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| 标题：发挥女职工组织在_机制建设中的作用 |
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近年来，在市委和省总工会的正确领导下，我们注重研究新形势下女职工_工作出现的新情况和新问题，不断探索创新_工作机制，有效整合社会资源，确保“三个到位”，充分发挥女职工组织在_机制建设中的重要作用，最大限度地维护了女职工的合法权益和特殊利益，为促进全市经济社会发展、构建和谐济宁做出了积极的贡献。 一、思想认识到位，把女职工_工作纳入工会_大局之中 随着市场经济_的建立和完善，我市改制企业、非公有制企业迅猛增长，投资主体多 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略381字，正式会员可完整阅读）…… 二、保障措施到位，积极营造女职工_工作氛围 为切实维护好女职工权益，我们注重加强工会女职工组织_机制建设，不断提高女职工组织主动_，依法_，科学_的能力和水平。 一是加强机制建设，优化_条件。为依法维护好女职工的合法权益，我们在建立完善各项_机制中，突出抓了签订女职工特殊权益专项集体合同工作。去年，在学习外地经验的基础上，按照省总工会的部署，市总女职委经过调查论证，就签订女职工特殊权益专项集体合同工作，提出了可行性较强的意见和建议。在办公会进行专题研究时，大家一致认为，签订女职工特殊权益专项集体合同工作，既是一项解决女职工切身利益的实际举措，又是一项维护女职工特殊权益的长效机制，在全市推进这项工作，对保护和调动女职工的积极性将起到积极的促进作用。于是我们多方努力，反复与有关部门进行沟通和协调，将此项工作分别列入第四次市劳动关系三方协商会议、与市政府的第三次联席会议议题，并经充分协商形成共识。最近，市劳动和社会保障局、市总工会、市企业管理协会、市企业家协会联合下发了《关于签订女职工特殊权益保护专项集体合同的意见》。这个意见完整规范，不仅是我市开展签订女职工特殊权益保护专项集体合同工作的一个指导性文件，而且为更好地代表、维护女职工的合法权益和特殊利益，促进工会女职工_工作法制化和规范化奠定了基础。目前，我们已在全市20多家不同所有制企业进行签约试点工作，其中南阳湖农场的做法，《 ……（未完，全文共4111字，当前只显示989字，请阅读下面提示信息。收藏发挥女职工组织在_机制建设中的作用） 上一篇：党支部2006年政工工作要点 下一篇：年述职报告（电视台资源部） |
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