| 棣栭〉鐧婚檰 | 浼氬憳娉ㄥ唽 | 浠ｅ啓鏂囩珷 | 鏈珯甯姪 | 绔欏唴鎼滅储 | 浼氬憳澧炲€� | 娆㈣繋鎶曠ǹ |
| 鏂囩珷鏀惰垂鏍囧噯锛�50鍏�/1涓湀锛�100鍏�/涓€骞达紝200鍏�/涓夊勾锛�300鍏�/姘镐箙銆�鐐硅繖閲屾敮浠�鏈珯鏈嶅姟浼樺娍锛�闃呰鏈珯鎵€鏈夋枃绔犲叏鏂囷紱鍏跺畠鏀惰垂缃戠珯鏂囩珷锛屾垜浠敖鍔涘府涓嬭浇銆� |
|
|
| 鐐规涓嬭浇姝ら〉蹇嵎鏂瑰紡銆€鐑棬鏍忕洰锛�姘戜富鐢熸椿浼氬鐓ф鏌ユ潗鏂� |
| 标题：县一院2012工作计划 |
|
指导思想： 一、遵照今年全国、全省卫生工作会议精神和市、县的具体部署，特别是抓住国家重视县级医院建设的大好机遇，迎接公立医院改革带来的各种挑战和机遇，解放思想，重在行动，重在结果，继续使我院保持又好又快发展的良好势头，并为将来的更大发展夯实基础。 二、搬到新址还需二年时间，这二年，不能等，不能坐失二年良机，发展医院，时不我待。对搬不走的硬件，除非迫不得已，尽量少上马，少投入；对能搬走的硬件（包括大型设备），经充分论证可行后，尽快实施；对涉及医院管理的所有“软”的方面，要全身心投入，全方位实施，力争全面“硬”起来，利用二年时间做精做强，待到搬迁时，使我院的综合水平和现代化的新医院完全匹配、无缝衔接。 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略528字，正式会员可完整阅读）…… 三、学科建设和人才培养。主要做好以下工作： 1、将内科分为内一科、内二科，同时加强如心内科、神经内科、呼吸内科、内分泌科等二级学科的建设，将来逐步向学科群发展。 2、高水平高效率推进腔镜技术：在腔镜诊断方面，今年将新开展结肠镜和气管镜检查；在腔镜治疗方面，将重点发展普外科、泌尿外科、妇产科的腔镜技术，力争用1-2年时间，使我院整体腔镜技术居滁州市二、三级医院之首，在整个蚌埠地区进入前五强。 3、使血管外科和介入科有一个长足发展。 4、着手医学美容科的前期酝酿和专业技术人员培养工作。 5、加大硕士和专业技术人员的引进力度。 6、加强对全员尤其是低年资员工的三基（基础理论、基本知识、基本技能），三严（严格要求、严密组织、严谨态度）训练。 7、继续对管理干部和科主任进行理论和实践培养。 8、力争年内基本解决有执业资格的药剂人员短缺问题。 四、继续做好“创先争优”工作，以丰硕成绩迎接党的十八大召开。 五、硬件建设。 1、对购置磁共振设备进行可行性论证或报批或成立磁共振室。 2、购置一批腔镜设备。 3、放射科购置一套dr设备。 4、适应学科建设的需要购置相关设备。 六、信息化建设。 1、继续完善已上线的各个子系统。 2、pacs（影像科图像存储与传输系统）上线运行。 3、检验科信息系统（lis）和放射影像信息系统（ris）上线运行。 4、临床路径管理软件系统力争上线运行。 七、根据上级安排，积极参与县级公立医院改革。 八、加强药事和设备管理。重点解决不合理用药、不合理应用高值耗材问题，彻底扭转耗材管理被动混乱的局面。 九、进一步完善奖金分配及绩效考核方案。奖金分配必须与医疗和服务质量紧密挂钩，要制定出切实可行，行之有效，不行必罚的考评办法。 十、将临床路径管理，按病种付费，控制次均费用合而为一，千方百计务必做实、做好、做细、做深、做出成效。 十一、进一步开展“三好一满意”和“优质护理服务”工作。进一步加大树立良好医德医风，提供优质服务的教育和处罚力度。 十二、组织人事工作。努力营造公平、公正，风清气正的用人环境。使那些人品好、能力强、绩效优、口碑佳的同志得以重用和提拔，使那些人品差、绩效劣、口碑坏的同志无可乘之机。同时采取能者上、平者让，庸者走的动态管理办法，逐步打造一支优秀管理团队。今年下半年将在护理系统部分科室采 ……（未完，全文共2281字，当前只显示1373字，请阅读下面提示信息。收藏县一院2012工作计划） 上一篇：2011-2012年度第二学期大四班班级工作计划 下一篇：春季防疫工作汇报 相关栏目：工作体会 工作总结 工作汇报 计划规划 |
| |||
| 杩斿洖棣栭〉 | 璁句负棣栭〉 | 鍔犲叆鏀惰棌 | 鑱旂郴绔欓暱 | 棣栭〉鐧婚檰 | 浼氬憳娉ㄥ唽 | 娆㈣繋鎶曠ǹ | 浠ｅ啓鏂囩珷 | 鏈珯甯姪 | 姹囨鏂规硶 | |
| 涓崕浜烘皯鍏卞拰鍥戒俊鎭骇涓氶儴ICP澶囨搴忓彿锛�閯侷CP澶�18027574鍙�-2 Copyright © 2002-2025 蹇枃缃� 璇疯浣忔湰绔欏煙鍚�fanwy.cn 鏈珯浼氬憳瀹㈡湇锛氳儭鑰佸笀 浼氬憳瀹㈡湇寰俊鍙凤細fanwycn 銆栦唬鍐欎笓鐢ㄥ井淇″彿锛歐912986銆€浠ｅ啓涓撶敤QQ锛�524523809銆€浠ｅ啓涓撶敤閭锛歾youxian@126.com銆� |
     |
绔欏唴鏂囩珷鎼滅储