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| 标题：市统计局人才工作总结材料 |
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市统计局人才工作总结材料 2009年我局人才工作在市委、市政府的领导下，坚持以 “三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“加快发展、科学发展、又好又快发展”和市委、市政府的中心工作和重大部署，坚持解放思想、与时俱进、开拓创新、扎实工作，深入实施“酒城英才”培养工程，密切联系全市统计工作的具体实际，以加强全市统计部门人才的能力建设为主题，以充分发挥统计人才的优势作用为中心，狠抓统计部门的人才队伍建设，对照《xx市2009年人才工作要点》，圆满完成了我局2009年人才工作任务，为推进全市统计工作发展提供了强有力的科技智力支持和人才保证。现总结如下： 一、机构健全、人员落实、责任明确 为切实抓好人才工作，我局成立了xx市 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略582字，正式会员可完整阅读）…… 四、措施得力、资金保障、提升水平 长期以来，我局领导像抓“第一要务”一样抓“第一资源”的开发，工作中一贯推行“人才资源+事业平台”的人才开发模式，切实加大统计人才队伍的开发力度，全面提升统计部门人才工作水平。 一是注重学习宣传。通过学习政策、表彰人才、专题会议等形式大张旗鼓地宣传党和国家的人才政策和先进典型，努力营造尊重知识、尊重人才的良好氛围。 二是注重机制创新，着力营造上下同心、左右同步、各方联动、齐抓共管的有利于统计人才成长的外部环境。 三是积极开展优秀人才的评优争先活动，每年评选表彰优秀公务员和优秀党员，分别给予精神鼓励和一定的物质奖励，并把评优资格作为职务提升、工资进级、职称评定的重要依据。 五是上下联动开展统计重大项目课题研究工作，积极培养新形势下统计工作的复合型人才和创新型人才。今年，由市局领导牵头挂帅，科室和县区相关人员组成统计重大项目课题调研组，上下联动、深入乡镇、农户、街道、厂矿，大力开展统计调研活动，掌握第一手基层基础资料，形成统计分析和调研报告，今年共撰写统计分析资料70余篇，大大超额完成全年目标任务。其中：《统计分析》38篇、《统计报告》4篇、《统计预警》3篇、《统计调研》10篇、《统计要情》2篇、《普查专刊》3篇、《统计工作动态》11期，被市委《快报》、市政府《政务信息》采用，电台、电视台、《xx日报》、《xx晚报》等采用信息200多条次，提供统计咨询近10000次。这些资料时效性、针对性强、参考价值高，产生了良好的社会效益，推动了统计工作发展。同时，通过调研活动的开展，为优秀人才提供施展才华和专业技能的有效平台，促进了统计部门的人才开发、培养、使用工作。 六是有计划有步骤地组织开展统计岗位培训、统计人才继续教育和职称考试工作。今年全市共有近1000名基层统计人员参加了统计岗位培训、继续教育和职称考试，通过考试获得了统计上岗证、继续教育证和统计师、助理统计师任职资格，大大提高了统计部门人才队伍的专业素质，强力推进了全市统计部门的专业人才培养工作。 七是积极组织开展“岗位练兵”和“技能比武”活动。今年上半年开展统计法知识、普查知识等知识竞赛的“岗位练兵”和“技能比武”活动，进一步提高了统计人员专业知识水平 ……（未完，全文共2514字，当前只显示1513字，请阅读下面提示信息。收藏市统计局人才工作总结材料） 上一篇：党校中青班学员党性分析材料 下一篇：在全省工业园区负责人培训班开学典礼上的发言 相关栏目：统计 财税统计 人才 工委 工作体会 工作总结 工作汇报 五一和五四节日专题 年终总结 个人总结 模范 剖析整改 学习材料 申报材料 |
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