2021年度党史学习教育专题民主生活会个人对照检查材料

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标题：2021年度党史学习教育专题民主生活会个人对照检查材料

2021年度党史学习教育专题民主生活会个人对照检查材料

党组书记、局长 ***
（2022年1月）
根据市上关于开好党史学习教育专题民主生活会的安排，紧扣民主生活会的主题，按照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”和“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目标要求，会前深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，深刻理解和把握习近平总书记重要讲话精神的精神实质和核心要义，进一步坚定了理想信念、提高了政治站位、明确了工作方向。通过学习研讨、征求意见、谈心谈话等方式，深入查摆自身存在的突出问题，深刻剖析问题根源，明确了今后努力的方向和整改措施，现对照检查如下：
一、关于对落实中央八项规定及其实施细则精神的情况说明
本人严格落实中央八项规定及其实施细则精神，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，政治立场坚定，严格执行重大问题请示报告制度，坚守底线、不越红线，对党忠诚老实，严格执行机关财务、公务接待等制度，坚持民主集中制，严格落实“三重一大”制度，严格按程序决策、按规矩办事，不搞一言堂，不搞团团伙伙、不搞封建迷信、不存在拜神x-教、双重信仰的问题。本人个人有关事项已经在本年度如实进行了填报，需要说明的是，妻子是**单位干部，儿子在**读高中，均不存在经商办企业的情况；本人没有办理护照，不存在因私出国现象；不持有任何会员卡，也没有出入高档娱乐会所；现居住在**家属楼，面　……（快文网http://www.fanwy.cn省略1010字，正式会员可完整阅读）……
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是主动作为，开拓创新的意识还不够强。工作中干事创业的创造性发挥还不够，面对历史遗留问题解决的办法不多，有时存在按部就班和因循守旧的思想，没有把办实事、开新局贯穿到财政整体工作当中，遇到难题缺乏攻坚克难的勇气；比如，在**、**等方面办法不多，历史遗留问题比较突出。二是立足当前，谋划长远抓发展方面做得不够。在统筹全市**现状、准确把握叠加汇集的政策红利、因地制宜发展全市经济建设方面主动谋划和大胆探索的还不够。比如，在对推进**、**、深化_改革等方面缺少行之有效的举措。
（三）在带头践行以人民为中心的发展思想，尊重群众意愿，为群众办实事解难题，有效保障改善民生，增强人民群众获得感幸福感安全感，确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面存在的问题。始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，践行以人民为中心的发展思想，引导群众听党话、感党恩、跟党走。但还存在：一是深入基层、深入群众开展调查研究不够主动。仅满足于兜牢兜实“三保”底线，开展调研往往带着课题进行调研，习惯于“被安排”、走程序，零碎应急性的调研多，全面系统的调研少；比如，与联系帮扶村群众交流沟通的少，掌握群众生产生活状况、帮助解决实际困难方面做得不够细致，深入基层服务群众还没有形成常态。二是为民服务的意识还有待提升。党史学习教育中，局级层面虽完成了**项为民办实事事项，但大多是用常规工作代替群众办实事，党员个人主动参与到群众生产生活当中，开展志愿服务活动不多、形式单一。比如，在执行党员“双报到”制度，主动深入辖区与社区党员一道参与城市共建共驻共管方面，发挥党员自身优势、履行党员义务方面做得还不够。
（四）在带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，增强忧患意识，保持战略定力，提高能力本领，敢于斗争、善于斗争，不断取得新的胜利和荣光方面存在的问题。一是统筹全局，科学决策的能力还有待提升。由于到**局工作时间不长，虽然基本熟知了**各业务工作的流程，但**业务专业性还有待提高，抓工作务求实效的韧劲不足，缺乏一抓到底的决心，对重点工作关注的多、安排的具体，对其他工作指导督促、推进落实的少，一定程度上影响了财政整体工作有序推进；比如，与****、**和业务科室沟通的多，有时对**、**、**等方面的工作指导不够。二是敢于斗争的勇气还有待提升。对班子成员或重点科室负责人员出现的工作失误或问题，有时碍于情面，提醒不够及时、批评蜻蜓点水，有“多栽花、少栽刺”的老好人思想。比如，有时对同志们存在的报表数据遗漏或错误，只是口头上进行了提醒，没有从事关财政全局的角度进行深刻的教育。
（五）在带头深刻汲取党史中正反两方面经验，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明讲政治，严守党的政治纪律和政治规矩，落实中央八项规定及其实施细则精神，持续用力纠“四风”、树新风，坚决反对形式主义官僚主义，加强对“一把手”监督和领导班子监督，坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面存在的问题。始终践行权为民所用、情为民所系、利为民所谋，切实增强自身法治意识和法制观念，按规则正确行使权利。但还存在：一是优化干部队伍、强化履职担当方面做的还不够。在加强对重点科室和_权利运行的制约和监督方面办法不多，对局系统中层领导干部工作能力和潜力还没有充分了解和发掘，在科学合理配置干部资源，做到人岗相适、人尽其才方面还有欠缺。比如，日常与干部沟通交流的少，在关爱干部成长，鼓励干部干事创业、大胆作为方面办法还不多。二是全面从严治党责任履行还不够到位。忙于业务工作，对党风廉政建设工作只是会议层面进行了安排，实际深入单位（科室）检查督促的较少，对干部日常教育提醒不够，特别是对干部8小时之外的监管缺少行之有效的措施。比如，针对单位个别干部迟到早退的问题，只是在会议层面进行了强调，没有严肃的进行批评。
（六）在开展调查研究、落实意识形态工作责任制……，以及……中暴露出来的问题方面存在的问题。一是意识形态方面警觉性警惕性不够高。对新时代意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性认识不到位，主动参与不够。比如，对yq形势的关注主要放到主流媒体上，对单位干部职工和身边人微信、微博缺少监管，有时也会出现发布未经核实甚至虚假信息，对群众和社会造成了误导。二是自觉主动参与党支部的组织生活不够经常。在拓宽党员表达意见建议渠道、营造党内民主讨论的政治氛围方面方式方法还不够灵活，表率作用发挥不够，组织生活有时流于形式。比如，有时忙于业务工作，参加指导各党支部组织生活不够经常，或准备不够充分，导致支部党内政治生活质量不高、成效不明显。
四、产生问题的原因分析
通过对以上问题进行深刻反思，从根源上查找和分析原因，主要有以下几个方面：
（一）理论武装的认识不足，党性修养还有差距。对理论学习的重要性认识不全面，没有把学习提升到增强党性锻炼、坚定理想信念、强化宗旨意识、加强作风建设、密切联系群众、 ……（未完，全文共5452字，当前只显示2625字，请阅读下面提示信息。收藏2021年度党史学习教育专题民主生活会个人对照检查材料）

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