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| 标题：乡镇党的十八大以来党委全面工作情况报告 |
| 乡镇党的十八大以来党委全面工作情况报告 县委巡察二组： 中共**县**镇委员会及班子成员、退二线领导现有副县级党员干部1名（退居二线）、正科级党员干部4名（其中一人退居二线）、副科级党员干部5名；镇党委由1名党委书记、1名党委副书记(镇长)、3名委员（人大主席、纪委书记兼组宣委员、武装部长兼副镇长）组成；**镇核定编制41名，其中行政编制22名，机关工勤3名，事业编制16人，在编在岗人员35人；共有36个党支部，截止2018年3月共有党员913人，其中正式党员907人预备党员6人，入党积极分子49人。十八大以来我镇严格按照县委的总体部署和要求，切实履职尽责，较好地发挥了党委领导核心作用。现将党委相关工作及存在的问题汇报如下。 一、十八大以来的主要工作 党的十八大以来，在县委的坚强领导下，**镇党委团结和带领全镇党员干部解放思想、锐意进取，以党的群众路线教育实践活动、“两学一做”学习教育、贯彻落实习近平总书记系列讲话精神和_理政新思想新理念新战略、党的十九大、十九届二中、三中全会精神、习近平总书记来川视察期间重要讲话精神为主题，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，团结和依靠全镇人民以坚定的信心和非凡的勇气，克难奋进、砥砺前行，狠抓基层党建、脱贫攻坚、农业产业、城镇建设、_、安全生产、民生工程等各项工作，经济社会持续健康快速发展，社会事业取得明显进步。 （一）深化学习教育，坚定理想信念。一是深入推进党的群众教育路线实践活动、“两学一做”学习教育常态化制度化，开展党的十八大、十九大、省市县党代会等会议精神和习近平新时代 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1269字，正式会员可完整阅读）…… （六）深抓党风廉洁，作风切实转变。强化党风廉洁建设“一岗双责”，聚焦群众关注的热点难点问题，反映强烈的突出问题，关系群众切身利益的重大问题，深化监督执纪问责。一是以深化正风肃纪突出问题专项整治、侵害群众利益专项整治、收受红包礼金专项整治为重点，着力解决基层干部不作为、乱作为等损害群众利益问题，2012年至今，镇纪委共查办案件9件，对11名镇村干部进行处分，其中，党内严重警告3人，党内警告4人，行政警告2人，免于处分2人。 二是以整治干部队伍作风建设为抓手，着力解决服务群众“最后一公里”问题，坚决治理“庸懒散浮拖”等现象，使干部精神面貌得到全面改善，进一步密切了党群干群关系。三是高度重视发生在扶贫领域的不正之风和腐败问题，严肃查处扶贫领域三项突出问题，为集中全力打赢脱贫攻坚战提供坚强的纪律保障。 二、存在的问题 （一）贯彻落实中央、省委、市委、县委决策部署方面的问题一是理论系统学习不全面。个别党员干部对政治理论学习重要性的认识不深,存在实用主义,用什么学什么,与工作关系密切的就多学,与工作关系稍远的就少学。二是落实上级决策部署时,有时存在“慢半拍”现象，部分村在传达学习十八大、十九大及习近平总书记重要讲话精神时不及时，部分村在贯彻落实上级部署工作中存在拖沓现象，有时还存在事前征求意见不充分的情况。三是在执行中央八项规定和省市县十项规定上，有时存在对干部管理失之于宽。 （二）领导班子及成员违纪违法方面的问题 十八大以来，**镇领导班子及成员严格遵守《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党问责条例》、中央《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、省委《关于加强和规范党内政治生活严格党内监督巩固发展良好政治生态的决定》和市委《关于加强和规范党内政治生活严格党内监督深入推进全面从严治党的决定》等党规党纪；坚持会前学法制度，领导班子及党员干部知法守法用法，坚持依法科学民主决策，不断建立和完善行政决策制度、重大决策_风险评估制度、责任追究制度、法律顾问制度等。