**年公司工会工作总结
**年,公司工会按照兵、师、集团工会的总体要求，以服从服务于师工会工作大局为目的，带领广大职工群众从实际出发，积极参政议政，切实维护职工权益，牢固树立广大职工以“团结拼搏、诚实守信、科学高效、合作共赢”的企业精神为理念，推动企业经济平稳发展，为公司全面完成**年生产经营任务做出了应有的贡献。为进一步增强新时代工会破解难题和改革创新的使命感紧迫感，为迎接新时代的挑战做好准备，总结经验、分析不足，现对公司工会**年以来工作完成情况总结如下。
一、**年主要工作回顾
（一）履行参与职能保护职工合法权益
一是加强企业民主管理，充分发挥工会的组织作用。公司工会坚持落实各项企业民主管理制度，认真履行工会各项职责，努力解决落实职工群众关心的热点难点问题及职工群众的合理化建议，对职工代表提出的意见建议认真对待，及时同行政沟通，达成一致。**年，公司三届三次职工代表大会广泛征集广大职工对公司全面发展的意见建议，职代会针对89名职工代表共提出12个方面42份提案，进 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略745字，正式会员可完整阅读）…… 施工“安全生产文明工地”称号。
二是公司工会积极维护职工健康和安全，促进企业安全生产，推进和谐企业建设。本年度，工会协同安委会积极组织参与公司安全生产大检查、综合大检查、开复工安全检查、冬季施工安全检查共5次，覆盖******市区、外省合计300余个项目，发现各类问题120余个，合计为被检项目开具整改处理通知书140余张，全年为职工群众发放安全帽323顶。
（三）履行维护职能当好职工“娘家人”
一是公司工会坚持春送祝福、夏送清凉、秋送安康、冬送温暖的原则，开展了一系列“暖心行动”。 “三八妇女节”公司工会为公司150余名长期工作于工地项目上的妇女职工送去电影票共300余张；五一期间，公司工会组织200余名职工群众与兵团森林公安局、十二师农业局在头屯河农场二连共同开展了主题为“中国梦.劳动美.兵团好”庆“五一”迎“五四”植树系列活动，并以工会小组为单位进行了拔河比赛，为参赛的每只队伍颁发了共计4100元的奖品和纪念品，；母亲节期间，公司工会以“大声说出我爱你”为主题开展了母亲节感恩演讲比赛活动，公司40余名职工群众参与了演讲，声情并茂的“讲”出了自己对母亲的爱；7月，公司工会出资9000元为10个工会小组的21个项目送去了“夏日清凉”，让坚守在一线的职工群众感受到了工会的关爱。8月，公司工会出资10500元，为即将退休的职工会员送去了印有昆仑监理公司标识的纪念品。9月，公司工会出资8400元，为10个工会小组的28个项目送去了中秋节期间节日的祝福。
二是建立健全困难职工档案，对困难职工实行动态管理，让因病致贫的困难职工享受“大病救助”成为解民忧的“及时雨”。**年公司工会对3名因病致贫的困难职工家庭开展了大病救助，救助资金共计5万余元。
三是坚持“以人为本”做到关爱之情普及到每一个工会人。截至目前，公司工会已为650余名公司职工会员购买了生日蛋糕，送上生日祝福，合计资金104000元。
四是切实开展入职健康体检和职业健康体检，逐步建立和完善职工健康档案。全年为153名女职工进行了专项职业健康体检。
（四）履行教育职能提升职工整体素质
采取“请进来，送出去”加强教育培训力度。以“导师带徒”、“创建学习型组织、争当知识型员工”等活动全力提高职工综合素质，**年，公司各工会小组共结师徒50余对。组织员工内培外培438人次，投入培训费34.8万余元。培训专业涉及房屋建筑、水利水电、安全、见证取样、道路桥梁、环境监理等，内容包括各类注册人员培训、继续教育、新员工岗前培训、员工素质教育培训等。公司还搭建了OA网络远程学习交流平台和项目监理部“学习园地”等平台，为员工探讨技术难题、交流学习体会、实现共同提高打牢基础。
二、存在的不足：
在取得成绩的同时，也清醒地认识到，工会工作与面临新时代的挑战相比，与公司发展的高标准、严要求相比，与广大职工的热切期望相比，仍然存有差距：一是基层工会基 础工作薄弱。各级工会的作用发挥不够显著，主动带领职工群众开展活动，凝心聚力，提高职工群众参与工会活动的积极性方面做的还不够好、不够细；二是工会工作创新力度还不够。面对新时代中国特色社会主义的新要求，公司各级工会发现问题，直视问题，解决问题的能力还有待提高。
三、2019年工会工作计划与重点
2019年，公司工会将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，准确把握党的十九大精神中对工会工作提出的新使命新要求。紧紧围绕2019年公司党的建设和生产经营各项中心任务，团结带领全体职工建言献策、积极工作、开拓创新，为企业的健康高质量发展奋发有为、再 ……（未完，全文共3488字，当前只显示1938字，请阅读下面提示信息。收藏公司工会工作总结）
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