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| 标题：非公企业工会在依法_工作中如何发挥民主管理作用 |
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随着我国社会结构的深刻变化，特别是所有制结构和产业结构的调整，作为党的阶级基础的工人阶级队伍也发生了巨大变化。非公有制企业及其从业人员大量增加，非公有制企业工会依法_、职工享用民主管理权利就给我们工会工作提出了新的课题。众所周知，工会工作的基本职能就是_，而_的重点在民主管理，民主管理的重点在职工权益，职工权益的重点是职工的根本利益。那么，作为非公有制企业的基层工会工作者是如何开展民主管理、发挥民主管理的作用呢？ ……（快文网http://www.fanwy.cn省略370字，正式会员可完整阅读）…… 二、 ××××工会在依法_工作中的主要做法 ××××*公司是一家私营企业，工会组织在依法_工作中，一是端正态度，提高认识，明确民主管理工作的重要性。众所周知，在国营企业开展民主管理是在一种特定的条件下进行的，从某种意义上来讲带着一种政府行为，具有一定的强制色彩。然而对于私营企业来说，花钱是自己的、用人是自己的、资产是自己的，事务公开、开展民主管理有没有必要而且如何开展？我认为其关键是企业业主的思想认识程度，关键是企业业主的支持力度。对此，××*集团公司及时召开了中层以上管理人员会议，统一认识。董事长××*说：（1）开展民主管理工作是一种相互信任。作为私营企业，能以把公司敏感性的事务及时地向广大的员工公布，实际上是对广大员工的尊重和信任。既然私营企业业主都能坦荡待人，那么自然而然也就建立了相互信任的纽带，拓宽了沟通渠道。（2）开展民主管理工作是一种监督。经常把企业的内部事务公布与众，就能发挥群众的集体智慧作用，帮助和支持企业改正缺点以便企业健康发展。（3）开展民主管理工作是企业一种动力。获得了员工的信任和支持，就足以充分调动广大员工的积极性，必将成为推动企业前进的强大动力。正是董事长××*这种开明的观点，才促使我集团公司的民主管理工作步入了正轨。 二是建立组织。在私营企业开展民主管理工作是新的历史条件下的新的产物，由于企业性质问题，刚开始有很多的不顺手。但在业主明确认识统一思想后，××即采取由浅入深、循序渐进的方法首先成立了集团公司事务公开领导小组，不定期检查各实体的各项管理费用的收支、公司产值完成情况、成本情况、职工奖惩情况，并以行文的形式向全体员工公布了领导小组人员名单。 三是确立 ……（未完，全文共3992字，当前只显示961字，请阅读下面提示信息。收藏非公企业工会在依法_工作中如何发挥民主管理作用） 上一篇：创平安家庭建和谐企业主题演讲 下一篇：县工商局全面推进依法行政五年规划 |
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