党委全面从严治党、持续正风肃纪、坚持依法执政，班子成员廉洁自律、廉洁从政、履职尽责，目前未发现领导班子及成员违纪违法行为。 （三）“四风”的问题 一是形式主义在一定范围内还存在，比如以会议落实会议、以文件落实文件的现象，有时还存在“上下一般粗”现象。二是还存在官僚主义作风，有时出现不能及时解决群众的诉求和疏导群众的思想情绪。三是还部分存在安于现状、不求上进的的思想，缺乏忧患意识和创新精神。四是还存在“工作部署多，落实效果差”的现象，有些部署停留在会议、文件层面，针对性和操作性不强。 （四）选人用人方面的问题 一是干部培训偏少。镇党委政府对干部的专题培训较少，除县上安排的学习外镇上因为人少事多几乎未安排外出学习；在日常工作中因忙于事务性工作较多，较少组织专题培训。二是对干部选拔任用工作宣传不到位。在各种场合对干部选拔任用工作的宣传范围比较窄、深度比较浅，致使广大群众对党的选人用人制度、程序、规定和方法的知晓度不高；三是在夯实基层基础上差距较大，在优化村级班子结构、培养后备人才上效果不好，我镇村级支部班子老龄化程度较重，后备干部中35岁以下人员偏少，在家年轻党员较少，在一定程度上制约了村级党组织功能的正常发挥。 （五）落实“两个责任”方面的问题 一是思想认识不够，理解把握不到位，没有很好地把全面从严治党和党的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设统筹起来系统地抓，有时还存在工作脱节现象；二是压力传导不到位，党风廉洁建设责任制与工作目标责任制有时存在“两张皮”现象，有时还存在“老好人”思想；三是工作机制不完善，镇党委在落实方面提要求多，开会发文多，督促检查少，具体抓落实的针对性和有效性不强；四是问责不严，对违反纪律处理不严，口头批评多，严肃处理少，没有严格实行以制度管人、以制度管事的机制。虽建立了很多制度，但制度执行不规范，对干部监督管理特别是8小时以外的监督管理研究少，方法简单，手段单一，措施不到位。 （六）执行组织纪律方面的问题 一是对干部管理失之于软，教育提醒不够经常，个别党员干部规矩意识、纪律意识、组织意识不强。虽然建立了一些制度，但仍然缺乏行之有效的全过程监督，干部监管“动嘴”强调多，“动手”办法少。二是“庸懒散浮拖”问题不同程度存在。三是党内组织生活制度落实情况不好，党内组织生活质量不高，村级组织生活会内容空泛，效果不佳。 （七）严肃党内政治生活的问题 一是民主集中制贯彻不到位，“三重一大”事项决策酝酿不充分，存在重大事项征求班子成员意见不全面、不充分的情况。二是责任意识欠缺，存在附和多反对少、服从多建议少的现象，班子成员在会上对不属于自己分工范围的事项，较少发表不同意见。三是民主生活会质量不高，个别同志会前准备不充分，查摆问题不全面，剖析原因不深刻，特别是对其他同志提出批评时避重就轻，缺少批评和自我批评的勇气。四是机关支部党的建设较弱，存在以职工会代替支部会议的现象。五是全面从严治党责任压力传导不够，导致部分党支部书记责任不落实、工作不到位，部分村“三会一课”制度未严格执行。六是对流动党员监管上手段较少，外出党员较多，“主题党日活动”覆盖率较低。 （八）落实意识形态工作责任制方面的问题 一是对新时期党的理论政策把握得还不够深入，在部署党员干部的学习教育中照本宣科，宣教工作载体单一，导致部分党支部宣教工作没有完全落地，致使个别党员政治意识不强。二是意识形态工作主体责任不到位，对意识形态工作的重要性认识不足，存在“重业务轻思想工作”的倾向。三是工作实践中还存在“一手硬一手软 ……（未完，全文共6853字，当前只显示3300字，请阅读下面提示信息。收藏乡镇党的十八大以来党委全面工作情况报告） 上一篇：年度党风廉政建设和反腐败工作责任书 下一篇：个人工作总结 相关栏目：乡镇 乡镇社区 七一党建专题 党委 工作总结 工作汇报 |
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