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| 标题：坚持“四个融合”强化党建引领 积极争创“双强六好”型非公企业 |
| 坚持“四个融合” 强化党建引领 积极争创“双强六好”型非公企业 --****公司党总支 ***公司党总支下设***个党支部，党员***名。一年来，面对经济发展新常态，公司始终按照“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”的总体要求，积极探索、大胆实践，实行“四个融合”工作机制，扎实开展“两学一做”学习教育活动，强化党建引领，努力把党的政治优势转化为企业发展优势，实现了党建强、发展强的双赢格局。 一、把党组织自身建设与企业改革发展有效融合。一年来，党总支认真贯彻落实党的路线方针政策和上级党组织 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略417字，正式会员可完整阅读）…… 三、把加强思想政治工作与凝聚职工人心有效融合。党总支十分注重发挥党的思想政治工作优势，坚持抓职工思想教育。一是思想上引导。针对经营形势严峻、业务开展困难职工思想出现波动状况，党总支结合“两学一做”活动，通过组织集中学习、分散学习、座谈交流、书记上党课、组织生活会、整改落实等各环节的工作，对党员进行学习教育，使党员政治信念更加坚定，党员队伍整体素质更高，工作作风更好，先锋模范作用发挥突出；二是生活上关心。坚持以人为本，从点滴入手关心职工生活，千方百计为职工办实事、办好事，送温暖、送关怀。一年来，通过组织各种座谈会、知识竞赛、外出学习考察等形式多样的活动丰富职工文化生活。三是物质上激励。建立了党员、职工目标管理制度，并签订责任状，与报酬、奖金挂钩，年底进行统一考核，保证兑现。在年初、七一，公司对安全管理和有突出贡献的部门、党支部、优秀党员、先进工作者分别进行了表彰，进一步激发了党员、职工干事创业的热情。 四、把增强党组织凝聚力与构建和谐企业有效融合。党总支立足于构建和谐企业，充分发挥党组织政治引领作用。一是建设和谐职工队伍。全面加强干部职工专业知识和实战技能等方面的教育培训，有效提高了职工素质，培养了职工团结协作精神。二是创新和谐企业文化。在“****”企业精神的基础上，赋予企业文化新的内涵。当前，要深入贯彻落实党的十九大精神，引导广大干部职工把培育和践行社会主义核心价值观，继承和弘扬优秀传统文化融入公司改革发 ……（未完，全文共1803字，当前只显示1085字，请阅读下面提示信息。收藏坚持“四个融合”强化党建引领 积极争创“双强六好”型非公企业） 上一篇：感悟独特魅力 树立为民情怀-----梁家河读后感 下一篇：粮食行业安全生产工作经验材料 相关栏目：七一党建专题 人事 干部 统战 公司 企业讲话 |
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