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| 标题：“廉内助”活动的实践与思考 |
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200*年初起，我们会同区妇联等在全区开展了以“争当‘廉内助’，树立好家风”为主题的“廉内助”活动。为更好地总结和开展该项活动，笔者对此进行了一些思考。 一、开展“廉内助”活动的原因 在对*年区纪委自办案件剖析中，我们发现“八小时以外缺乏有效监督”日益成为一些领导干部走上违法违纪道路的重要原因，比重分别占到25%、33%、50%。由此，*年底，我们对全区领导干部配偶思想状况进行了抽样摸底。通过对回收的270份有效问卷的梳理分析，我们发现“内助”们的“助廉”意识还存 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略411字，正式会员可完整阅读）…… 其一，造声势，定规矩，“廉内助”活动虚功实做。“廉内助”活动能不能达到预期效果，关键在于能否形成共识，产生共鸣。首先，精心部署，保证活动的周密性。层层建立相应的活动领导机构，形成自上而下健全的组织网络。其次，讲究方法，增强活动的实效性。重点抓好五个“字”：一“知”。向全区4000余名干部家属发放了《致全区干部家属的一封信》，号召她们自觉地做一名反腐倡廉的宣传员、监督员、守门员和战斗员。二学。组织“内助”学习《_论领导干部廉洁自律》和《以案施教，警钟长鸣》两本必读书及《60个不准》等有关政策法规、党纪条规等；三看。组织观看《生死抉择》、《枕边钟》等多部反腐倡廉影视片；参观反腐败成果展、书画展；参观龙潭监狱；陪同领导干部走访慰问部分困难家庭等。四谈。全区举办了“携手看《抉择》，牵手话保廉”等97场（次）座谈会，2031人参加。五签。与干部配偶签定《廉政公约》，“约法五章”：一不利用领导干部的关系和影响经商办企业；二不利用领导干部的关系和影响为子女、亲友就业、升学、提干搞特殊化；三不干涉领导干部工作；四不接受礼金、礼品；五不利用与领导干部的关系分享领导干部的各种待遇。再次，广泛发动，坚持活动的普遍性。各单位既高标准完成“规定动作”，更结合实际发挥出“自选难度”。公安分局党委组织新党员到雨花台烈士陵园宣誓，专门安排新党员配偶一同参加；检察院党组完善了领导干部家访、家属定期情况反馈等制度；区法院与全体干警家属签订了“廉内助”责任状；红花街道开展反腐倡廉专题片“展播月”活动；夫子庙街道创作“廉内助”之歌《自律曲》传唱；文化局自编小品《严内助》；区教委自制教育录像片，以身边人教育身边人；区房产局干部配偶向领导干部发出了情真意切的“劝廉信”；建设局举办了专题知识竞赛；多家街道将“廉内助”活动延伸 ……（未完，全文共4434字，当前只显示1067字，请阅读下面提示信息。收藏“廉内助”活动的实践与思考） 上一篇：腐败的经济原因探析 下一篇：浅谈对税务人员八小时以外监督与管理 相关栏目：妇联 三八妇女节专题 教育 创建活动 大学生 社会实践 调研报告 文教论文 综合论文 |
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