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| 标题：2022年党委书记抓基层党建述职报告 |
| 2022年党委书记抓基层党建述职报告 今年，在区委、区政府的坚强领导和区直机关工委的正确指导下，在党委成员和全体党员干部的大力支持下，我认真履行党建工作“第一责任人”职责，以积极负责的工作态度和敢于担当的工作作风，全面落实党建工作任务。现将全年抓党建工作报告如下。 一、履职情况 （一）抓好责任落实。我局党委抓牢主体责任，督促党委成员落实相关领域党建工作责任，形成了党委书记带头抓、党委成员分工抓、机关党支部书记具体抓、全体党员共同抓的责任体系。制定了《2022年全区司法行政系统党建重点任务工作清单》，将党建工作分解到责任领导、责任科室，确保党建工作落到实处。 （二）强化思想教育。强化意识形态教育工作，深入学习贯彻习近平新时代中 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略548字，正式会员可完整阅读）…… （五）开展志愿服务。认真开展新时代文明实践中心法律志愿服务平台牵头工作，统筹区法院、区检察院、区公安分局等单位力量，整合法律援助中心、基层法庭、街道（镇）司法所、法律服务热线等载体，建立法律服务平台。招募新时代文明实践志愿者*名，深入开展“法律七进”活动。法律志愿服务分队成立以来，充分发挥法律专业优势，积极开展公共法律服务、法治助力脱贫攻坚、民法典与生活同行普法宣讲等志愿服务。累计为群众解答来访、来电法律咨询多达*余人次。 二、存在的主要问题及原因 （一）督促落实党建责任还不够。在抓业务工作方面投入精力过多，抓党建工作投入的精力还不够集中。虽然对党委成员明确了党建责任，但存在“点到为止”现象，对落实党建责任的督促还不够。对各支部指导较少，在党建活动载体设计上与业务工作结合不够，党建促业务发展的效果不明显。 （二）抓党员教育管理针对性不强。在党员教育管理中各种制度规定落实该不够严、不够细，特别是对教育整顿中形成的好的机制监督不够，对党务工作者队伍自身建设重视程度还不够，对他们的关心不够，且党务工作者都是身兼数职，造成抓党建精力不足，致使党建工作时紧时松。 （三）抓非公党建效果不够优化。由于律师、基层法律工作者主要从事社会法律服务工作，各自时间不统一，难以集中在一起组织学习，造成党建工作指导有困难，具体落实有一定难度，工学矛盾特别突出。 究其原因，既有客观原因也有主观原因，主要在我这个“第一责任人”在抓党建工作中思想重视程度还不够；抓党建工作标准不够严格；党建工作创新力度不够。 三、下步工作打算 （一）强化党建工作责任制。明确职责，抓全局抓重点，把精力充分投入到党 ……（未完，全文共2366字，当前只显示1424字，请阅读下面提示信息。收藏2022年党委书记抓基层党建述职报告） 上一篇：解锁绿美致富“密码” 让***披上绿衣裳，石旮旯蹦出金疙瘩——党支部书记在“书记大擂台”上的发言材料 下一篇：纪检监察部2022年工作总结暨2023年工作谋划 相关栏目：党委 党务讲话 乡镇社区 七一党建专题 述职报告 |
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