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| 标题：乡村人才培育经验材料 |
| 乡村人才培育经验材料 县紧紧围绕乡村人才振兴，深入推进“两进两回”，通过优政策、强招引、精培育等举措，积极打造“新乡贤+农创客”模式，引育越来越多新乡贤跨界农创客，为共富加码赋能。截止目前，全县累计培育新乡贤农创客*人，带动就业*人，为村集体带来年增收*万元，为渔农民带来年增收*万元。 一、聚势依地开源，盘活资源“造富” 深化农村集体产权制度改革，开展宅基地“三权分置”试点改革 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略328字，正式会员可完整阅读）…… 二、聚能招贤引才，激活产业“创富” 打造综合性公共平台“*电创园”，营造“拎包入驻”良好创业环境。构建由团干、法律青年、创业成功人才共同组成的农村创业导师团队，深化农银合作，提供全方位帮扶。开展“双寻找”活动，实现新乡贤农创客“归雁成行”。新乡贤农创客深耕在地文化，挖掘乡村产品新供给，加快推动农村三产融合发展。一是擦亮民宿“金名片”。以民宿高质量发展为着力点，着眼品牌建设，推动单一住宿向乡村综合体转型，辐射带动行业升级。我县共有农创客参与的省级银宿及以上民宿*家，其中新乡贤农创客经营的*家，占比*%。二是打造文创“新风口”。聚焦文化赋能美丽乡村，培育影视拍摄、研学教育、活动策划等新业态，打造“*节”品牌效益，建设新消费场景，单次吸纳*余户农户参与集市，户均创收约*元。三是插上电商“云翅膀”。整合*家民宿力量，创建“*”电商品牌，构建“电商平台＋物流＋基地”全产业链服务模式，帮助各类农产品搭上互联网快车，让民宿业主“旺季忙民宿，淡季忙带货”，助力实现农旅融合和利益共赢。 三、聚力精耕细作，用活头雁“带富” 建立县、乡镇、村三级联动机制，开展人才培养、技术培训、学历提升、成果转化“四位一体”订单式培育。成立“*”创客联盟，举办创业论坛，搭建交流合作、抱团发展的共享平台。精准导入新乡贤农创客资源，实施点亮乡村行动，探索共富联结机制多元实现形式，积极打造“共建共享共富圈”。一是牵手“共富合伙人”。举办“共富合伙人”发布会，促成*对新乡贤农创客与村集体共富“联姻”，立足当地一村一品产业特 ……（未完，全文共1417字，当前只显示853字，请阅读下面提示信息。收藏乡村人才培育经验材料） 上一篇：县政府办公室民主生活会查摆问题整改落实情况通报 下一篇：2024年党组理论中心组党内法规专题研讨发言提纲 相关栏目：人才 经验交流 模范 剖析整改 学习材料 申报材料 |
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