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| 标题：干部教育培训经验交流材料 |
| 干部教育培训经验交流材料 近年来，**市**区立足工作实际，不断探索创新，坚持“四个高”，全面推动干部教育培训提档升级，着力锻造堪当现代化建设重任的干部队伍。 一、高站位谋划干部培训工作。紧扣中央、省、市“规定动作”，立足全区经 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略202字，正式会员可完整阅读）…… 三、高质量举办各类研讨培训班次。本着“优势互补、资源共享、开放办学”的原则，在坚持把党校作为干部教育培训主阵地、主渠道地位的同时，充分挖掘本土、高校和社会等各方面资源，促进优质高端资源向基层一线倾斜，提升全区干部教育培训质量和水平。2022年，举办各类培训研讨班次10余期，培训各级各类党员干部1000余人。其中，先后邀请10余名**大学知名学者、**省委党校专家教授、省级部门领导等来*讲授“**大讲堂”5期，累计培训干部530人次。 四、高标准开展网络培训工作。充分发挥网络培训覆盖面广、共享性好、灵活性强等优势，大力开展线上培训，实现线上与线下双驱、互融、共促。印发《关于开展 ……（未完，全文共874字，当前只显示526字，请阅读下面提示信息。收藏干部教育培训经验交流材料） 上一篇：年轻干部监督经验材料 下一篇：县水利局经验交流材料 相关栏目：干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告 教育 培训 经验交流 模范 剖析整改 学习材料 申报材料 |
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