考入大学的困难职工向市总工会申请助学救助资金；三是解决职工的后顾之忧，积极为45周岁以上女职工和55周岁男职工办理内退手续。
五、以党的群众路线教育实践活动为契机,维护职工切身利益,促进公司和谐稳定
活动开展以来，我公司严格按照《实施方案》要求，通过召开专题座谈会、开展问卷调查、设置征求意见箱等形式，广泛征求各方意见和建议，经过认真整理和归类，共梳理出“四风”问题4条，企业 ……（未完，全文共1682字，当前只显示1012字，请阅读下面提示信息。收藏公司职工稳定工作总结）

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