胡锦涛同志曾指出：新世纪的新形势和新任务，对干部队伍的理论素养、知识水平、业务本领和领导能力提出了新的更高要求，加强干部的学习比以往任何时候都更为重要和迫切。在新的历史时期，如何适应国内外新的形势和要求，用科学发展观作指导，改革和创新干部教育方式方法，增加干部教育的针对性和 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略238字，正式会员可完整阅读）…… 科学理论指导实践的能力明显增强，机关干部的作风有了新的提高和改进。主要表现在以下几个方面：
一是组织领导到位。区委按照“打基础、上水平、树形象”的工作方针，及时成立了干部教育培训工作领导小组，由党委副书记亲自任组长，把干部的教育培训工作及时纳入党委的重要议事日程，并在各种会议上宣传干部教育培训的重要性和紧迫性。由于领导的重视，使这一工作有了可靠的组织保证。
二是制度落实到位。办党委围绕干部教育培训工作，先后制订了《岳麓区干部培训教育十一五规划》、《岳麓区干部职工参加在职学历教育奖励暂行办法》、《岳麓区干部教育培训工作条例》（暂行）、《岳麓区建立干部学习学分制考核制度实施方案》等多个文件，形成了一套较为完整的教育培训制度体系。同时要求广大干部、特别是副科级以上干部，要按照办党委的有关规定，结合自身的实际情况，制定出各自的教育培训计划，并把此作为对干部考核的一项重要内容。
三是培训组织到位。据初步统计，从2003年到2006年,全区参加各类脱产培训的党政干部约10000人次、专业技术人员约3300人次。同时，在各级党政干部培训 ……（未完，全文共5148字，当前只显示620字，请阅读下面提示信息。收藏创新干部教育方式方法的思考）
上一篇：如何改进作风情系民生
下一篇：大学法律专业毕业实习总结范文
相关栏目：干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告 教育 调研报告 文教论文 综合论文
|
绔欏唴鏂囩珷鎼滅储