工商局提升基层工作规范化水平情况汇报

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标题：工商局提升基层工作规范化水平情况汇报

　近年来，××市工商局坚持以开展“基层建设年”活动为主线，采取“三个三”措施，突出重点，加大力度，狠抓落实，有效地促进了基层工作规范化水平的提升。
　一、坚持“三个统一”，扎实推进基层建设
　一是开展“星级工商所”创建活动，统一考核标准。在前两年开展工商所规范化达标活动的基础上，今年该局在全市系统开展了“星级工商所”创建活动，根据上级最新要求，将所有涉及基层的工作制定出了15大项271条的动态性星级创建标准。由各县级局根据每个工商所的自身条件分别申报三星、四星、五星级工商所；年底，由市局统一组织验收。对符合标准的，予以挂牌，并且在下一年继续晋升星级。11月初，市局拿出9天的时间集中进行了考核验收，共评定四星级工商所38个，五星级工商所42个。通过开展星级创建活动，对解决全市工商所的统一工作标准，拉动和提升基层工作水平，起　……（快文网http://www.fanwy.cn省略624字，正式会员可完整阅读）……　

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两级分担的办法。计划启动新建或置换4个县级局办公楼，改造2个县级局办公楼；新建或置换工商所7个，改造工商所24个。目前，冠县、阳谷两个县级局的改造以及高唐县局的置换已完成，工商所的改造和置换任务大部分已完成。
　二、深化“三项机制”，加强干部队伍建设
　一是深化队伍管理机制。在全市系统大力倡导“深耕细作”和“对标管理”工作方式，以此来不断优化全员的思想认识，提升工作层次和水平。“深耕细作”，就是引导大家在“精、准、细、严”上下功夫，实施精细化管理，扑下身子，真抓实干，踏踏实实地做好各项工作。“对标管理”，就是要找准各项工作的学习目标和赶超“标杆”，在他人经验的基础上，结合自身实际，加大工作创新力度，尽快在较短的时间内大幅度提升工作水平。为强化这种管理机制的落实，该局相继组织召开了工作目标誓师会、外地经验报告会、新任干部述职会等，全面提升全市系统各级人员的思维水平和认知能力。
　二是深化队伍教育机制。该局从机制建设和创新方式入手，积极探索学习型组织架构，健全教育培训机制，强化团队学习，激发大家的学习动力，使大家能够持续进行自我学习。在全系统大力倡导“个性化学习”、“菜单式学习”、“自主性学习”、“互动式学习”，丰富学习形式，搭建学习平台。开展了“争创学习型党组织、争当学习型干部”、“多读书、读好书、善读书”和“学习型组织大家谈”等活动，初步建立起了“导学、助学、督学”三项机制，在全员大培训的基础上多次开展专项培训，开设了网上学习专栏、网上讲台、网上论坛、网上学校、在线考试。通过开展多形式教育培训，干部职工的学习兴趣有了新的提高，整体素质有了新的提升。
　三是深化队伍监督机制。制定出台了《××市工商系统人员行为准则》，规定了七个方面48种禁止行为，明确列出了每一种禁止行为的追究办法，在全系统人手一册。同时开展了制度集中教育活动，使每名干部都明白哪些事可以做，哪些事严禁做。围绕制度执行和落实，组织开展了类似中央电视台“焦点访谈”式的明查暗访，加强了对各项制度和干部队伍的监督检查，严查违纪违法行为，集中处理了8名违规行政和不作为的工作人员。为加强监督，自上而下重新调整了全市系统纪检监察队伍，配备了暗访器材，将查访情况进行编辑整理制作成警示教育片，在系统内进行巡回播放，有效地教育了广大干部职工。
　三、推行“三通”监管模式，提升执法效能
　一是食品安全监管推行“一票通”。把食品批发经营单位（以下简称批发商）的销货凭证与食品零售经营单位（以下简称零售商）的进货凭证规范为同一种多联票据，统一格式，统一内容，关联使用。销货和进货凭证同时作为批发台帐和进货台帐的资料进行收集、使用和备查。为推行“一票通”，在食品安全监管工作中，提出了“清空”的指导思想，从零抓起，用全新的理念和标准来抓食品安全监管，严格落实食品经营自律“三条线”标准，全面强化了食品安全监管。全市“四制”覆盖率达100%，每个县（市、区）都建立了食品安全示范村、示范街，取得了政府重视 ……（未完，全文共2695字，当前只显示1622字，请阅读下面提示信息。收藏工商局提升基层工作规范化水平情况汇报）

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