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标题:落实以人为本执政为民理念 切实推进党风廉政建设工作 |
2010年,全省国税系统党风廉政建设工作方方面面都取得了很好的成绩。各级党组及纪检监察部门坚持围绕中心、服务大局,认真落实党风廉政建设责任制,稳步推进惩防体系建设,深入开展廉政文化教育活动,全面实施内控机制建设,切实加强“两权”监督制约,依法依纪查办案件,严肃整治行业不正之风,为全省国税工作的顺利开展提供了坚强有力的保障。这些成绩来之不易,各级纪检监察干部付出了艰辛的努力。 在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,全省国税系统党风廉政建设工作还存在一些不容忽视的问题。针对存在的问题与不足,我们要进一步增强党风廉政建设工作的针对性和实效性,着力抓好以下五个方面的工作: 一、加强宣传教育,切实增强做好党风廉政建设工作的责任感和使命感 胡锦涛总书记在中纪委十七届六次全会上发表重要讲话,深刻阐述了切实把“以人为本、执政为民”贯彻落实到党风廉政建设和反腐败斗争中的重要性、紧迫性,以及总体要求和工作重点,具有很强的思想性、针对性。省委书记陆浩在省纪委十一届六次全会上强调指出,要真正把“以人为本,执政为民”的理念体现到推动经济社会科学发展上,体现到保障和改善民生上,体现到党风廉政建设和反腐倡廉的实际成效上,加强组织领导,狠抓工作落实,进一步提高执政能力和水平。总局肖捷局长在全国税务系统党风廉政建设工作会议上提出,要切实把“以人为本、执政为民”贯彻落实到税收工作的各个方面,把实现好、维护好、发展好最广大人民群众根本利益, ……(快文网http://www.fanwy.cn省略1065字,正式会员可完整阅读)…… 强化制度执行。“天下之事,不难于立法,而难于法之必行。”党风廉政建设工作的成效,取决于制度建设,更取决于制度的有效执行。有制度不执行,等于没有制度。去年以来,省、市、县国税机关全面推行内控机制建设,在制度建设方面已经取得了初步成效,今年要着力抓规范、抓落实。只有依靠制度管人、办事、约权,才能切实遏制违法违纪行为的发生。 健全保障机制。建立健全制度落实保障机制,对制度落实的各项措施进行责任分解,明确责任主体、落实时限要求。各级领导干部特别是 “一把手”要带头执行和维护制度,坚决遏制违反制度规定的行为和问题发生,切实维护制度的严肃性和权威性。建立健全制度执行监督机制、执行问责机制,真正发挥制度建设的“火炉”效应,确保制度落实效果。 三、加强监督制约,切实促进廉洁从税 加大监督检查力度。进一步严明政治纪律,切实抓好监督检查,确保总局和省委、省政府的决策部署及省局各项工作安排落实到位。进一步加大执法检查、执法监察和效能监察工作力度,强化对税收执法一线人员行使权力的监督制约,重点加强对组织收入、落实结构性减税和税收优惠政策、一般纳税人资格认定等方面的监督检查,对发现的问题要及时整改、严肃处理。今年,尤其要加强对执行税收政策、落实组织收入原则问题的监督检查,发现问题要严肃处理。 突出权力运行制约。要不断健全和完善内部监督、社会监督、yu论监督的综合监督制约机制,加强对“两权”运行重点岗位和关键环节的监督制约。各级国税部门要把《税务系统领导班子和领导干部监督管理办法》和《领导干部廉洁从政“八不准”》,作为党组中心组学习和干部教育培训的重要内容。要加强对《廉政准则》及税务系统相关制度执行情况的监督检查,及时发现和解决执行中出现的问题。要严格执行干部选拔任用四项工作制度,严肃整治干部选拔任用工作上的不正之风,进一步完善选人用人机制,按照习近平同志提出的“四有论”的指导思想,真正把那些“坚持科学发展有韧劲、谋划科学发展有思路、推动科学发展有激情、实现科学发展有贡献”的优秀干部选出来、用起来,树立正确的用人导向。 加强案件查处工作。各级国税机关纪检监察部门要认真分析党风廉政建设中出现的新情况、新问题,针对近年来系统内发生的违法违纪案件,分析特点、把握规律,加强对新形势下办案工作方法的研究,提高依法依纪办案的能力和水平。要坚决查办滥用职权、失职渎职案件,坚决惩处利用税收执法权和行政管理权谋取非法利益的行为,有效解决损害纳税人利益、影响国税部门形象、纳税人反映强烈的突出问题。 严格落实责任追究。客观地看,有些单位在落实党风廉政建设责任制,尤其在责任追究方面,还存在“失之于宽、失之于软”的问题。作为领导干部一定要清楚,对个别人的放纵就是对大多数人的伤害。俗话说,严是爱、宽是害。在带队伍问题上,一定要敢抓敢管,严肃纪律,树立威信。对违规违纪行为,该由谁负的责任必须由谁来负,该承担什么样的责任就必须承担什么样的责任,决不姑息迁就。 当前,各级国税部门党组,尤其是全系统各级“一把手”要认真思考如何“以人为本”带队伍的问题,要在政策范围内想方设法解决一些现实问题,切实关心关爱每干部职工,努力为干部职工创造健康向上、团结紧张、严肃活泼的工作学习和生活环境。要更多地关注干部职工的精神福利和精神享受。带好队伍,一方面要树立正面典型,以发挥示范带头效应,树立良好风气;另一个方面,对那些歪风邪气,要敢于制止,对那些违法违纪的人和事,要敢于查处,敢于触及矛盾。 四、加强党性修养,切实改进干部队伍作风 党性修养问题,说到底是作风问题。客观地看,目前全省国税系统干部队伍作风总体上是好的,但在少数干部身上仍然存在一些不容忽视的作风问题,需要引起我们深刻反思。在新形势下,加强党性修养、树立良好作风,是加强党的先进性建设和执政能力建设的重要内容,也是深入贯彻落实科学发展观、践行“以人为本,执政为民”理念的重要抓手,更是推动国税事业科学发展的重要保证。只有坚持不懈地抓好干部队伍作风建设,巩固和提升政风行风建设成果,坚决纠正损害纳税人利益的不正之风,以坚强的党性和优良的作风,扎实解决好制约科学发展的突出矛盾和问题,才能不断开创国税事业科学发展新局面。 作风建设的关键在于领导。全省国税系统各级领导班子和每一个领导干部要进一步增强政治意识。一要有坚定正确的理想信念,始终坚持党的路线、方针和政策。二要善于从政治上正确认识和判断形势,不断提高科学驾驭全局的能力。三要在路线方针政策上始终保持清醒和坚定,在研究问题、作出决策的时候,要认真把握是否符合党的政策、符合工作纪律、符合 ……(未完,全文共4982字,当前只显示2767字,请阅读下面提示信息。收藏落实以人为本执政为民理念 切实推进党风廉政建设工作) 上一篇:市国税局上半年工作总结 下一篇:中共某县国家税务局总支委员会2009年工作计划 相关栏目:督查 法制 悼词殡葬 其他重大节日纪念日专题 七一党建专题 纪检讲话 述廉报告 建筑 工作体会 工作总结 工作汇报 |
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